疑難雜症萬事通
在網路上遇到任何問題都可以在這邊找找看唷

Search

關於 勞退6怎麼算 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

相關標籤 相關照片 相關影片
在勞退6怎麼算這個產品中，有4篇Facebook貼文，粉絲數超過6萬的網紅新新聞周刊，也在其Facebook貼文中提到， 勞退金再度縮水！一起來看看四月的新制是怎麼算的？ --------------------------------- 🔔 加入新新聞Telegram頻道，熱門資訊一手掌握！ http://bit.ly/3c6Pi5b 💥 國際政經強強聯手，風傳媒x華爾街日報，給您最權威的中英日全球新聞！ http...
　同時也有1部Youtube影片，追蹤數超過7萬的網紅艾倫的理財研究室，也在其Youtube影片中提到，每個月老闆幫你提撥的勞工退休金要幾歲才領得到？ 自己到底要不要額外提撥6%的勞工退休金？ 勞工退休金可以提早領嗎？如果提早領會不會打折？ 今天的影片你會學到除了勞保以外的第二筆退休金『勞工退休金』，這筆勞工退休金要怎麼繳？怎麼領？怎麼算？怎麼符合資格？可以領多少？ 想知道更多資訊... 可到臉書...

「勞退6怎麼算」的推薦目錄：


勞退6怎麼算 在 新新聞周刊 Facebook 的最佳解答

新新聞周刊 By 新新聞周刊

2021-04-08 18:05:42 有 6 人按讚
  • Share this:

勞退金再度縮水！一起來看看四月的新制是怎麼算的？
---------------------------------
🔔 加入新新聞Telegram頻道，熱門資訊一手掌握！
http://bit.ly/3c6Pi5b

💥 國際政經強強聯手，風傳媒x華爾街日報，給您最權威的中英日全球新聞！
http://bit.ly/2tehBg1

#退休 #退休金 #勞保 #長照險 #下流老人 #醫療險 #勞保局 #存錢 #勞退 #年齡 #新制 #提早退休 #縮水 #退休專戶

Tags:
新新聞周刊

About author
《新新聞》創刊於一九八七年三月十二日，它是一份探討台灣政治、經濟、社會、文化及國際關係，並且富有批判精神的新聞性周刊；由一群擁有二十多年新聞歷練的專業人士所創辦。 取名《新新聞》的用意，是希望在新聞素材的選擇上有別於《舊新聞》，因為，《新新聞》創刊時的台灣社會上尚在戒嚴時期，台灣的新聞仍多限制與禁忌，意見市場尤其充斥著國民黨說法，而反對人士掌控的媒體，在極端中也不具備專業水準，遂致新聞無法呈現原貌，整個輿論版圖為偏狹的、零碎的舊新聞所侵占。《新新聞》期望發揮媒體的中介精神，使新聞的真貌還原，讓意見市場不再扭曲。 自創刊以來，《新新聞》秉持著接受公共信託、戮力追求真相的信念，以公是公非為依歸，並接受社會力量的監督。《新新聞》企圖希望透過新聞媒體，對民主的成長發揮積極的助力。 《新新聞》不屬於任何政治團體或是財團，超然於一切黨派之外，《新新聞》也不代表任何政治力量，唯一希望代表及扶植的力量是廣大的社會力量。 《新新聞》取材的標準是：新聞自由、政治民主及社會公義。透過這三個標準，《新新聞》呈現出來的風格，在台灣這個體制及環境下來看，顯得極富衝突及爭議，而這正也是《新新聞》的目的，透過這些衝突與爭議徹底將社會底層的病根找出來，再積極尋求解決之道。 《新新聞》在內容呈現上，包含「政治」、「經濟」、「社會」、「文化」、「兩岸關係」、「國際關係」；同時也兼顧中央與地方的差距，試圖有所消弭。 在電視未開放時代，爲平衡老三台（台視、中視、華視）有關選舉新聞之偏頗報導，並將「新新聞」的觀念與風格推之於影像媒體，乃於1989年製作「選舉大系」錄影帶八輯，以及於1993年製作「選情大家看」選舉新聞節目，反映二十一個縣市的選情共147輯。這兩次的作為，將台灣政治發展史上重要的縣市長選舉做了忠實公正的呈現，開影像傳播前所未有之先河。 《新新聞》它發生的影響，有如下述： ‧推動了台灣的政治改革。 ‧突破了台灣的言論禁忌。 ‧改變了台灣的新聞風格。 ‧啟發了新世代的視野抱負。 ‧培養了無數的新聞、政治及經營人才。 ‧製造了有品質、具指標性的新聞專業媒體。 ‧提供了海內外深刻解讀台灣的可信觀察。
《新新聞》是一份探討台灣政治、經濟、社會、文化及國際關係，並且富有批判精神的新聞性周刊。
61076 followers 56934 likes "https://www.new7.com.tw/"
View all posts

勞退6怎麼算 在 愛長照 Facebook 的最佳解答

愛長照 By 愛長照

2020-01-25 14:05:40 有 105 人按讚
  • Share this:

#勞保 怎麼算？
🕵️‍♀️給付金額：依約定每月給付退休人固定金額。
🕵️‍♀️錢從哪來：這一代的退休金，由下一代來繳。
🕵️‍♀️破產與否：會，因為人口結構改變（人口老化＋少子化），年輕人愈來愈少。

#勞退 怎麼算？
♟給付金額：個人帳戶集中管理。
♟錢從哪來：工作時存多少，退休就領多少。
♟破產與否：不會，因為是自己存多少、領多少。

https://www.ilong-termcare.com/Article/Detail/3701

----

【免費代辦輔具補助】輪椅、氣墊床、便盆椅......
👉https://reurl.cc/pD0Dzb

立即聯繫愛長照｜找看護，幫你找到照顧幫手
👉 https://bit.ly/2HCGdEf

【免費試乘】立即報名體驗電動代步車，拿好禮！
👉https://reurl.cc/QppKmq

最新福利補助、長照訊息，立即加愛長照LINE好友
👉https://bit.ly/2Dtr9qC

Tags:
愛長照

About author
【愛長照首頁】http://www.ilong-termcare.com/ 裡面包含以下幾個部分。 【熟齡來閱讀】http://www.ilong-termcare.com/Article 樂活養生、心靈加油站、長期照顧、疾病知識、新聞政策、社會資源，是我們已經耕耘一段時間的天地，裡面有豐富與實用的資訊，相信已經接觸愛長照的朋友都可以感受到我們的用心！ 【照護討論區】http://www.ilong-termcare.com/Forum 包含求助大神、心事誰人知、我要找幫手，歡迎民眾註冊個人帳號後發問與分享經驗。 【熟齡活動區】http://www.ilong-termcare.com/Event 歡迎民眾或各單位註冊帳號後，可以分享銀髮相關活動及課程在這裡喔！
讓照護者與被照護者的需要都能得到支持與滿足，照護者更加有尊嚴與生活品質。
284853 followers 280904 likes "http://www.ilong-termcare.com/"
View all posts

勞退6怎麼算 在 銀行家尼莫 Facebook 的精選貼文

銀行家尼莫 By 銀行家尼莫

2020-01-11 20:00:27 有 755 人按讚
  • Share this:

朋友: 請問你清楚勞保和勞退的退休金怎麼算嗎?
尼莫: 不清楚耶,我不在意這個
朋友: 為什麼呢?
尼莫: 因為一定領不到啊,有什麼好期待的?

不知道政府會不會說這是假新聞?但真心認為我們這代人(6年級後半段)不太可能領到勞保勞退退休金,現在繳進去的錢在本質上跟被搶沒什麼兩樣

Tags:
銀行家尼莫

About author
價值投資／回歸商業本質，從企業經營分析為根基的投資分析 https://bankernemo.blogspot.com/
37771 followers 33796 likes "https://bankernemo.blogspot.com/"
View all posts

勞退6怎麼算 在 艾倫的理財研究室 Youtube 的最佳解答

艾倫的理財研究室 By 艾倫的理財研究室

2020-08-10 20:00:12 有 47,207 人看過 有 807 人喜歡
  • Share this:

每個月老闆幫你提撥的勞工退休金要幾歲才領得到？
自己到底要不要額外提撥6%的勞工退休金？
勞工退休金可以提早領嗎？如果提早領會不會打折？

今天的影片你會學到除了勞保以外的第二筆退休金『勞工退休金』，這筆勞工退休金要怎麼繳？怎麼領？怎麼算？怎麼符合資格？可以領多少？

想知道更多資訊...
可到臉書搜尋『艾倫的理財研究室』

合作/演講/諮詢聯絡信箱：
allen750528@gmail.com

post-title
艾倫的理財研究室

About author
勞保｜軍保｜公保優退｜財務規劃｜ 自媒體經營｜被動收入｜理財諮詢｜ 在金融業近10年的我，曾經是一位銷售人員 在轉型財務醫師以後也協助無數顧客讓財務體質變健康 也透過自媒體傳遞專業賺到每個月1000美金的額外收入 如果你想學到更多財商知識，或是透過自媒體經營事業 我的頻道將會是你不可錯過的選擇 因為你會學到我的所有專業分享
68600 subscribers viewes
View all posts
社群媒體上有些相關的討論：

勞退6怎麼算 在 [新聞] 勞退自提6%真的有差！ 勞保局直接試算- 看板Salary 的推薦與評價


作者zzzz8931 (宅男)
看板Salary
標題[新聞] 勞退自提6%真的有差！　勞保局直接試算
時間Sat Apr 17 20:54:20 2021

勞退自提6%真的有差！　勞保局直接試算給你看

https://finance.ettoday.net/news/1961486

記者余弦妙／台北報導

大多數民眾都知道要為自己的退休生活做規劃，但其實絕大多數的人也不知道自己每個月
投保的勞保到底能給自己帶來多少退休金，根據統計，多數勞工知道退休後可以領勞保，
但勞退就會被忽略，其實根據現行規定，勞工在退休後是可以領到「兩筆退休金」。

先前外界吵得沸沸揚揚的勞保破產所指的就是「勞保老年年金」，雖然目前該項問題尚未
獲得解決，但如果能從勞退來著手，必定能讓你的未來退休生活更有保障。

根據目前新制勞退的規定，雇主每個月都須要幫每位勞工提撥6%，而勞工自己本身也能再
提撥1-6%，因此最高每個月有望可以提撥12%的薪資，不過自提到底有啥好處？其實只要
上勞動部及勞保局官網就會有試算系統讓你一目了然。

根據勞動部勞工退休金試算系統來看，如果A勞工每月薪資為4萬元，僅只有雇主所提撥的
6%，而每年薪資成長率為1%，勞退提撥投資報酬率3%，預計工作35年後請領，該名勞工的
新制勞退金含收益可達208萬9133元，退休後每月可領1萬1557元。

但如果A勞工又在自行每月自提6%，等於每個月提繳12%，在相同條件下，35年後帳戶總額
可以達到417萬8265元，退休後每月可領2萬3115元，幾乎是僅提繳6%的一倍之多。

因此根據上述的試算結果來看，如果每個月能自提6%的效益會遠比只有雇主幫你提撥的6%
來的好，且自提的6%還能夠減稅，但如果自己本身也有在進行投資，那就須自行評估是否
將這筆錢拿來自行運用的效益是否比較好。

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.241.182.103 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1618664062.A.07E.html
→ misu2718: 樓下會被修法75歲才能退休領到 04/17 21:17
推 O10lOl01O: 投資的概念? 04/17 21:27
→ jily: 等我75的時候 應該又修成100才能領吧 04/17 21:27
推 amudi: 新制是不是即使滿15年 年齡沒到也無法退休吧? 04/17 21:29
噓 magicPTT: 雇主幫你提6%退休月領1萬多，你再自提6%不就2萬多，小 04/17 21:31
→ magicPTT: 時不讀書長大當記者 04/17 21:31
噓 visan5836: 每個月自提3000進去給政府亂作為 04/17 21:40
推 smilefish: 6%*2=12%，當然算出來是兩倍，真的是小時不讀書長大當 04/17 21:41
→ smilefish: 記者.... 04/17 21:41
推 jerry5020: 還可以減稅啦 04/17 21:48
→ jerry5020: 只是怕遇到被用來抬轎 04/17 21:49
噓 t12927: 剩下多的錢也是我繳的，放那邊誰知道政府會不會亂搞，自 04/17 22:06
→ t12927: 己拿去投資比較實在 04/17 22:06
推 Aicha: 不自提，到我可以領得年紀勞保基金都不知道在不在 04/17 22:28
噓 ISCREDIBLE: 提撥真的是低能政策，繳了40年換來的是叫雇主提撥砍自 04/17 22:29
→ ISCREDIBLE: 己薪水，再加上通貨膨脹,算起來領超過75歲才會賺，40 04/17 22:29
→ ISCREDIBLE: 年後的1萬能幹嘛，連租房子都不夠了更何況吃飯生活 04/17 22:29
推 tim790809: 阿不就兩倍= = 04/17 22:51
噓 Zhang274: 存進去然後花不到 呵呵 04/17 22:52
→ tim790809: 雖然可少繳稅，但自己拿這筆錢投資說不定更多 04/17 22:52
→ mm5566t: 然後一個月2萬怎活？ 04/17 22:59
推 Jruffian: 問一下，勞退可以一次領回嗎？ 04/17 23:27
→ loadingN: 要等你退休 這個話題基本上已經討論到爛了 簡單說就是把 04/17 23:28
→ loadingN: 自提的部分當投資 風險自己承擔 不能接受就別自提 04/17 23:29
推 mopackm53637: 勞退不可能被砍啦，提撥的是個人帳戶，不是勞保喔 04/17 23:34
推 michaelgodtw: 但是不知道勞退會不會改，照這樣算，勞退四萬拿一 04/17 23:44
→ michaelgodtw: 萬多，那勞保四萬 04/17 23:44
→ michaelgodtw: 那勞保四萬應該是ㄧ萬多，然後勞保會破產 04/17 23:46
→ michaelgodtw: 老年後，ㄧ個月費就是兩萬多，不能生病 04/17 23:47
噓 GrayHS: 沒人考慮國祚? 04/17 23:52
噓 getbacker: 繳6+6=12%的最後可以領到繳6%的兩倍，這個小學生都知道 04/18 00:08
噓 xxgogg: 啊不就是自己的錢嗎 04/18 00:18
→ Antihsieh: ㄏ 04/18 01:16
推 susuper: 新聞乾脆把薪水50趴存起來 30年後真的有差 你多了50趴 04/18 06:29
→ susuper: 薪水的退休金 阿不都自己的錢 04/18 06:29
推 amethystboy: 退休金這件事 政府沒有信用 04/18 07:00
噓 mastoid: 減稅？？？ 領的時候也會算所得稅啊，減在哪裡？？ 04/18 08:05
推 taipoo: 勞退基金都快要破產了，還洗腦民眾繼續加錢，這種政府真無 04/18 08:35
→ taipoo: 良 04/18 08:35
→ faniour: 錢奴哥先搞清楚勞保跟勞退再出來 04/18 09:43
推 GoGoJoe: 錢放別人那邊，還不能想領就領，跟本有.... 04/18 12:47
推 LuMya: 記者低能 04/18 13:34
噓 xvited945: 就自己的錢而已，講的跟送你的一樣 04/18 13:39
推 romaziya: 每次提到勞退，就一堆股神丶基金之神出現，嚷著自己投 04/18 14:23
→ romaziya: 資賺更多沒必要自提。如果到退休的時候，看著當初和自己 04/18 14:23
→ romaziya: 差不多薪資水準的人因為自提領比較多時，那是很嘔的一 04/18 14:23
→ romaziya: 件事。生活支出開銷如果OK就自提衝滿6%吧！至於什麼被 04/18 14:23
→ romaziya: 中國統治就什麼都沒了之類的想法，蠻奇怪的。你自己做 04/18 14:23
→ romaziya: 投資丶放定存就不怕被中國統治，講到勞退自提就唉唉叫。 04/18 14:23
→ accy: 推樓上 04/18 14:29
推 chocopie: 重點在於 勞退提撥投資報酬率 與 物價膨脹&機會成本 相 04/18 15:25
→ chocopie: 比孰重。 04/18 15:25
→ chocopie: 3% 跟 某些銀行推出的高利活存 2%～2.5% 差不多， 04/18 15:26
→ chocopie: 仍舊是回到各種理財工具優缺點的考量。 04/18 15:27
→ chocopie: 畢竟以台灣的選票政治 & 超高齡化、少子化趨勢，很多政 04/18 15:28
→ chocopie: 策要保證二三十年不會改變是很困難的。 04/18 15:28
噓 leo850319: 哈哈 04/18 17:20
噓 m9229003: 我是活在當下啦，這個6%誰知道未來會不會又被修了什麼莫 04/18 19:20
→ m9229003: 名其妙的法被送給黨員 04/18 19:20
噓 leolarrel: 1.記者余弦妙 2.不同意romaziya 04/18 19:22
推 edward0811: 6%, 流動性風險極高，又不是隨時能提領 04/18 19:57
→ edward0811: 逆向勞退，每月發給勞工6%, 勞工65歲再還 04/18 19:58
→ issuxark: 笑死 等你退休後政府沒錢就給你東扣西扣 04/19 00:54
推 gamer: 高利活存2~2.5%哪個都是限額的好嗎...現在定存最高只有1% 04/19 00:59
→ gamer: 這個東西根本也沒什麼好吵的，覺得自己投資賺更多就不要提 04/19 01:00
→ gamer: 而已。就算是最高級級距15萬，6%也不過就9000元，就算你是 04/19 01:02
→ gamer: 股神年化報酬率30%，這一點錢也不可能對你的財富有巨大的影 04/19 01:03
→ gamer: 響啦，勞退的設計本來就只是最低限度的退休金規劃，是給沒 04/19 01:05
→ gamer: 有額外心力或能力的受薪階層一點保障而已。不是讓你發大財 04/19 01:06
推 gamer: 然後還有人扯什麼雇主提撥扣薪，是不知道舊制勞退一堆人直 04/19 01:09
→ gamer: 到退休前一兩年才發現雇主根本沒幫你準備退休金，你以為不 04/19 01:10
→ gamer: 扣給政府，錢就會給勞工嗎？會不會太天真？ 04/19 01:10
→ faniour: 如果你真每月9000，年化報酬率30%，這筆錢很多 04/19 01:44
→ faniour: 但現實如0050就5-7%, 巴菲特也達不到30% 04/19 01:48
→ faniour: 別忘了複利效果 04/19 01:49
→ faniour: 問題是高所得的人，他是每年10.8萬節稅30-40% 04/19 01:50
→ faniour: 這效果雖然幾乎是單利，還是遠大於通膨效果 04/19 01:51
→ faniour: 原本這些提撥的3-4成是消失繳給政府的 04/19 01:55
→ faniour: 然後基金代操效益真的廢到靠北，開放自選比較實際 04/19 02:01
→ ian00727: 最後的贏家還是有提早準備的人 04/19 03:36
→ ian00727: 我是無腦自提6% 這6%根本不影響我的生活 你不知道未來 04/19 03:36
→ ian00727: 會發生什麼事 但是可以提早準備 不要說自提報酬很低 04/19 03:36
→ ian00727: 但是我不信每個人報酬率都能達到上面的人說的6-8% 04/19 03:36
→ ian00727: 我反而在股票市場上看到的是輸的人遠大於贏的人 自提不 04/19 03:36
→ ian00727: 自提看個人觀念 04/19 03:36
→ ian00727: 但是我相信最後會笑的人應該會是有提早做準備的的人 04/19 03:36
→ ian00727: 還有還真多人勞退勞保傻傻分不清楚 04/19 03:36
→ ian00727: 對自己的錢這麼不在意的人 他媽的還真多 04/19 03:36
→ ian00727: 我個人也是希望能開放自選標的 04/19 03:37
推 light20735: 政府能信嗎？到時候又拿去填坑 04/19 07:54
推 fish880731: 政府不能信那你用什麼新台幣，改用黃金買東西吧 04/19 08:55
推 furuya0106: 不只每年的保證報酬3%，自提的部分還可以免稅，假設一 04/19 11:11
→ furuya0106: 個所得稅率最低6%就好的人，每年自提金額假設是10萬， 04/19 11:11
→ furuya0106: 一年過後這筆錢會變103000，但不自提到手的錢扣所得稅 04/19 11:11
→ furuya0106: 是94000，如果要達到自提的報酬，那你要「穩定」每年 04/19 11:11
→ furuya0106: 投資報酬達到9.5%，這還是所得稅率最低情況下的比較， 04/19 11:11
→ furuya0106: 所得稅率越高你要不自提的投資報酬率就要更高，還有 04/19 11:11
→ furuya0106: 勞退一年領取在78萬以下是免稅，即使你到時選擇一次 04/19 11:11
→ furuya0106: 領取幾百萬，也不是全部課稅，大概是這樣，自己的老年 04/19 11:11
→ furuya0106: 自己負責，對投資眼光很有信心或是有什麼人生規劃都 04/19 11:11
→ furuya0106: 自己衡量承擔，不要到時候造成社會累贅就好 04/19 11:11
→ furuya0106: 04/19 11:11
推 cidcheng: 不是，勞退保證收益不是兩年期定存利率嗎，為什麼是3%？ 04/19 11:38
推 furuya0106: 因為兩年定存是保證「至少」的報酬率啊，實際上會比 04/19 11:56
→ furuya0106: 較高（到目前為止是如此） 04/19 11:56
→ faniour: 長時間的投報要找有複利效果的，要勝過抵稅效益 04/19 14:09
→ faniour: 其實不會太難，但原本的勞退效益是複利 04/19 14:10
→ faniour: 所以你要比勞退代操還能賺一點，還要長期投資 04/19 14:11
→ faniour: 一堆股神短進短出長期下來輸光倒賠的還是多數 04/19 14:12
→ faniour: 關鍵就是30-40年你都不會手癢自己賠光 04/19 14:14
→ faniour: 難度很高啦，去年3月多少人存股跟被動都砍在低點 04/19 14:16
推 Delisaac: 這是個人帳戶制 嘴政府的到底腦袋有啥問題.... 04/19 14:39
→ Delisaac: 而且稅率高的人真的很推薦自提 04/19 14:40
推 gamer: 我沒說每月提9000年化報酬30%持續20年這筆錢不多，我說的是 04/20 00:25
→ gamer: 不會讓你的財產有爆炸性的影響，要自提9000的月薪級距是15 04/20 00:25
→ gamer: 萬，就算不考慮獎金，20年下來也有3600萬。而上面這樣複利 04/20 00:27
→ gamer: 計算20年的總收益大約是800萬，是本俸的1/4不到。我只是想 04/20 00:28
→ gamer: 講，政府當初在設計這個比例，本來就不是要讓你致富的，會 04/20 00:29
→ gamer: 在哪邊執著這6%拿去做別的投資更有利的人，大概對數字本來 04/20 00:30
→ gamer: 就沒什麼感覺吧。事實就是提不提對你現在的生活都很難有太 04/20 00:30
→ gamer: 大的改變，但提了對你老了說不定還有個保險在。 04/20 00:31
→ eebear: 這樣算一算兩筆錢加起來跟年改後的公務員差不了多少了! 04/20 01:21
→ eebear: 不過公務員提撥的還更多,而且還強制沒得選%數的,ㄏㄏ 04/20 01:21
→ moyasi: 多提一倍當然多領一倍啊 小學生都會 04/21 10:38
→ joe10291: 稅率有12%以上,也沒缺錢,就是無腦自提就對了. 04/30 06:42
推 HOLAHOJIAN: 自提的費用不是會從當年所得扣除嗎 05/02 13:26
→ HOLAHOJIAN: 薪水越高自提會比較好吧 05/02 13:26






... <看更多>

勞退6怎麼算 在 金、津貼、加班費等也要算進來才 - Facebook 的推薦與評價

每月的勞退6%，雇主應幫我提繳多少才對呢？】 讓黃葵來教你怎麼算～ 首先要先算出你的「全薪」，就是除了底薪外，其他像是全勤獎金、津貼、加班費等也 ... ... <看更多>

你可能也想看看
勞退6計算公式
公司一定要提撥6嗎
勞退6查詢
勞退自提6%
勞退6怎麼領
勞退新制
勞退6趴怎麼申請
月提繳工資是什麼
搜尋相關連結

#1. 勞工退休金月提繳工資分級表

6 ％計. 第1 組1. 1,500 元以下. 1,500 元. 90. 第6 組30. 36,301~38,200 元. 38,200 元. 2292. 2. 1,501~3,000 元. 3,000 元. 180. 31. 38,201~40,100 元. 40,100 元.

#2. 什麼是勞保、勞退？我要付出多少?可以領回多少? | ibrAin

勞退 勞工依照自提比例計算(雇主繳納6%為1,818元)。 領回試算. 勞保65歲後可以領回; 1) 若以每月領來計算. ( ...

#3. 你的勞退金有提足6％嗎？ - 今周刊

很多人會以為「月提繳工資」是根據你的工資乘以6％，就是提撥到帳戶的勞退金，其實是錯誤的！雇主提撥6% 的數字，是對照「勞工退休金月提繳工資分級表」找 ...

#4. 勞退自提6％，每月退休金多1萬！分紅還能多領2.8萬 - 早安健康

有人退休後仍不領出勞退帳戶的錢，就為了賺分紅。你知道勞保與勞退的 ... 我們可以利用政府「勞工個人退休金試算表（勞退新制）」的計算器來試算。

#5. 『 勞退新制』6%提撥實際數字計算 - 小資YP投資理財筆記

除了雇主每個月需要提撥6%的薪資以外，小明自己也能決定是否要採取勞退自提的方式幫自己累積未來的退休金(上限6%)。或許你不知道，勞工退休金不只可以獲得 ...

#6. 勞工個人退休金試算表(勞退新制)

「預估個人薪資成長率」，係指預估在工作期間，平均薪資成長率，本試算表預設為「3」％，亦可自行輸入數值。 (5), 「退休金提撥率（月）」，係指雇主提撥率（≧6％ ）， ...

#7. 勞保、健保及勞退線上試算 - 高雄醫學大學人力資源室

若選擇「依當月投保日數計算」請填入加保及退保日期及月投保薪資。 ... 按月提繳不低於其每月工資6％退休金，儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶。

#8. 退休金計算 - 勞動部勞工保險局

【例】某員工月提繳工資為36,300元、雇主提繳率6.0％，另該員工個人自願提繳3.5％，則全月雇主應為其提繳之勞工退休金為：36,300元×6.0％＝2,178元； ...

#9. 5分鐘搞懂勞健保怎麼算？附試算表

勞保以及勞退：雇主負擔七成保費以及提撥勞工退休金 · 勞退：投保級距的6% · 健保： · 總結 · 新平稅務記帳士事務所.

#10. 金、津貼、加班費等也要算進來才 - Facebook

每月的勞退6%，雇主應幫我提繳多少才對呢？】 讓黃葵來教你怎麼算～ 首先要先算出你的「全薪」，就是除了底薪外，其他像是全勤獎金、津貼、加班費等也 ...

#11. 退休金怎麼算？勞保、勞退不同款，別再傻傻搞不清楚

勞退 金：新制按月提6％，提撥至個人帳戶中. 勞退金的提撥可分為「雇主提繳」以及「個人提繳」兩部份。 適用 ...

#12. 勞退新制請領資格、月退休金如何計算、投資績效好嗎

勞退 請領資格、月退休金如何計算、投資績效是多少、保證收益和你想的不一樣？ 「選對時間點」才領得多？ 勞退自提6%好嗎？ 勞保、勞退有何差異？

#13. 為什麼要自提6％？「雙頭省稅」加快退休儲蓄 - Schroders

在2005年施行的「勞退新制」之中，很多人只記得雇主必須提撥最低6％的勞工薪資至 ... 勞保局勞退組組長李靜韻指出，以參加勞退新制者的提撥工資級距來計算，平均薪資 ...

#14. 1. 何謂勞退新制? - 退休金理財試算專區

雇主每月負擔之勞工退休金提繳率，不得低於勞工每月工資6%。 ... 舊兩制的勞工，資遣費分二段計算，舊制年資依勞基法標準計算（每年1個月），新制依勞退條例標準計算。

#15. 報稅季來囉！你知道勞退自提可以「三頭省稅」嗎？ - 遠見雜誌

在2005年施行的「勞退新制」之中，很多人只記得雇主必須提撥最低6％的勞工薪資 ... 勞保局曾指出，以參加勞退新制者的提撥工資級距來計算，平均薪資為 ...

#16. 勞退自提6%真的有差！ 勞保局直接試算給你看

(勞退,自提,退休金,勞保) ... 勞保局官網上都有試算系統可以計算。 ... 根據目前新制勞退的規定，雇主每個月都須要幫每位勞工提撥6%，而勞工自己本身 ...

#17. 馬上算：你的退休金有多少？

馬上算：你的退休金有多少？ 請選擇您適用的勞退制度. 純新制 舊制轉新制 ... 高薪族群請留意，按目前規定自提金額以月提繳薪資上限15萬元的6%為限. 預估薪資年成長率.

#18. 勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較

每月工資總額2％至15％. 雇主：≧6％勞工工資. 收支保管單位. 臺灣銀行. 勞工保險局. 年資計算方式. 工作年資須在同一事業單位. 退休金之提繳年資毋須在同一事業單位.

#19. 勞工退休金條例 - 全國法規資料庫

第一項第一款所定年金生命表、平均餘命、利率及金額之計算，由勞保局擬訂，報請中央主管機關核定。 第24 條. 勞工年滿六十歲，得依下列規定之方式請領退休金 ...

#20. 勞退新制懶人包》雇主每月提撥6%在哪裡？要怎麼請領？3張圖 ...

新制勞工退休金的知識，你了解多少呢？在職場奮鬥多年，對退休後的生活有什麼規畫呢？今天就帶大家一起了解勞退權益，為之後的退休生活預做準備！

#21. 勞退金縮水！計算利率跌破1%少領近6萬元新制4月上路

勞工退休金計算 新標準4月上路，部分年齡的平均餘命往後延長，計算利率則是從由1.1843%降到了0.987%。雖然勞退金是勞工們另一項退休金流來源， ...

#22. 勞工退休金條例Q

被資遣時：舊制的八年以勞動基準法標準計算，有八個基數之資遣費；新制部分之年資採計六個基數（新制上限為六個基數），另外還有十六年來雇主累積提繳的退休金本金及收益。

#23. 公司沒勞保不必提勞退6%？勞保局這樣說 - 工商時報

但要注意的是，勞退金不可從員工薪水扣除，否則就是違反勞基法規定。 勞工退休金是依定要求雇主要給勞工退休金，又可分為新制、舊制 ...

#24. 無痛存退休金》勞退新制下該自提6％嗎？她看帳戶大驚

上班族每人都有一個專屬的勞退新制帳戶，雇主會按月提撥6%的薪資到勞工 ... 合併計算，並由雇主每月幫勞工提繳至少工資6%的退休金到勞工之個人退休金 ...

#25. 勞保、勞退差在哪？如何試算？保費級距怎麼看？ - 經理人

勞退 的全名為「勞工退休金」，又稱勞退新制，由雇主每月在員工薪資外，額外提撥其薪水6%，到勞退個人專戶。由於勞退的目的在於強制雇主給勞工退休金，而且 ...

#26. 簡介勞工退休金舊制與新制 提撥（繳）、計算與請領都有不同

新制則規定雇主應為勞工提繳退休金至勞保局的「勞工退休金個人專戶」，金額不得低於勞工每月工資6％，提繳年資不因轉換工作或因事業單位關廠、歇業而 ...

#27. 勞保、健保及勞工退休金保費對照表110年1月1日起

勞退 投保金額最高$150,000.健保投保金額最高$182,000。 5.實際工資如高於$87,600元者，勞工退休金月提繳級距請另參閱「勞工退休金月提繳工資分級表」。 6.

#28. 台灣勞工退休金制度- 维基百科，自由的百科全书

勞退 新制：. 1998年，行政院勞委會（今勞動部）制定《勞工退休金條例草案》。 2004年6月1 ...

#29. 勞退6%怎麼算

勞工退休金 ＝月提繳工資×提繳率。 【例】某員工月提繳工資為36,300元、雇主提繳率6.0％，另該員工個人自願提繳3.5％，則全月雇主應為其提繳之勞工退休金為：36,300 ...

#30. 勞工退休時有幾筆保障？帶您看懂勞保、國保老年給付 ... - E政府

6. 轉投軍公教人員保險，符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職者。 計算方式, 以「加保期間最高60個月之平均月投保薪資」計算，依下列2種方式擇優 ...

#31. 勞工退休金提繳分級表

1 1,500 90 1,501 3,000 180 3,001 4,500 270 4,501 6,000 360

#32. 公告勞工退休金條例退休基金最近月份收益率 - 勞動部勞動基金 ...

月份 最近月份收益率 公告日期 110年10月份 7.3485% 110年12月1日 110年9月份 5.6008% 110年11月1日 110年8月份 8.0557% 110年10月1日

#33. 勞退為何要自提6%？ 專家分析2大關鍵因素| 理財周刊 - LINE ...

勞動部日前公布截至今（2021）年7月底，勞退新制基金績效收益數達到1987億元，收益率6.99%，以目前新制勞工約有1205萬戶勞工計算，平均每位勞工可分紅 ...

#34. 勞保費、勞退金、健保費提繳對照表（108.1.1生效）

6. 27601-28800. 28,800. 634 2,247. 1,728. 576 2,045 ... 勞退. 雇主. (本國籍). 勞保-外國籍. 健保. 17. 45801-48200. 48,200 1,008 3,573. 2,892. 916 3,252.

#35. 【勞退自提節稅教學】2021所得稅退稅入帳 ... - StockFeel 股感

每月雇主必須提撥不低於6% 薪資至 勞工 退休金專戶；而勞退自提便是 ... 也有些人持入袋為安的心態，希望申請一次性請領，那麼免稅額又該如何計算呢？

#36. 勞保老年年金(勞退)給付內容

A、請領勞工退休金方式 ... (一般投保人可領A式，每月3000元起跳；部分對象如同時領其他社福津貼者，則只能領B式，以3年以下年資計算每月只有19元到674元不等。) ...

#37. 勞工提繳6 %退休金怎麼算 - Adrianla

根據勞動部勞工退休金試算系統來看，如果A勞工每月薪資為4萬元，僅只有雇主所提撥的6%，而每年薪資成長率為1%，勞退提撥投資報酬率3%，預計工作35年後請領，該名勞工的新制 ...

#38. 新制勞工基金將存進退休專戶勞工退休金怎麼查詢？ - Money101

郵局申請相對單純，只需備妥郵局金融卡、存摺、原留印鑑，即可至郵局儲匯櫃台填表申請。申請後3 個工作天，便可以用金融卡在郵局ATM 查詢並列印近6 筆個人 ...

#39. (2021.1.1更新)2021年勞健保、勞退負擔費用如何算？一張表 ...

2021年基本工資每月將調漲為24000元、每小時將調漲為160元，因應基本工資調整，明年勞保、健保、勞退投保(提繳)級距分級表也需調整，而最新級距表已 ...

#40. 2021加入工會勞健保要繳多少錢？（附工會勞保退休金試算）

所以加入工會投保前，我們先來確認資格有沒有符合！ （一）誰可以在工會加保？ 依照勞基法第6條規定：「無一定」雇主或自營 ...

#41. 勞退提撥6%是什麼意思呢? - 有夢最美

提撥六%是怎麼算呢?還有要多久才能辦理勞退呢!? 勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行. 有關 ...

#42. 【勞退必知】勞退舊制這5件事一定要搞懂 - 鏡週刊

自從勞退新制在2005年7月1日上路後，很多勞工、甚至是雇主都誤以為不再 ... 能領多少是所有勞工都關心的事，舊制退休金的計算公式是，以勞工退休前6 ...

#43. 工讀生及兼任助理勞保/勞退保費計算方式說明

1. 勞工退休金計算----退休金=月提工資/30*提繳天數*提繳率6%(以元為單位,. 角以下四捨五入)11100/30*1*6%=22.2 元…….22 元。 2. 核對勞保投保金額分級表( ...

#44. 勞保再7年就破產我還領得到退休金？ - 康健雜誌

那麼該怎麼計算自己退休後，勞退的部分能領多少錢？葉俊佑分析，例如一位蔡小姐剛入社會時薪資36,000元，薪資每年成長1％、雇主提6％，工作年資30年。

#45. 快查你賺多少！勞退分紅平均領2.26萬 - YouTube

#46. 勞工退休金是什麼？怎麼查？勞退個人專戶查詢網頁 - Cool3c

勞工退休金 ，簡稱「勞退」，是勞基法為了增進勞工退休的生活保障，規定雇主必須提繳不低於勞工每月工資6％給勞動局作為個人退休金。勞退時常和勞保的 ...

#47. 退休金這樣算，就知道夠不夠

第二層的勞退金又分為「舊制」與「新制」，舊制的繳費金額是薪資*2%~15%，由雇主負擔；新制則一樣由雇主負擔，但勞工可自提1%~6%。勞退金因為是獨立 ...

#48. 勞保、勞退、健保三合一試算器 - tw0517.tw

勞保+就保(未包含職災費率). 投保級距, 11100. 個人負擔, 255. 雇主負擔, 894. 政府負擔, 128. 勞退6%. 投保級距, 1500. 雇主負擔, 90. 健保相關資料自110年1月1日開始 ...

#49. 勞保/勞退有什麼差別？早退和晚退差多少？(110年版)

1. 勞退新制是「可攜式」！ 在勞退新制之下，不管你怎麼換工作，你在勞保局那邊的「個人退休金專戶」都 ...

#50. 老年給付、勞退金傻傻分不清楚? - 勞工保險局

「勞工退休金新制」就是常常被提到的6%，. 自員工到職當日起，雇主每個月至少要為員工提繳薪資的6%作為退休金，. 員工自己也可以另外提繳最多6%。

#51. 勞退6 怎麼算試算「勞退新制」報酬率

標籤: 退休金， 勞退新制， 6%， 自提， 勞保， 年化報酬率薪資單可直接扣「勞退6％」？ ... 1/8/2009 · 勞退新制的雇主提撥6% 要照投保薪資分級表下去計算嗎?

#52. 資遣費如何計算 - 林柏男律師

​新制勞退：勞工退休金條例第12條規定資遣費由雇主按其工作年資，每滿1年發給½個月之平均工資，未滿1年者，以比例計給；最高以發給6個月平均工資為限，不適用勞動基準法第 ...

#53. 有利滾利、節稅、保證收益勞退新制成高薪族投資理財工具

自2005年上路的勞退新制，不論是正職或兼職勞工，雇主每月須為勞工提撥薪資6%到勞工 ... 金額累計數，占全體勞工退休金專戶每日結餘金額累計數的權數，計算應分配收益 ...

#54. 簡單搞懂工資！加班費和勞健保費的計算大不同！ - 1111人力銀行

依勞工退休金條例規定自願提繳之退休金或年金保險費，合計在每月工資百分之六範圍內者。 (三)伙食費每月2,400元. 伙食費屬於工資，但為免稅工資，因此建議 ...

#55. 哇！今年勞退基金真的是大賺錢啊! 自提勞退6%能讓我賺更多!

108年度新制勞退基金運用收益，分配金額超過5萬元者， ... 而且這自提每月工資提繳勞工退休金的6%金額，不納入當年所得稅計算金額，也就是免課所得稅 ...

#56. 實算「勞退新制」自提6%退休後可以拿多少？一個月竟然只能 ...

政府法令規定，小明的雇主每個月必須提供6%的月薪薪資到小明的勞退個人專屬帳戶，這是一種由雇主每個月幫勞工朋友累積退休金的方式。

#57. [新聞] 勞退自提6%真的有差！ 勞保局直接試算- 看板Salary

勞退 自提6%真的有差！ 勞保局直接試算給你看https://finance.ettoday.net/news/1961486 記者余弦妙／台北報導大多數民眾都知道要為自己的退休生活做 ...

#58. 勞工退休金個人專戶如何查詢？ ｜MoneySmart 聰明理財

勞工退休金 每年都有分紅喔，你知道你的勞退新制帳戶現在有多少錢嗎？ ... 收益率9.96%，若以近一年有提繳勞退金的688萬餘戶有效帳戶計算， ...

#59. 勞退該月領還是一次領？ - 怪老子理財

每月提繳薪資6%或12%(雇主6%+勞工6%)，退休時總共可以領取多少的退休金呢？帳戶餘額跟平均薪資以及退休基金的報酬率有關，Excel的公式如下。 =FV(報酬率/ ...

#60. 勞退自提6%退休多領1.9萬！3成勞工不知道

目前勞工退休金機制除了勞保老年年金之外，雇主每月提撥員工的薪水6%進入個人專戶，還有最高6%的自行額外提撥，以30歲、月薪3萬元計算，自願提撥 ...

#61. 滿60歲勞退可申請「月退休金」 分期按季發給

勞保局說，勞工退休金運用收益，不得低於以當地銀行2年定期存款利率計算收益；有不足者，由國庫補足。前項收益計算，為開始提繳日起至依法領取退休金日止 ...

#62. 勞保和勞退一樣嗎? 勞退自提6%值得嗎? - Medium

勞退 (勞工退休金):. 雇主必須提撥至少6%的薪資到你的個人勞退專戶，強迫幫你儲蓄。 勞工每個月可以自己再額外提取0%–6%的月薪，預設為不提 ...

#63. 【新制勞退1】上路15年！首批6萬退休老人帳戶「開箱」 平均 ...

勞保局說，新制勞退也可選「月退」的方式請領，計算方式依勞工帳戶中金額除以 ... 2005年實施的新制勞退，則是雇主每月幫勞工提撥薪資6%到勞工個人 ...

#64. 2020年勞健保保費及勞退提繳費用對照表

級數, 投保級距, 勞保費（含就保費） 不含「職災保險費」, 工資墊償基金, 健保費, 勞工退休金（提繳6%）, 勞健保及勞退負擔費用合計, 備註.

#65. 以計算事由發生之當日前6個月工資總額除以6 - 莫妮卡的人資法 ...

勞動基準法第二條的平均工資，用在計算資遣費、退休金、產假工資、職業災害補償平均工資：謂計算事由發生之當日前六個月內所得工資總額除以該期間之總日數所得之金額。

#66. 新制勞退收益分配60萬戶破5萬元勞保局揭4原因

楊佳惠指出，勞工可以在每個月工資6％範圍內，自願另行提繳退休金，且自願提繳部分，可以從當年度個人綜合所得總額中全數扣除，不計入綜合所得稅計算。

#67. 薪資單直接扣「勞退6%」合法嗎？ 搞懂必知的6個問題 ... - 好險網

文／紀佳妘. 不少人對勞工退休金一知半解，時常聽到「老闆直接從我的薪水扣6%的勞退金合理嗎？」，或是「沒領到勞退金就過世該怎麼辦」等消息，只要 ...

#68. 勞保和勞退差別在哪？退休金可以每月領3萬多...怎麼計算？

6. 勞保和勞退基金會不會破產？ 7. 勞退應該自行提撥嗎? ... 保費計算公式：保費= 投保薪資級距x 費率10.5% x 負擔比例負擔比例：雇主出資70%、 ...

#69. 比你想得還複雜！！平均工資如何計算!? - 勞動新知

因此，一般民眾往往會採取「事發前六個月工資所得÷6」作為計算式，但這樣的計算方式是否正確？有無疏漏呢？ ... 資遣費(新制), 勞工退休金條例第12條.

#70. 勞工三筆退休金一次領還是月領？一次帶你搞清楚 - 天下雜誌

不像勞退舊制想要領到退休金，必須在同一家公司任職至少10年，勞退新制是雇主從勞工上班日起，每月將勞工薪資6%提撥到勞工個人帳戶，勞工即使換工作， ...

#71. 新制退休金提撥，勞工自提6%好處多：節稅、分紅

新制退休金當中，除了雇主需要每月為勞工提撥不得低於每月工資6%之外，其實勞工也可以在每月工資的1-6%內自提退休金，這是很多人都忽略的「加速退休 ...

#72. 3成勞工不知道自提6%退休金「勞退＋自提」每月可多領1.9萬

政大副校長王儷玲表示，目前勞退自提比率約只有6%，顯然大多數民衆，不瞭解自己退休金 ... 王儷玲進一步分析，如果以30歲3萬元計算，假設自願提撥比率6%、每年薪資成長 ...

#73. 大推！勞退自提6%，退休後每月多領一萬 - 買保險

理解完這兩種不同的退休工具，就知道勞退對勞工是最忠實的，退休金絕對不會跑掉，而且還要跟大家介紹勞退的三大好處：. 節稅效果：一年就是3.6萬，可以算在免稅額，收入 ...

#74. 員工月中離職或到職，勞健保費用怎麼計算？

勞退 的計算方式，是先計算出每天平均的保費（月提繳工資* 提繳率/ 30 ... 繳工資為36,300 元、雇主提繳率6.0％，另該員工個人自願提繳2.0％，則2 月份.

#75. 身兼2個工作勞退金可同時提繳2份？

萬一還沒開始領或領沒幾期就身故，專戶內的錢該如何處理？ 依勞工退休金條例規定，雇主應按每月工資6％（或以上）為勞工提繳退休金，儲存在勞保 ...

#76. 勞退6%是什麼意思 雇主從我的薪水扣除6%勞退金額是合法的嗎

勞退 新制已經開辦好一段時間了但還是會有粉絲來詢問小葵勞退6%是什麼意思❓ 雇主從我的薪水扣除6%勞退金額是合法的嗎❓ 今天小葵就來為大家好好解答有關勞退新制 ...

#77. 自提6％完全免稅是錯的？勞保，勞退要不要繳稅，要繳多少錢？

但是勞退部分，由公司每個月額外幫勞工提撥薪水的6%至勞退帳戶，為公司給付員工的退休金，當勞工請領這筆 ... 領完勞保年金，勞退「再工作」第二筆勞退6%照樣提撥！

#78. 打工族、工讀生注意你的6%勞退金勞保被A了嗎？ - 磊山

勞保與勞退，是勞工工作時二大重要保障，兩者都有退休金，其中勞保除了退休時可以領勞保老年年金(或給付），平常工作生病住院或發生職災，也都可以領傷病 ...

#79. 退休後基本生活費都有著落！非懂不可的「勞退金」 | 我是EE

我們來算一下，假設妳從25歲開始工作，每個月薪水25,600元，妳都提撥6%薪水、加上老闆幫妳提撥的6%，每個月共有3,072元（1536*2）存進妳的勞退專戶。政府 ...

#80. 財政部全球資訊網

一, 二, 三, 四, 五, 六, 日. 1, 2, 3, 4, 5. 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12. 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19. 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26. 27, 28, 29, 30, 31. 今日.

#81. [新聞] 退休金不保？勞動基金9月暴虧1111億元- Stock

其中，新、舊制勞退基金、勞工保險基金到9月底的收益率分別 ... 委會委託管理的農民退休基金規模為20億元，收益數為6,91萬7,045元， 收益率為0.99%。

#82. 退休金危機大！ 熟齡族退休金準備缺口達1909萬元 - Mobile01

yes123求職網發言人楊宗斌認為，若根據主計總處公佈的去年度數據，「平均每人月消費支出」為2萬3262元：假如六十歲退休，平均活到八十歲，20年開銷換算 ...

#83. 勞保退休金1次領超虧？ 用「這絕招」爽多拿10個月 - Tvbs新聞

... 年發給2個月，最高以45個月為限；若超過60歲繼續工作者，60歲以後的保險年資最多以5年計算，合併60歲以前之一次請領老年給付，最高以50個月為限。

#84. 勞退6 是什麼

提撥六%是怎麼算呢?還有要多久才能辦理勞退呢!? 勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行什麼是勞退？ 勞工退休金(簡稱勞退)，是「勞基法」規定雇主需 ...

#85. 怕退休金被坑？勞保、勞退「5查」專戶、年資一次看

申請完成後，即可至郵局實體自ATM查詢，查詢期間為異動日期先後順序的最近6筆勞保異動資料（含加保、退保及投保薪資調整）及勞保總年資。 4. 勞保局行動 ...

#86. 怕退休金被坑？勞保、勞退「5查」專戶、年資一次看

透過網路ATM可以查到完整的勞保異動、給付、勞保總年資等資料，以及勞退金專戶提繳、收益與累計金額；透過實體ATM查詢，僅可查到最近6筆的勞保加退 ...

#87. 怕退休金被坑？勞保、勞退「5查」專戶、年資一次看 - 新浪新聞

申請完成後，即可至郵局實體自ATM查詢，查詢期間為異動日期先後順序的最近6筆勞保異動資料（含加保、退保及投保薪資調整）及勞保總年資。 4. 勞保局行動 ...

#88. 勞保、勞退分級表明年1/1日修正除了這些人勞保局都將主動逕調

因應明(111)年基本工資由每月新台幣2萬4000元調整為2萬5250元，「勞工保險投保薪資分級表」、「勞工退休金月提繳分級表」配合同步修正，勞保局將主動 ...

#89. Money錢雜誌2017年1月號112期: 淘汰假定存！達人都用 新定存股。穩賺股息，不賠價差

失算 3 未善用勞退新制自提錯失節稅效果多數人都忽略了,勞退新制的勞工退休金個人專戶,除了老闆有義務按月提撥薪資6%進去, ...

#90. 讓法律專家說給你聽: 勞動工作權益案例大剖析

參考解釋解釋文號內容內政部(75)台內勞字雇主依勞動基準法第十一條或第十三條但書 ... 規範於《勞基法》第 56 條,對於適用勞退舊制的勞工或者在勞工退休金條例施行後, ...

#91. 個別勞工法：理論與實務 - 第 414 頁 - Google 圖書結果

第二款勞工退休金條例之計算依據勞工退休金條例第 12 條第1 項規定, ... 88 依據勞退條例第 6 條的規定,雇主應為勞工按月提繳退休金,該退休金已進入勞工的個人專戶, ...

#92. 退休金QA學堂 - 第 212 頁 - Google 圖書結果

保證收益率計算:勞退基金監理會按月依台灣銀行、第一銀行、合作金庫銀行、華南銀行、土地銀行、彰化銀行等 6 家行庫每月第 1 個營業日牌告 2 年期小額定期存款之固定 ...

#93. 2025無齡世代: 迎接你我的超高齡社會 - Google 圖書結果

2015年5月15日,規劃六年的《長期照顧服務法》三讀通過,一年半後的2017年5月將正式 ... 因為大退休潮到來,未來幾年,勞保、勞退與公務人員退撫基金給付都會進入高峰期。

#94. 怕退休金被坑？勞保、勞退「5查」專戶、年資一次看 - 蕃新聞

申請完成後，即可至郵局實體自ATM查詢，查詢期間為異動日期先後順序的最近6筆勞保異動資料（含加保、退保及投保薪資調整）及勞保總年資。 4. 勞保局行動 ...