關於 僱用部分時間工作勞工實施要點 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 僱用部分時間工作勞工實施要點 - 雅瑪黃頁網

搜尋【僱用部分時間工作勞工實施要點】相關資訊的網站及服務公司，方便你快速正确找到所需的資料。

#12. 僱用部分時間工作勞工應行注意事項 - 人事室- 臺灣大學

僱用部分時間工作勞工 應行注意事項. 類別：勞基法相關法規. 回上一頁; 回最上面. 上一則:勞資會議實施辦法 · 下一則:工作規則審核要點 ...

#13. 勞動基準法 - 全國法規資料庫

五、事業單位：指適用本法各業僱用勞工從事工作之機構。 ... 二、對於雇主、雇主家屬、雇主代理人或其他共同工作之勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者。

#14. 康寧學校財團法人康寧大學約用人員工作規則

本校所僱用之部分時間工作人員，其權利義務除依勞動部公布之「僱用部分時間工作勞工 ... 第二十五條約用人員非因職業災害死亡時，依本校教職員工福利實施要點喪葬補助 ...

#15. 部分工時人員工資、工時、特休、勞工退休金問題 - 台灣法律網

因為部分工時人員人口眾多，政府為規範其勞動條件，特別規定「雇用部分工作時間勞工實施要點」自其頒布以來，又有多少人知道？知道的又有幾個人看得懂？

#16. 育嬰留職停薪實施辦法

工作場所性騷擾防治措施申訴及懲戒辦法訂定準則 · 就業服務法 · 僱用部分時間工作勞工參考手冊 ... 職業安全衛生法施行細則 · 僱用部分時間工作勞工實施要點(廢) ...

#17. 臺北市餐飲業職業工會工作規則

本公司所僱用之部分時間工作人員，其權利義務除依政府所頒布之「僱用部分時間工作勞工實施要點」外，亦應遵守勞動契約及本規則之相關規定。 第三條（職業倫理）.

#18. 永然文化出版

此外，於書後「相關法規」部分，亦收錄了《僱用部分時間工作勞工實施要點》、《兩性工作平等法》、《勞資會議實施辦法》、《違反勞動基準法罰鍰案件處理要點》、《工作 ...

#19. 國立東華大學部分時間工作勞工勞動契約

四、工作內容及工作時間：甲方應依「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」. （詳如附件）第肆點所列各款工作型態與乙方約定如下：. （一）乙方工作內容：. （二）乙方正常 ...

#20. 勞動法令解析與勞工權益保障 - 大台南總工會

僱用部分時間工作勞工實施要點 （81/6/29）. 、就業服務法（81/5/8）、被資遣失業勞工以訓代賑. 試辦要點（85/9/23）、行政院勞工委員會勞工訴訟.

#21. 專案缺工就業獎勵試辦實施要點 - 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署

2.以部分工時工作受僱之特定對象，不低於缺工工作範圍附表所定之薪資基準1/2。 肆、獎勵標準(核發勞工就業獎勵津貼，每人最長發給12個月) ...

#22. 勞動部 - 國立臺中教育大學

薪資總額低於部分工時人員勞工保險 ... 法令規定、函釋及「僱用部分時間工作. 勞工應行注意事項」等實施檢查。 ... 習實施要點及施行細則),是否仍一定.

#23. 臺中市政府主管法規共用系統-最新訊息內容

修正「臺中市政府勞工局勞工藝級棒獎勵實施要點」部分規定，並自中華民國108年10月3日起生效，請 ... 一）參賽獲獎獎勵：凡工作地在臺中市之在職勞工參加勞動部所推

#24. 法規內容-高雄市政府社會局勞工工作管理要點

... 約僱人員僱用辦法進用之人員。 2.依高雄市政府社會局加強青少年社會服務輔導實施要點進用之少服員。 ... 勞工於接到前項預告後，為另謀工作得於工作時間請假外出。

#25. 國立嘉義大學學生工讀實施要點

十二、考評：乙方之考評，依甲方所訂工作規則或相關規定辦理。 十三、請假:乙方之請假，除緊急事故外，應於____日前向用人單位請假。休假依僱用部分時間工作勞工應行 ...

#26. 部分時間工作勞工勞動契約-Dcard與PTT討論推薦|2022年06月

找部分時間工作勞工勞動契約在Dcard與PTT討論/評價與推薦，提供僱用部分時間工作勞工實施要點,部分工時認定原則,部分時間工作勞工勞動契約相關資訊，找部分時間工作 ...

#27. 新竹市環境保護局職工工作規則

第七條僱用職工，應依規定之到職日至機關辦理報到及簽訂勞動契約，並繳驗國 ... 第二十三條職工每日正常工作時間不得超過八小時，每週工作總時數比照本機關.

#28. 台灣部分工時者的困境| 台灣新社會智庫全球資訊網

部分 工時或是勞動派遣等非典型僱用型態，在西方社會，某種意義上是 ... 僅有的1992年公布的「雇用部分工作時間勞工實施要點」，但因行政程序法的 ...

#29. 專案就業奬勵 - 台灣就業通

有的，本要點勞工之適用職缺，是有限定範圍的。 ... 11具特定對象資格之勞工，經推介就業，原為全時工作/部分工時，之後因雇主指派或個人意願，調整為部分工時工作/全 ...

#30. 第壹章緒論第一節研究背景與動機我國公務部門中人力運用之體制

實施及解嚴後我國經濟起飛，轉型進入工商社會，勞工工作需求增加，衍生之勞資爭議 ... 理人員遴用辦法. 2. 僱用部分時間工作勞工應行 ... 增置國小教師員額實施要點.

#31. 衛生福利部桃園醫院工作規則

本院所僱用之部分時間工作人員，其權利義務除依政府所頒布之「僱用部分. 時間工作勞工實施要點」外，亦應遵守本規則及勞動契約之相關規定。 第二章僱用、解僱及資遣.

#32. 工作規則 - 國立臺灣體育運動大學->

有關部分工時勞工應適用僱用部分時間工作勞工應行注 ... 作之員工，實施暴行或有重大侮辱之行為。 ... 要點」所定之情形無法出勤工作，本校☑不予扣發工資□.

#33. 財政部高雄市國稅局專案工讀生僱用暨管理要點（草案）

六、專案臨時人員及工讀生工作時間比照本局職員「彈性上班實施要點」規定，每日正常工作時間不得超過八小時，每二週工作總時數不得超過八十四小時。

#34. 國立澎湖科技大學進用約用人員及專案工作人員實施要點

至於自願提繳. 部份，依勞工退休金條例規定辦理。 十八、約用人員及專案工作人員於僱用期間，不得在校內、外兼職或兼課，如. 因業務 ...

#35. 國立屏東大學校務基金契僱人員工作規則

政院暨所屬機關約僱人員僱用辦法進用之人員與業經勞動部公告指定適用勞動基 ... 本校經勞資會議通過，得實施四週彈性工時，契僱人員之正常工作時間，依據.

#36. 樹人醫護管理專科學校保障學生學習及學生兼任助理學習與勞動 ...

... 對價之僱傭關係之活動者，依本校教務處課輔小老師制度實施要點辦理。 勞僱型兼任助理係指學生擔任本校兼任研究助理、教學助理、計畫臨時工及其他部分時間工作者， ...

#37. 我國部分時間勞動法律問題之探討－兼論德國之部分時間勞動法制

現行之「僱用部分時間工作勞工實施要點」雖有較詳盡之規定，但其內容大體上並無強制性，只有工資（按比例不得低於基本工資）及特別休假（依勞動基準法第38條規定）始 ...

#38. 定額進用相關規定及獎勵措施 - 桃園市政府勞動局

(1)從事部分工時工作，其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額二分之一以上者，進用二人得以一人計入身心 ... 桃園市獎勵私立機構超額進用身心障礙者實施要點 ...

#39. 高雄醫學大學學生兼任助理學習與勞動權益保障處理準則

新僱用兼任助理應於起聘日前至用人單位及人事室辦理報到手續，並簽訂勞動契約。 前項勞動契約內容應包含工作內容、聘期、工作酬勞、工作時間、工作時數、工作地點、權利 ...

#40. 勞工人資法典(第4版) | 誠品線上

勞工 人資法典(第4版)：，人資手邊一定要擁有的實用工具書! ... 時協議書（範例） 1173僱用部分時間工作勞工應行注意事項1176部分時間工作勞工勞動契約參考範本1182勞動 ...

#41. 法規內容-澎湖縣政府臨時人員工作規則

本府之臨時人員，應經僱用單位簽准並訂定勞動契約後，始得進用。 本府進用或解僱臨時人員時，不得 ... 臨時人員於接到前項預告後，為另謀工作，得於工作時間請假外出。

#42. 指定變更工作時間行業公告(勞動基準法§30條之1) - 隨意窩

僱用部分時間工作勞工實施要點 · 指定變更工作時間行業公告(勞動基準法§30條1與§84條1) · 積欠工資墊償基金提繳及墊償管理辦法 · 基本工資審議辦法

#43. 「專案缺工就業獎勵試辦實施要點」常見問答 - 臺北市首座

就業保險及勞工職業災害保險。 3. 須以全時工作受僱，且每月薪資不低於勞動部. 公告專案缺工工作之薪資基準；如具特定對象. 身分者，得以部分工時受僱，且每月薪資不低.

#44. 大同大學適用勞動基準法人員工作規則

本校所僱用之部分時間工作人員，其權利義務除依勞動部公布之「僱用部分時間工作 ... 員工因「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」所定之情形無法出勤 ...

#45. 各校相關提問回應 - 國立臺灣海洋大學人事室

法令規定、函釋及「僱用部分時間工作. 勞工應行注意事項」等實施檢查。 ... 習實施要點及施行細則)，是否仍一定. 要與學生學習或勞動關係確認？若可.

#46. 中州科技大學專案計畫工作人員實施要點

二）兼任助理人員：指本校約用之以部分時間從事計畫工作人員。 （三）臨時（工）人員：指本校約用之臨時僱用從事計畫工作人員。 三、各單位擬進用專案人員時，應由計畫 ...

#47. 去格式引用-國家通訊傳播委員會勞工工作規則

本會勞工於內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日，均應休假，工資照給。 第28 條. 本會於政府實施週休二日期間，為應業務需要，得經勞雇 ...

#48. 法規內容-屏東縣政府勞工工作規則

友管理要點、屏東縣政府臨時人員管理考核要點等相關規定訂定本工作規則。 ... 第六條本府於僱用勞工時，應與其與簽訂勞動契約，查驗並收繳下列證件及.

#49. YU HENG ATTORNEYS-AT-LAW - 宇恒法律事務所

中華民國行業標準分類第7版 · 下載. 紀念日及節日實施辦法 ... 下載. 僱用部分時間工作勞工應行注意事項 ... 下載. 天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點.

#50. 工作圈成果報告

指申請機構約用之以部分時間從事專題研究計畫工作人員，分為下列三級： ... B.以本要點已自97年1月1日實施，機關如擬進用臨時人員，因工程會95年7月5日令規定，渠等不 ...

#51. 職業災害勞工保護法

僱用勞工 達一百人以上者，已通過職業安全衛生管理系統第三者驗證或經本部職業安全衛生管理系統績效認可，並仍於有效期間內。 ... 一、部分工作已實施工作安全分析。

#52. 部分時間工作勞工勞動契約參考範本(615Kb)

七、 例假、休假、請假等相關權益:甲方應依「僱用部分時間工作勞工應行注. 意事項」第陸點第三款規定給予乙方例假、休假、特別休假、婚假、喪假、. 事假、病假、產假、安胎 ...

#53. 學校如有僱用部分工時之教師助理員及特教學生助理人員為臨時 ...

為教育部國民及學前教育署函示，學校如有僱用部分工時之教師助理員及特教學生助理人員為臨時人員者，請確依勞動基準法相關規定辦理.

#54. 7月「8大補貼」懶人包來了！勞工最高年領15.6萬首批退稅這天 ...

... 實施辦法部分條文」，調降僱用安定措施啟動門檻，未來只要是被保險人現職雇主投保就業保險達三個月以上的全職勞工，及工作日數或時間固定的部分工 ...

#55. 國立虎尾科技大學約聘教學人員聘任實施要點

第二十三條（勞動基準法「第八十四條之一」工作者）. 本校如經中央主管機關核定公告之下列工作者，得由勞雇雙方另行書面約定工. 作時間、例假、休假、女性夜間工作，並報請 ...

#56. 搶救時薪工作者全職化的迫切危機 - 台灣勞工陣線

這可從部分工時者每週工作時間逐漸與正職勞工相當的「時薪工作者全職化」 ... 台灣在1992年公布「雇用部分工作時間勞工實施要點」，因行政程序法的 ...

#57. 行政院勞工委員會

又為研訂「僱用部分時間工作勞工勞動條件應行注意事項（草案）」參考，已委託學者 ... 年10月8日）、「補助團體辦理勞工安全衛生教育訓練及宣導計畫實施要點」（101年2 ...

#58. 臺中榮民總醫院勞工工作規則

第七條：僱用之勞工除特殊情形得經核准免予試用者外，一律先經試用三個月，經考核 ... 五、部分工時人員，每日正常工作時間未達八小時者，均以議定工資額給付，.

#59. 勞動基準法適用時點 - 碩豐法律事務所

依前項第八款指定時，得就事業之部分工作場所或工作者指定適用。本法適用於一切勞雇 ... 行政院勞工委員會歷次公告指定擴大適用之行業及工作者之時間1.

#60. 嘉義市興安國民小學- 興安國小最新消息

二、次查「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」第陸點勞動條件基準規定，部分工時勞工之特別休假依勞基法第38條規定辦理；婚、喪、事、病假依勞工請假規則辦理。

#61. 景文科技大學領取工讀助學金學生(部分工時) 勞動契約

（一）乙方應遵守甲方訂定的「景文科技大學學生工讀實施要點」等工作規則或本校人事. 規章，並應謙和、誠實、謹慎、主動、積極從事工作，接受單位主管之指揮監督；. 在工作 ...

#62. 真理大學學生兼任助理勞動權益保障處理要點

前項加班之補休應依本校加班暨補休假規則辦理。 七、勞務助理休假與相關權益應依據勞動部僱用部分時間工作勞工應注意事項. 辦理，並依循均等待遇 ...

#63. 中華郵政公司101年迄104年6月止員工逾時工時及加班費核發 ...

同法施行細則第20條之1條規定：「本法所定雇主延長勞工工作之時間，係指每日工作時間超過8小時或每兩週工作總時數超過84小時之部分……。」本院104年10月1日詢據勞動部表示， ...

#64. 好書推薦：勞工人資法典- 第四版- 沈以軒律師 - HR JOURNEY

《勞工人資法典》由台灣知名勞動法律師– 沈以軒律師主編 ... 紀念日及節日實施辦法（103.06.11）/285 ... 僱用部分時間工作勞工應行注意事項/1176

#65. 臺北市立萬華國民中學- 公告訊息-最新消息2017

<轉知>社團法人台灣少年權益與福利促進聯盟於2015年4月29日「青少年打工族勞動權益調查結果記者會」新聞稿及「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」各1 ...

#66. 學生事務處- 學務處經費兼任助理專區 - 國立雲林科技大學

你可能會用到的服務： [勞動部-僱用部分時間工作勞工應行注意事項] [本校獎助生及兼任助理權益保障要點] [本校學生生活學習獎助金實施要點] [本校研究生獎助學金實施 ...

#67. 公務員兼具勞工身分者是公務員還是勞工？ - 台灣總工會

所稱其他所定勞動條件，係指工作時間、休息、休假、安全衛生、福利、加班費等而言。 ... 部事業機構人事管理準則或經濟部所屬事業機構人事管理準則實施要點進用者。

#68. 法規內容-南投縣政府臨時人員工作規則

第五條 僱用臨時人員，應由用人單位『以本府名義』與臨時人員簽訂勞動契約， ... 經勞資會議同意後依勞基法第30條第2項及第30-1條規定調整工作時間。

#69. 國立中央大學職員差勤實施要點

（二）彈性下班時間：16 時30 分至18 時。 （三）核心上班時間：9 時至16 時30 分。 （四）契僱人員繼續工作4 小時， ...

#70. 勞資關係法令彙編目錄(104 年版) - 新北勞動雲

第20-1 條：本法所稱雇主延長勞工工作之時間，指每日工作時間超過八小時或每週工作. 總時數超過四十小時之部分。但依本法第三十條第二項、第三項或第三十條.

#71. 勞動部函- 地址:10047臺北市中正區館前路77號9樓

學校或其代理人指揮監督兼任助理從事工作時,關於工作時間. 應遵守勞動基準法第三十條及 ... 課及代理教師聘任實施要點、中小學學校法、國民 ... 但部分工時勞工每週工.

#72. 勞動基準法Q&A

Q：勞工補休應如何實施？ A：有關補休部分，雇主應依勞工延長工作時間或休息日工作事實「發生時間先後. 順序補休」(即補休時數應採取工作事實之先後補休)。

#73. 常用勞動法規

勞工 在事業場所外工作時間指導原則. 天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點. 僱用部分時間工作勞工應行注意事項. 因應景氣影響勞雇雙方協商 ...

#74. 僱用部分時間工作勞工應行注意事項 - 關於中鼎勞資顧問

雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。但得由勞雇雙方協商將休假日與其他工作日對調實施放假。 (三)特別休假依勞動基準法第38 ...

#75. 台灣部分工時者「全時化」與「專職化」的危機 - 南洲山房

部分 工時或是勞動派遣等非典型僱用型態，在西方社會，某種意義上是 ... 僅有的1992年公布的「雇用部分工作時間勞工實施要點」，但因行政程序法的 ...

#76. 勞動基準法部分條文修正草案-眾開講 - 公共政策網路參與平臺

然週休二日新制實施後，勞雇雙方均有可適度調整延長工作時間時數限制、 ... 兼顧安全彈性之勞動制度，使勞動權益獲得更合理之保障，其修正要點如下：.

#77. 搶救時薪工作者「全職化」的迫切危機| 張烽益 - 鳴人堂

這可從部分工時者每週工作時間逐漸與正職勞工相當的「時薪工作者全職化」 ... 台灣在1992年公布「雇用部分工作時間勞工實施要點」，因行政程序法的 ...

#78. 教育部國民及學前教育署補助國民中小學提高教育人力實施要點

(五)依第六點第三款進用之行政人力，每人每年以新臺幣（以下同）五十二萬元核定（含薪資、年終工作獎金、全民健康保險、勞工保險及各機關學校聘僱人員離職給與辦法規定提存 ...

#79. 僱用部分時間工作勞工應行注意事項

若工讀生的工作時間屬於部分工時而非全時，則應遵循勞動部訂定僱用部分時間工作勞工應行注意事項規定，原則上勞動條件應與般勞工相同，僅部分假別如特別休假、婚、喪、 ...

#80. 部分工時認定原則- 工時勞工

管見以為，僱用部分時間工作勞工實施要點並無法律授權，其法位階亦非法規命令，亦非行政規則，類似行政指導，故對雇主實無強制之拘束力。 按照行政程序法第174條之1第1項 ...

#81. 僱用部分時間工作勞工應行注意事項修正規定

本次修正重點係性別工作平等法部分條文修正案於111年1月18日施行，其中第15條原定「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」，爰配合修正。另鑒於勞工職業災害保險及保護法將 ...

#82. 勞動部修正「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」

從事部分時間工作勞工下稱部分工時勞工在歐美國家占有相當大的比率， ... 重大勞資爭議事件實施要點99.09.02 勞資爭議法律及生活費用扶助辦法111.04.29 勞資會議實施 ...

#83. 勞動部修正「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」

勞工 人資法典由台灣知名勞動法律師– 沈以軒律師主編僱用部分時間工作勞工應行注意事項第2點：「貳、適用事業單位僱用部分工時勞工，除依其應適用之勞工法令外，並參照本 ...

#84. 製造業無薪假9693人2年來新高- 上市櫃 - 旺得富理財網

依勞工行政主管機關最新通報，因應景氣影響勞雇雙方協商減少. ... 人數卻高達696人，該廠商共實施10天左右，員工有領取部分薪資，原因也是訂單減少。

#85. 300億租金補貼、《平均地權條例》將上路！ 7月「新制懶人包 ...

勞動部在疫情期間實施的「安心就業計畫」最多每月補貼每位勞工1萬1000元，該計畫 ... 工時調整獎勵，雇主提供工時彈性或釋出部分工時工作，每一職缺每 ...

#86. 僱用部分時間工作勞工應注意事項- 緯創德林聯合會計師事務所 ...

雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。但得由勞雇雙方協商將休假日與其他工作日對調實施放假。 (三)特別休假依勞動基準法第38 ...

#87. 臺中市立清水國民中學

<重要>清水國中112年高中職免試入學選填志願以及畢業生返校時間提醒 ... 年推動中小學數位學習精進方案-跨校聯盟數位學習工作坊實施計畫」國中4組-公明國中場次。

#88. 公務人員一般健康檢查實施要點逐點說明

二、一般健康檢查依本要點規定實施之。但. 各機關現有規定優於本要點者，從其規 ... 間、長時間工作等有危害安全及衛生顧 ... 「雇主於僱用勞工時，應施行體格檢.

#89. 不只普發現金6000元！4月有「五大補貼」可以申請 - 風傳媒

只要去年9到10月總營收低於2020、2021等年度同期10％，全職員工與部分工時員工每人每月分別補貼920元、560元，最長補貼6 個月。 4.國泰客戶子女獎學金. 專案分為「國泰人壽 ...

#90. 離職預告期怎麼算？勞基法離職4要點，算法超簡單！ - 法律010

是指可以日復一日長期做下去的「繼續性工作」，因為不是到了某個時間點就會結束的工作類型，所以這個勞動契約必須是「不定期契約」。 基本上台灣大部分的勞工都是從事有 ...

#91. 個別勞工法─理論與實務 - 第 540 頁 - Google 圖書結果

第二項僱用部分時間工作勞工權益手冊台灣在 2002 年 1 月 1 日之前,對於部分時間 ... 惟由於「僱用部分時間工作勞工實施要點」並無法律授權之依據,按照行政程序法第 ...

#92. 輕鬆搞定勞基法 - 第 13 頁 - Google 圖書結果

部分工時勞工與一般全職勞工的法律上權利應該是相同的,並沒有不同之處。 ... 再者,勞委會也曾頒布「僱用部分時間工作勞工實施要點」,但因欠缺法源依據,因此於民國 92 ...

#93. 人力資源管理 - 第 176 頁 - Google 圖書結果

譬如:部分工時政府為部分或加班費工時特別訂立「僱用部分時間工作勞工實施要點」,只是這種以時計薪的勞工,特別休假,加班費如何計,勞委會沒有很明白回答。