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【就業博覽會】 #9月4彰化縣立體育館登場
2021「彰化好就業 職達薪未來」第2場就業博覽會，將於110年9月4日上午9時至下午1時，在彰化縣立體育館(彰化市健興路1號)舉辦，邀請41家以上廠商參與徵才，釋出約2,000個以上工作機會，歡迎到場尋找心中理想的工作。
相關徵才活動訊息可隨時至縣府所設立的8處就業服務台洽詢、撥打免付費專線0800-529191(我愛就業就業)、上網到縣府首頁-活動快訊、台灣就業通、彰化就業通平台等網站查詢。
【徵才廠商】
上市上櫃包含矽品精密、為升電裝、聚隆纖維、允強實業、台灣玻璃、大立光電、全家、宜新實業、寶成工業、今國光學、帝寶工業、耀億工業、景碩科技、昇陽半導體、永豐餘工業、和勤精機、建大工業等公司，另有瑞明陳、永鉅精密、記銘工業、建興安泰、武漢機械、彥豪金屬、中部汽車、成川鋼管、中鋼保全、全興工業、彰化基督教醫院、瑞士商弗克司、金瑞瑩工業、金豐機器、彰化汽車客運等公司
【職缺】
包含機電工程師、研發助理工程師、製程工程師、作業員、技術員、倉管員、品管、維修員、儲備幹部、門市員、業務、採購、行政、製圖、保全等。
比起台北世貿中心，高雄展覽館的使用率與展出內容的多樣性確實不足。不過，佔地利之便，緊鄰河岸，國際遊艇展辦在高雄，就是那麼速配。
除了兩年一度的遊艇展，亞太國際風力發電展近日也在高雄開幕，除了靜態展示，館外的碼頭也設置了船舶展示區，停靠了風力發電作業的船、艇。今天到現場時已經接近展出尾聲，來不及進會場參觀，幸好船艇尚未駛離，來得及拍下照片。
高雄雖然不是離岸風電的主要風場，但建置風場的相關原料、設備、技術、營運維修與運輸等，皆與基礎(重)工業密切相關，而中鋼和台船皆已投入其中。
過去在傳統產業和重工業發達時期，具經驗、專業的技師或工程師，往往能夠領高於四、五萬的薪資，但上述的產業外移後，許多人才隨著公司的腳步到國外發展，少了中高階的職缺，以作業員為主體，平均薪資都不高。
風力發電的發展項目，跨足經濟部、交通部、海洋委員會、原能會與科技部等部會所執掌，潛力可期，除了產業界自行招募與培育人才，高市府應該與教育部、科技部、勞動部聯手，開設研發單位與職訓課程，爭取實習的機會和相關職缺，讓高雄在地人才和有興趣的學子能夠搶得先機，投入或轉銜風電產業的職場。
#亞太國際風力發電展
#離岸風電
#高雄展覽館
輻射從業員半年內3人罹癌病逝 洪慈庸痛批原委會態度消極!! (04/15/2019 風傳媒)
時代力量立委洪慈庸（中）15日舉行記者會表示，將研擬《游離輻射防護法》修法，保障性命安全長期被漠視的游離輻射作業員。
（林瑋豐 報導）產後僅休息不到6周的時代力量立委洪慈庸今（15）日復出回到立法院，便舉行記者會指出，「弘霖工程檢驗有限公司」有4名年輕的游離輻射作業員在半年內相繼罹癌，3人已病逝，並批評行政院原子能委員會對違規態度消極怠惰、要求全面稽查，也表示將研擬《游離輻射防護法》修法，保障性命安全長期被漠視的游離輻射作業員。
洪慈庸掌握，「弘霖工程檢驗有限公司」內約有游離輻射作業員20人左右，竟在半年內就有4名作業員罹癌，比例高達20%，其中3人更已病逝，皆是年齡30歲至40歲左右。
洪慈庸調查發現，該公司為節省成本、逃避職災責任，以「統一管理」為由，未讓檢驗師配戴偵測佩章，勞工無法得知接受到的輻射劑量，配備穿戴也不足，已經嚴重違規。
洪慈庸批評原能會，早在2008年就知情也開罰，10年來卻未做後續管制追蹤，其他違規業者也僅共開罰4次，2012年後就再也沒有稽查開罰的資料。
洪慈庸也指出，核電廠游離輻射作業的116家承攬商，在2019年第一季有79家沒有健檢資料，但要求原能會提供相關資料，原能會卻一拖再拖。
洪慈庸表示，依照《游離輻射防護法》規定，雇主沒有妥善依照健康狀況做工作安排、或是沒有落實健康檢查相關規定，罰則僅在4到5萬起跳，最高20到25萬，規避劑量監測也只罰10萬至50萬，有提高罰則必要，若事業單位有故意，更應立刻扣照。
出席記者會的職安署副署長周登春表示，將積極檢討現行管理機制，並表達願意配合洪委員針對目前管理缺失來強化、實施聯合稽查、規劃個別專案檢查。原能會主秘邵耀祖則表示，醫院放射師、核電廠員工、檢測業者人員安全都是原能會的重點，並承諾與職安署合作，參考核能電廠突擊檢查方式研議突擊檢查方式。
編按：弘霖工程檢驗有限公司網路上的公司簡介：「本公司為TAF(財團法人全國認證基金會)所認定之非破壞檢測實驗室認證公司,中國鋼鐵公司,中龍鋼鐵公司,中鼎工程公司,中鋼機械公司,中國石油公司,台電公司及科學園區等科技公司等都是長年之配合工作的對象。」
完整內容請見：
https://www.storm.mg/article/1176586
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小弟很榮幸能夠錄取中鋼，放榜前幾天一直失眠....，還好有個好結果，也能給這陣子關心我的家人、朋友給個交代，先自我介紹：今年23歲、已服役、高中 ... ... <看更多>
Re: [討論] 有無中鋼技術員頗爽的八卦? 看板 Tech_Job. 時間 12-26. 留言 15 ... ... <看更多>
中鋼 作業員 在 Fw: [討論] 中鋼的工作環境到底有多差??? - 看板Gov_owned 的推薦與評價
※ [轉錄自不小心自刪的lisa1212貼文]
我知道你是不小心自刪的，我幫你備份好了
不謝。
標題會下這樣，不是要搞臭中鋼
而是大家都知道中鋼的工作環境中
一定有---高溫、粉塵、噪音---這3項
可是這些都是在"文字上"的知道
這種問題就如同，1包50公斤的水泥算重嗎？？
對女大生來說，算重
對館長來說，算是很輕
何不公開，讓大家清楚了解呢？？
請問有哪位大德可以清楚描述
或是哪裡有影片可以得知
原來的---高溫、粉塵、噪音---原來就是那樣
讓還沒考進去的人知道原來大概是那樣
如果接受，再準備考試
而不是考上了，到單位後才知道原來是那種鳥環境而離開
也搞不懂中鋼怎麼不叫人進去拍現在的作業環境
拍那些工作環境應該也沒什麼機密
再說，鋼鐵業都是一推機器，是要有什麼機密可言？？
像台電就有拍受訓的影片讓大家參考
前幾編文章也有1日中油的影片了
雖然都是大概大概，就是讓人有些概念
拍個現場的工作環境會很難嗎？？
還是怕讓大家知道
就一推人不考中鋼了呢？？？
另外輪班方式，看簡章是3班輪
是像7-11輪早中晚嗎？？
早班輪完換中班，中班輪完換晚班
慢慢讓身體適應嗎？？還是亂跳沒有依序呢？？
每一班是3個月還是半年？？
是42輪還是怎麼輪法？？都沒說清楚
有目前在中鋼服務的前輩
或是之前是協力或外包廠商
或是知悉的大德，可以幫忙解惑這2個問題嗎？？
讓大家有所知道，也算是功德1件囉
那就先謝謝了~~
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※ 編輯: lisa1212 (36.226.178.1), 10/09/2018 20:58:23
※ 編輯: lisa1212 (36.226.178.1), 10/09/2018 21:25:47
第1次聽過那麼快的輪法......> <
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※ 轉錄者: adidascx (180.217.247.93), 10/10/2018 16:36:43
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※ 編輯: adidascx (180.217.247.93), 10/10/2018 20:53:25
穩定在現在台灣實在是難能可貴了
※ 編輯: adidascx (180.217.247.93), 10/10/2018 22:00:44
※ 編輯: adidascx (180.217.247.93), 10/10/2018 23:37:26
※ 編輯: adidascx (180.217.247.93), 10/11/2018 12:06:22
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