本周六10/2 14:00 的 #線上講座直播，主題為：#People – 環境、空間與人的聚變，特別邀請到的講師皆具有串聯環境、空間與人的專長與經驗💪💪💪
主持人 #王俊雄 老師是 實構築 季刊總編輯，實構築季刊的創立宗旨便是打造一個台灣的國際建築平台，每一期都介紹了許多精彩的建築作品案例；
與談人 #吳宜晏 老師為前欣建築主編，帶領了一系列的 #建築走讀，直接和人們一起體驗建築，走入環境；
與談人 #蕭有志 老師的 #大量交織計畫，透過資源轉換、嫁接與整合等模式，不論是建築教學，還是藝術創作，都將其理念實踐於都市環境中；
與談人 #賴人碩 老師創辦的 #繼光工務所，更是身體力行本展的主題─#聚變，將單一空間的影響力發揮到極致。
與談人 #黃姍姍 總監所帶領的忠泰美術館團隊，也努力將美術館打造成為平台、觸媒、智庫。
在生活中，可能在你平常沒有注意到的角落，有那麼一群人聚集在一起嘗試新事物，如果有很多群人都在嘗試改變，相信這個社會會變得更加美好！期待本周六的講座，大家線上見囉~~
🔸活動日期：2021年10月2日（六）14:00-16:00
🔸直播平台：忠泰美術館Facebook粉絲專頁
🔸共同主辦： 忠泰美術館、台北市建築世代會
🔹主持人：
🎤王俊雄（實踐大學建築設計系主任、實構築季刊總編輯）
🔹與談人：
🎤吳宜晏（意點創異股份有限公司經理）
🎤蕭有志（實踐大學建築設計學系助理教授）
🎤賴⼈碩（賴人碩建築師事務所主持建築師）
🎤黃姍姍（忠泰美術館總監）
🔸注意事項：
1. 活動將於忠泰講廳直播進行，為避免群聚並落實社交距離，不開放現場觀眾參與。
2. 講座影片結束後仍將保留於忠泰美術館Facebook粉絲專頁。
3. 主辦單位保留活動異動之權利，活動一切更動將以忠泰美術館官網與Facebook粉絲專頁公告為主。
💡預約參觀連結：https://tinybot.cc/jutbooking/
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聚變：AA倫敦建築聯盟的前銳時代
Drawing Ambience: Alvin Boyarsky and the Architectural Association
2021.05.08 SAT – 12.05 SUN
展覽地點｜忠泰美術館（臺北市大安區市民大道三段178號）
開放時間｜週二至週日10:00-18:00（週一休館）
參觀資訊｜全票100元、優待票80元（學生、65歲以上長者、10人以上團體）；身心障礙者與其陪同者一名、12歲以下兒童免票（優待票及免票須出示相關證件）
展覽介紹│http://jam.jutfoundation.org.tw/exhibition/2946
台灣理光股份有限公司 在 [公司] 台灣理光RICOH相關職缺- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
公司名稱：台灣理光 RICOH
應徵部門/職務/工作地點：業務
欲了解之公司資訊：
本人使用RICOH相機很長一段時間，非常喜歡該品牌
雖然台灣理光目前的重心皆在事務機或辦公室應用等
但還是很嚮往日商及此公司
在104看到業務職缺，投遞了快兩週終於已讀並收到面試通知
雖然我沒有業務經驗亦非商管學科，但還是想嘗試看看
該職缺在104寫說待遇40k以上，
但想請問是不是各種津貼+獎金才有辦法達到此水準?(看到以前文章說底薪23k...?)
另想請問該職缺是否有需要二次面試？
因近期已有幾個offer在考慮，且過幾天就需要回覆了
但實在太喜歡RICOH，若有幸拿到二面卻因答應其他職缺我會覺得很可惜...
也想請問該公司目前的風氣(是否已是日皮台骨?)等資訊
爬文有看到板友提及大風吹，但不太了解實際情況
若不方便回答也可站內信，非常感謝～
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.30.64 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1562464464.A.6CA.html
更多的其實是提供服務的部分，覺得蠻不錯的
目前不僅是傳統的影印機販售(當然我不清楚這職務的業務是如何)
我這幾個月找工作，也看過不少知名品牌卻開低廉的薪水，那種我也不會有興趣
因為RICOH我認為是大品牌+外商，給的福利待遇不會太差，104上也寫得洋洋灑灑
(這就是迷思吧，感謝澆醒我)
當然人都是向錢看，我很喜歡我的上一份工作的福利、環境和企業形象，
但就是因為薪水停滯和部門前景問題，才忍痛離職
若能在喜歡的企業&產業內工作，不是更好嗎...?
另外，我就是不知道台灣理光的情況，所以才上來問的啊XD
想知道有沒有去面試過/現職/離職的板友能給予回答
當然公司的前景等等我面試時也會詢問，若真的待遇太差，我也不會打算去
最後，我有在原文提到104是寫40k以上，
所以想上來確認到底是加東加西加上來的，還是真的有機會每個月領這麼多
我是指若薪水不太差，但又能在喜歡的公司上班，做起來更有動力不是嗎?
事務機也有很多先進的功能~所以他們對自己的產品很有信心
即使價格可能是最貴，但客戶還是會選擇
其實還是很想了解詳細的薪資結構> <
※ 編輯: kimisky (220.133.79.52 臺灣), 07/09/2019 08:18:30
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