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在大家都說非常笨的問題這個產品中，有1篇Facebook貼文，粉絲數超過12萬的網紅浩爾譯世界，也在其Facebook貼文中提到， 【博恩的逆襲！制裁蠢問題】 在座的博恩粉一定知道 Stand-up comedians 單口喜劇演員的嘴炮功力多麼強大XD 英語笑話如何翻成不失幽默的中文 就考驗譯者平時對流行語、笑話梗的掌握度 博恩在影片中提到 allegedly stupid question 如果翻 #大家都說非常...
　同時也有54部Youtube影片，追蹤數超過12萬的網紅朱學恒的阿宅萬事通事務所，也在其Youtube影片中提到，這次郭正亮會不會看走眼呢? 我們先講今天大家的亞中警報 都開始嗡嗡嗡都響起來了 亞中老師前所未有的橫掃四方 我先問你覺得國民黨 為什麼會在最後剩一個星期的時候 挖了一個洞給自己跳 就是你如果覺得張亞中不行不靠譜 你不要給他一個受迫害者的機會 我先問第一個你覺得 昨天(13日)的考紀會開的喔 到...

「大家都說非常笨的問題」的推薦目錄：


大家都說非常笨的問題 在 浩爾譯世界 Facebook 的最佳解答

浩爾譯世界 By 浩爾譯世界

2020-04-08 22:00:40 有 514 人按讚
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【博恩的逆襲！制裁蠢問題】

在座的博恩粉一定知道
Stand-up comedians
單口喜劇演員的嘴炮功力多麼強大XD

英語笑話如何翻成不失幽默的中文
就考驗譯者平時對流行語、笑話梗的掌握度

博恩在影片中提到
allegedly stupid question
如果翻 #大家都說非常笨的問題
既符合原意、也看得懂
但嘴砲的力道盡失
對喜劇演員來說可是大災難！

若翻成 #據說蠢到有剩的問題
是不是很有Power（砲er）
隔著螢幕都聞得到呢？

再來是 NigeL 提到
I like where you’re going.
表示知道博恩想的震動物體是什麼
剛好可來個中文梗：
#你有個大膽的想法，我喜歡
可別翻成「我喜歡你要去的地方」

此外
影片中有許多Ohhh, Yeah等語助詞
除了一般的：喔喔、是啊
也可加油添醋： #太狂啦、 #中肯／ #就是這樣
能帶來畫龍點睛的效果喔！

更多搞笑翻譯，盡在創譯兄弟！
我們下次見～

專業翻譯，需求請洽：創譯語言顧問
版權所有： Comedy Central Asia
Stand up, Brian！ 博恩站起來！

#StandUpAsia

Tags:
浩爾譯世界

About author
浩爾：會走路的翻譯機 是口譯員，也是雙語主持人 曾任央廣英語新聞主播 現在是總統府長官的英文老師 在 Clubhouse 策展播報「全球串連早安新聞」 親切又專業的浩爾從業多年，廣受青睞，口譯/主持過近千場大型國際會議與活動，筆譯電影、書籍和文件眾多，客戶包含台積電、故宮博物院、原民會、可口可樂及Gogoro等國內外單位 從大學就開始上台教課，累積多年線上和實體教學經驗，2020年創辦「台灣浩語文中心」，引領學員將英文考試能力轉化成上戰場能打的應用實力 翻譯服務委託、教學與主持服務、工商合作 請洽團隊聯絡信箱 [email protected]
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大家都說非常笨的問題 在 朱學恒的阿宅萬事通事務所 Youtube 的最佳貼文

朱學恒的阿宅萬事通事務所 By 朱學恒的阿宅萬事通事務所

2021-09-25 14:47:59 有 34,547 人看過 有 869 人喜歡
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這次郭正亮會不會看走眼呢?



我們先講今天大家的亞中警報
都開始嗡嗡嗡都響起來了
亞中老師前所未有的橫掃四方
我先問你覺得國民黨
為什麼會在最後剩一個星期的時候
挖了一個洞給自己跳
就是你如果覺得張亞中不行不靠譜
你不要給他一個受迫害者的機會
我先問第一個你覺得
昨天(13日)的考紀會開的喔
到底背後運作的原因是什麼
不可思議
你也覺得不可思議
超越我的智商
我跟你講昨天那個場
對朱立倫是非常不利的啦
為什麼呢因為選監委員
每個候選人都指派一個
結果只有他的到場
其他人真的都沒到 都沒到
張亞中的也沒到嗎
我跟你講卓伯源的那一位剛好從大陸回來
就在隔離嘛
然後江啟臣是陳明義 陳明義沒有來
然後張亞中的是張雅屏
就是前國民黨副秘書長 他也沒去
張雅屏還特別寫了一個臉書
交代現場的狀況
那他沒有去嘛
所以他就說這件事情絕對跟
張亞中江啟臣那些人都沒什麼關係
可是就是說怎麼會做出決議說要送考紀會
而且還沒收所謂的政見發表會
那個是分區政見發表會有北中南三場
要辦完之後才能投票
所以他如果停止程序的話那925可以投票嗎
這就是一個問題
而且本來根本沒什麼人要看政見發表會
你這樣一搞是不是大家很愛
結果這個案子後來聽說就不算
因為後來江啟臣跟朱立倫都反對
對啊沒人贊成 我知道
那你就變成非常好笑的一件事
就是你做這種動作徒增爭議然後又不算數
可是為什麼張亞中老師就感覺
他是列席被審判那一個人
結果缺席審判
因為張亞中確實問了極尖銳的一個問題
他就直接引用維基解密說
質疑朱立倫是不是美國線民嘛
質疑一下不行喔
這個在黨內初選是非常嚴重的指控
尤其是選主席
你不要講國民黨
譬如說如果民進黨初選
有一個人就直接質疑說
你是不是拿中國的錢
或者是說你根本就是跟中國一夥的之類的
他們也常常質疑我拿中國的錢
但是到現在還沒拿到
你又沒有參加黨主席初選
你去參加那個...你不要說黨主席
你去參加立委或是市議員的初選看看
那家長會會長呢
你看你的對手會不會搞你
這個就是一定牽涉到極大的政治利益
跟政治上的權力嘛
這種議題才會變得非常重要
本來不重要就對了
在國民黨裡面
只要是對兩岸比較有想法的聽到你是美國線民
你想想這有多嚴重的情緒反彈
這個就好像在民進黨一樣
你如果被人家說你是跟中國有拿錢
你大概就完蛋了就不用從政了
我的意思是說你看我們這邊也不是要幫誰講話
因為朱立倫照你剛剛講了
就是謀略城府很深那可是這個事情
一看就是洞啊
他城府很深怎麼會弄出這樣一齣來
你不會覺得很奇怪嗎
我跟你講我是什麼都懷疑的人
所以我也不會想說這個一定是朱立倫
我就想說你看張亞中現場自己人也不到
缺席審判
第二個這個事情明明就是屎坑
朱立倫再怎麼樣笨
他也沒有智商倒退回小學
那他也知道這個屎坑不能挖
一挖掉下去
我也沒有說是朱立倫做的
我只是說他就是碰巧他的選監委員在現場
那他不會避嫌嗎
我跟你講如果我一看到現場
其他選監委員沒人來
應該就開溜嘛 馬上跑啊
不過我跟你講因為姚江臨的身分也有點多元
他也不是只有認識朱立倫
所以他就會覺得他就是去了就去了
就是他沒有那麼朱系 你懂我的意思
姚江臨也當過國民黨的中常委啊
那你幹嘛你找一個不是你系統的人
然後當你的選監委員
那不是挖洞給自己跳嗎
不管怎樣啦反正這個就是傷害已經造成
也沒有人會去追究這個的真相如何
不會有人去追究了啦
可是整個就是我認為是幫張亞中造了一個勢
所以就聽到了一些選情上的上漲
真的假的
你不要嚇我張亞中選情上漲
他要當選我就挫塞了我可能要逃到國外去了
他也不一定會當選
只是說因為本來朱...
本來朱立倫給人家感覺應該是穩操勝券
這個局你怎麼會玩成這樣
譬如說中常會提前離席
那蔣根煌也是你的好朋友
蔣根煌是會議主席那只要他那邊說一下
就沒事了嘛 不是嗎
蔣根煌不會說不願意幫你講這個話
可是現場都沒有處理
那當然你就被人家做文章嘛
我的意思就是說他有很多個場都是這樣造成的
本來我也覺得他是穩上的
那結果現在給人家的感覺就好像
搞不好是險勝這樣
假設朱立倫慘勝
你覺得對於後面所有的國民黨的發展
會有什麼樣子的變化嗎
這個當然就要看他當選之後的才華
要展現本事嘛
因為925是投票嘛
假設他當選那國民黨第一個硬仗就是
10月23日的陳柏惟罷免 對
這個不管誰當選都必須試刀
就是當主席之後的第一戰
因為顏寬恒也表態了嘛
所以國民黨是非介入不可
而且非勝不可
說是這樣說我每一場仗我都覺得我非勝不可
nonono這不一樣
因為才隔一個月
而且因為你可能只是
你要證明你當主席有發揮戰鬥能量
所以你必須要立刻表現出來
事實上也不只是朱立倫假設他當選主席
連趙少康的戰鬥藍也要有所表現
那就是一拉一整串 這連動的
而且陳柏惟對國民黨這些人來講
就是一個他們本來就把他當作目標
所以勢必是要展現能量
所以不管是黨主席新任黨主席也好
或者是戰鬥藍也好
那你如果敗了 不只是顏寬恒敗耶
你整個黨剛當選的士氣
跟戰鬥藍的能量都會被人家懷疑


阿宅萬事通語錄貼圖上架囉 https://reurl.cc/dV7bmD​

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大家都說非常笨的問題 在 朱學恒的阿宅萬事通事務所 Youtube 的最佳貼文

朱學恒的阿宅萬事通事務所 By 朱學恒的阿宅萬事通事務所

2021-01-30 21:43:02 有 162,264 人看過 有 6,208 人喜歡
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經常有很多北七側翼來這邊留言說沒有本土案例，你高興不起來了吧!錯!你們真的是北七，難道我住在月球嗎?台灣出現本土案例我們只是更為憂心，希望指揮中心做更正確的決策而已，只是側翼自己紮稻草人把反對他們意見的人都塑造成土本確診才會高興的笨蛋，哪來這種人啊?是邪惡博士還是惡魔黨的首領?

這些側翼北七他自己吃飯可能吃到石頭沒有問題，但媒體輿論網路被這種北七把持才是一個問題。

所以雖然心情很沉重但是今天我們費盡千辛萬苦終於將遠古神器三本柱在週末的晚上湊齊了!

絕技是:一切都是最好的安排，擅長從眼睛流汗的瀚柱黃暐瀚，今天該不會又要流汗了吧!

擅長在幕後操縱一切的大陰謀嘉，陰柱吳子嘉，說他今天又有很多關於疫苗跟防疫的內幕可以分享，當年的東洋事件林全被搞，還有關鍵人物民進黨立委失去記憶，到底跟民進黨派系有沒有關係?!

最近剛捐出去六萬元新台幣給基層護理師工會的胖柱朱學恒非常關切今天晚上要吃甚麼，因為他特別強調今天人數突破上限沒有要再發雞排，不然過年前要破產啦!還有今天萬一太多人可能來不及唸DONATE，請大家體諒!

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大家都說非常笨的問題 在 鳳梨妹 Vickypan Youtube 的精選貼文

鳳梨妹 Vickypan By 鳳梨妹 Vickypan

2020-12-24 14:38:50 有 9,809 人看過 有 117 人喜歡
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#Tesla #Model3 #自動駕駛
今年換了新車車！走向電動車的世界！
大家有關於任何特斯拉Model3的問題都可以在留言跟我們討論唷o(〃'▽'〃)o

關於很多人有電力恐懼症，充電的問題可以跟大家分享，
因為我們社區停車場是可以安裝特斯拉充電樁的 (額外收費)
非常幸運有前輩開了先例，線路都拉好了。
SoBaD說如果家裡不能裝，他就不會買了。

至於出遠門，大家可以從影片看到我們從台北開到高雄
只需下嘉義交流道花20分鐘充電，上個廁所馬上就可以到達高雄了
而從高雄回台北，也只需要在嘉義或台中充一次電。
目前全台灣特斯拉充電站都還滿方便到達的！

特斯拉主打的FSD (Full Self-Driving) 全自動輔助駕駛功能
加購後，我們家車主是非常有感好用
連副駕駛我，都非常有感!!
以前開車下南部都睡得不安穩，
現在機器反應都比人還快
睡得安穩多了!!

除了自動停車之外，還可以自動切換匝道
但老實說它的自動停車比較笨一點，
我們倒是很少用

聽說未來會開放自動召喚
可以召喚特斯拉自己從停車場自動開到飯店門口迎接
好像是個把妹新招!!

SoBaD和鳳梨之後會分享更多【特斯拉遊台灣】系列的影片
🌱喜歡我們的頻道，趕快『訂閱』+開啟『鈴鐺』有直播或影片才會收到通知唷！

📺好友Joeman也邀請SoBaD這個2020年9月的Model 3車主
去體驗2021年最新款Model 3搶先開箱！讓他當場大崩潰XDD
影片連結 ► https://youtu.be/ZbpQEoLIEYw
══════════════════════════════
🐾↓↓鳳梨妹&SoBaD 生活x買房開箱系列↓↓🐾

◆我們買房了！公開林口千萬新家
https://youtu.be/fpm8TzfyEr4
◆分析租屋VS買房哪個好？為什麼我們急著買？
https://youtu.be/IZ_xmelkAEw
◆開箱工作室！換了最貴電競螢幕值得嗎
https://youtu.be/uOJU_1cnx0M
◆客製以色列『貓抓布沙發』抓不壞嗎？我家3隻貓誠實說
https://youtu.be/Alod4fBYKw0
◆【太空狼人殺】SoBaD太壞！豹紋睡衣老婆直播開扁
https://youtu.be/HeMVeJRItvw
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※通常是晚上會在Twitch直播玩Among Us或星海爭霸2唷!
鳳梨Twitch頻道 ► https://www.twitch.tv/vickypan
記得按【追隨Twitch】收看我的遊戲實況哦💚

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鳳梨妹 Vickypan

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無奈最常被稱讚的一句話是：「妳真的很好笑」 集特立獨行的操作與文學素養的發言於一身，人稱勇敢大師，同時也是死歌本人！ 學會走路之前就已經學會打電動，直播已7年的長青實況主。 直播遊戲《英雄聯盟》起家，以勇敢流－疊屍體單排爬分著稱，並於S4季末結算前實況兩次上鑽(全程單排)，不時也會實況一些STEAM遊戲、時下手遊。 由於熱愛遊戲，曾於遊戲業工作長達七年時間，陸續擔任遊戲研發、Social Media、Chief Product Officer等。 曾參與研發數款知名端遊如天子傳奇online，以及各類手遊、Social Casino Game等。 現職為吟遊詩人(•͈⌔•͈⑅) 實況遊戲是長年來的興趣，喜歡和觀眾們一起互動打電動的氛圍！希望65歲退休後可以天天開實況！ Hello, I'm Pineapple. Born, raised, and living in Taiwan. How I got the name Pineapple: I love SpongeBob SquarePants. I'm a Taiwanese streamer. I started streaming in 2013, I usually broadcast League of Legends but also many other games such as Starcraft 2 : Heart of the Swarm and Mobile Games.
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大家都說非常笨的問題 在 [問題] 笨的人出社會後，是不是就會現出原形? - 看板Salary 的推薦與評價


作者lai89628 (shane)
看板Salary
標題[問題] 笨的人出社會後，是不是就會現出原形?
時間Wed Jun 2 21:38:36 2021

代po
小妹我剛升上小主管，
要負責帶2個新人:A女和B男，兩個都是新鮮人，沒接觸過相關業務。

其中，A的學歷比B好很多，
但工作開始後，A讓我非常不滿意，舉例如下:
1)
講個系統操作，A要聽好多次才懂，B一次就上手
2)
叫兩個人整理一樣的報表，A花了2小時，錯3個地方，B只花1小時，而且全對
3)
開會時抽問他們問，A緊張到結巴，B伶牙俐齒

過了3個月，我決定要延長A的試用觀察期，而確定錄用B，
也忍不住問A:『你讀名校，為何工作那麼頓，難道不能帶點在學校的本事來工作嗎？』
而A個性本來個性就過於內向，不善表達，
只是跟我說她很盡力在學，會努力趕上。

有一天晚上10點，我回辦公室拿東西，
發現A女竟然還在位子上整理工作筆記，
我問她為何要留那麼晚，
她說她已經這樣3個多月了。。。
她晚上會把系統再操作一次，還會截圖作SOP，回家再復習。

看了她的筆記，我知道她是非常認真在學習 ，
但沒辦法，以工作績效來看，她就是很愚頓，動作和反應都非常慢，
她有說過以前在學校成績好，也是靠大量課後復習才維持的，
但工作需要即戰力和反應力，對她來說是吃力的。

如今A的觀察期快到了，但程度明顯還是落後B很多，
B做事不認真，上班時間常溜出去打混，但交待的事，一定做得又快又好，
連大主管也很喜歡他，因為他愛運動，又健談，能和上層處得很好。
而A還是每天很努力地學，很努力地一次又一次失敗，連大主管看到她都問她是哪來的陌
生人....

我心裡認定，以A的工作能力來看，
公司實在不能再留她了，
她連例行性的工作都做不好，未來專案要怎樣交給她?
但真的很納悶，資質差的人到職場上後，
是不是真的無法再適用勤能補拙的道理呢？
大家怎麼看呢？
謝謝

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.12.5.174 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1622641118.A.D78.html
→ alphanet: 你應該看的是長期，一個願意做的人，一個你都看出來不認06/02 21:44
→ alphanet: 真的人，未來你要怎麼管理? 笨的人出社會不是現形，社會06/02 21:44
→ hardjay: 有些雞比較晚啼06/02 21:45
→ alphanet: 上最高明的是裝笨的人06/02 21:45
推 ice16: 如果是我願意再給A一段時間，因為他的態度是正確的。06/02 21:46
推 tue678: 你可以提點他為何都會失敗 給他一個方向06/02 21:48
推 amma5420: 樓上們可以現實一點嗎xD06/02 21:51
→ amma5420: 我也帶過人06/02 21:51
→ amma5420: 有些笨的真的扶不起 06/02 21:52
→ amma5420: 沒帶過這種的請不要說你會給他們機會06/02 21:52
→ amma5420: 在學校你笨，下課可以問老師，問同學，可以補習。06/02 21:53
→ amma5420: 可以花很多時間復習06/02 21:53
→ amma5420: 但工作就是要你馬上反應出來06/02 21:53
推 gani2e: 學歷又不代表會做事，只是代表比較願意付出努力而已06/02 21:53
→ amma5420: 沒有這樣潜力的人怎生存得下去呢？06/02 21:53
→ hardjay: 我帶過a~z都不會的又懶散 這種我就不給機會 很容易判斷06/02 21:54
→ hardjay: 吧06/02 21:54
→ amma5420: 願意付出努力根本不重要，06/02 21:54
→ amma5420: 主管要的就只是結果好嗎…06/02 21:54
推 hadumdum: 大家都好嚴苛QQ06/02 21:56
推 amma5420: 大部分主管最討厭那種學歷好，但愚笨的人了，真的會氣06/02 21:57
→ amma5420: 到06/02 21:57
推 mitsurino: 我覺得她只是把在學的那套搬來工作上，卻不懂如何變06/02 22:00
→ mitsurino: 通應用，你真的要好好思考當她已經影響到你們時是不06/02 22:00
→ mitsurino: 是還要留這個人，還有想留她是因為學歷高？06/02 22:00
推 susaku: amma也不用說什麼現實不現實啦 畢竟公司百百間 主管也百06/02 22:01
→ susaku: 百種 只是原Po提到的A不在你的合適對象內而已06/02 22:02
推 offsetyrn: 說真的，誰不想當B，聰明又惹人愛，06/02 22:02
→ offsetyrn: A的天性就是這樣，但卻得到這種下場06/02 22:02
推 hardjay: 同意sus06/02 22:03
推 Meloes: 交代的事都又快又好，那就交代多一點事情好好培養囉？？ 06/02 22:03
→ offsetyrn: amma大，所以你是很多帶人經驗嗎？06/02 22:03
→ Meloes: 應該比較好吧06/02 22:03
→ offsetyrn: 覺得a大口氣很高傲誒...06/02 22:04
→ susaku: 假設這個A學歷不是走後門來的 代表他的確有這種實力 只是06/02 22:04
推 AndrewWiggs: 同意一樓，最精明的是裝笨的人06/02 22:04
→ susaku: 無法很快顯現而已 至於表達方面就透過訓練試試 如果訓練還06/02 22:05
→ offsetyrn: 我是覺得A可能真的學不快吧…06/02 22:06
→ offsetyrn: 都留到10點多了，感覺不像是裝笨06/02 22:06
推 mimimi555: 有些人真的笨的拖垮整個團隊 但也很心疼他這麼努力卻沒06/02 22:06
→ mimimi555: 有任何成效，我也帶過這樣的人，很辛苦06/02 22:06
→ offsetyrn: 老天就是不公平啊…06/02 22:06
→ susaku: 是無法就導向幕僚或實作方面的工作 不是所有人都一定要完06/02 22:06
→ susaku: 美啊 公司也是各種能力的人組合起來的06/02 22:08
推 amma5420: 額...我說的沒錯喔06/02 22:12
→ amma5420: 笨但願意努力，有哪種工作適合?06/02 22:12
→ amma5420: 應該很少吧…06/02 22:12
→ amma5420: 大家幫忙想啊06/02 22:13
推 leptoneta: 當然要留A啊 以後出包還能拿出來墊背06/02 22:14
推 getbacker: 名校？真正的名校只有認真念書稍微聰明的人跟不太唸書06/02 22:14
→ getbacker: 很聰明的人，幾乎沒有學習力低的人06/02 22:14
推 kmtboxer: A可以調職務吧，可能只是這工作不適合他。B就算聰明我也06/02 22:14
→ kmtboxer: 不會覺得可以信任，感覺品性有問題，底線又很低，未來鑽 06/02 22:14
→ kmtboxer: 漏洞做什麼都不意外。06/02 22:14
→ amma5420: 樓上這才是壞心眼06/02 22:14
→ leptoneta: 像你這種菜主管 留B是自找苦吃06/02 22:15
→ amma5420: 我是說l大。。。06/02 22:15
推 amma5420: 額沒有喔 getbacker沒有喔06/02 22:17
→ amma5420: 我帶過政大商科 但在我面前還是一直出錯發抖的人喔06/02 22:17
推 kissung: A.鳴人。 B.鹿丸。06/02 22:17
→ amma5420: 會留A的人，應該本身也是慢吞吞型的06/02 22:18
→ hardjay: 讀名校和會緊張又沒關聯性 讀台大不能緊張嗎？06/02 22:18
→ yayayagogo: 教的人永遠不會檢討自己06/02 22:19
噓 love88875: 用人唯才，新人考核在面試就一關了，進來又故意考核相06/02 22:19
→ love88875: 同事情的用意？06/02 22:19
推 amma5420: 很會緊張還能考上台大嗎…那可能是運氣好，或是繁星上06/02 22:20
→ amma5420: 來的06/02 22:20
→ hardjay: 484沒認識台大的...==06/02 22:21
→ amma5420: 不是啊…教的人是一樣，但B就一下就會，06/02 22:22
→ amma5420: 還要檢討到教導者上嗎？06/02 22:22
推 kmtboxer: 好奇amma什麼學校畢業，依據你講的話，看起來應該不是前06/02 22:23
→ kmtboxer: 幾志願哈哈06/02 22:23
→ kmtboxer: 好奇念到什麼學校才能批評台大繁星生，是哈佛嗎？06/02 22:23
推 herro760920: 就像在學校有人一教就會，有人就是聽不懂，為什麼不06/02 22:24
推 amma5420: 我學歷沒有到很好，但我做事至少俐落 06/02 22:24
→ hardjay: 認識從小到大都讀資優班的頂大生也是天生緊張的欸==06/02 22:24
→ herro760920: 能檢討教導者?隨便都遇的到的情況也在亂問06/02 22:24
→ hardjay: 比較討厭遇到自以為是的同事 ...06/02 22:25
→ herro760920: 留不留A對原PO公司和對A都很難講好或不好，就像操作06/02 22:26
→ herro760920: 系統這種事還需要人自己截圖寫SOP這是很有問題的06/02 22:27
推 amma5420: 所以樓上們，不會相信龜兔賽跑的童話吧…哈哈哈06/02 22:27
→ herro760920: 一般這是指導者或系統廠商該準備好的東西06/02 22:28
→ herro760920: 當然帶專案很注重個人特質，善溝通、外向一般較吃香06/02 22:30
推 amma5420: 樓上沒有這回事喔…06/02 22:30
→ amma5420: 財會結帳，哪來廠商的SOP06/02 22:31
推 seem208: 社會真殘忍06/02 22:34
推 herro760920: 你沒有不代表其他人沒有，起碼我看到的採購案不管軟06/02 22:35
推 amma5420: 不殘忍不叫工作06/02 22:35
→ herro760920: 硬體都可以要求廠商給SOP，做事伶俐XD06/02 22:35
推 offsetyrn: 咦，amma大不是前幾篇還在哀嚎找不到工作嗎？06/02 22:36
→ sirloin: 你不留a, a幾年後會感謝你的，他只是在錯的時間遇到錯的06/02 22:36
→ sirloin: 公司和錯的人，憑他的學歷，再找其他工作根本不是問題。B06/02 22:36
→ sirloin: 這種就是投機取巧的老屁股，一年後你就叫不動他了，專門06/02 22:36
→ sirloin: 躲在頂樓抽菸還偷翹班的老屁股。06/02 22:36
→ offsetyrn: 現在怎變成那麼志得意滿06/02 22:36
推 kmtboxer: 趕快去找工作啦，別吵鬧了，敝公司每天都在找財會的還找06/02 22:37
→ kmtboxer: 不到呢，朋友做會計的也從來沒失業過，整天沒事只會推廢 06/02 22:37
→ kmtboxer: 文。06/02 22:37
→ stanleyplus: 一樣環境一堆人有面試,而某些人沒有..其實原因很清楚06/02 22:38
推 amma5420: 你覺得a憑他的學歷能夠在別家公司做得很好嗎？我是很懷06/02 22:39
→ amma5420: 疑啦06/02 22:39
推 npkalala: 管理工作做久了你就知道，願意做比任何能力都重要06/02 22:39
→ amma5420: 樓上是指小公司吧…06/02 22:40
→ hardjay: ==06/02 22:40
→ sirloin: 呵呵看來有人好為國師06/02 22:40
→ sirloin: 懷疑就懷疑啊，跟我有啥關係06/02 22:41
推 kmtboxer: 可能敝公司太小了，只能找台政東吳有牌的會計，哭哭06/02 22:41
推 amma5420: 樓上是哪家，我可以參考...06/02 22:42
→ kmtboxer: 你沒發現你在每個推文都想跟別人攀關係，但都沒人理你嗎06/02 22:43
→ kmtboxer: 哈哈，推文看起來就不是一個好同事好部屬，真的會有人想06/02 22:43
推 leptoneta: amma你露出馬腳了啦... 財會沒有SOP???06/02 22:43
→ kmtboxer: 介紹工作給你？06/02 22:43
→ hardjay: 外商 全世界大概幾萬人而已 小公司不值一提...06/02 22:44
噓 cityhunter04: 跟某A認真？一群傻瓜06/02 22:45
→ hardjay: 反正在家無聊...06/02 22:46
推 amma5420: lep財會的sop就是公司自己看心情要不要製作，廠商沒有。06/02 22:46
→ amma5420: 畢竟每天公司交易型態又不同。06/02 22:46
→ amma5420: city每篇都噓人，又比較厲害嗎…06/02 22:47
→ alice78226: 你教課時有開線上會議進行操作錄影錄音當作訓練檔嗎？ 06/02 22:47
→ alice78226: 有實際看她操作發現她的盲點嗎？每個報表的資料來源有06/02 22:47
→ alice78226: 像寫論文註記在檔案裡並附上操作路徑嗎？B很聰明很閒06/02 22:47
→ alice78226: ，有請B協助指導嗎？06/02 22:47
→ alex207: 新一代的反串仔吧，近兩個禮拜開始大量留言06/02 22:51
推 jakeblue: a可能只是不適合那份工作而已06/02 22:52
推 curryhats: 好像可以預見未來B會很得寵，然後原po就...06/02 22:55
推 everbeen: 回覆原PO，我在前一家公司時，也有遇過高學歷，但工作06/02 22:55
→ everbeen: 能力真的不太好的同事，工作內容其實也很單純，都很ro06/02 22:55
→ everbeen: utine，但搞到最後，都是她的小主管幫她處理事情，非常06/02 22:55
→ everbeen: 累，最後可能是同事本人自己也發覺不適合這份工作，所06/02 22:55
→ everbeen: 以自己提辭職06/02 22:55
→ everbeen: 我想就是這份工作不適合她吧06/02 22:55
→ everbeen: 建議盡早結束僱用關係，對雙方來說都比較好06/02 22:55
推 amma5420: 認真問，但怕上去的都是b類型的人啊…06/02 23:02
推 fuqi: 很明顯的A不適合這份工作06/02 23:10
推 tyuj: 留B,結果做2年覺得公司沒錢途就跳槽了。06/02 23:13
推 offsetyrn: 真的覺得a好可憐。。06/02 23:15
→ offsetyrn: 唉看了後心情好差xD06/02 23:15
推 home1188933: 有些事情先講求做得對→做得好，最後才是做得快，畢06/02 23:17
→ home1188933: 竟熟能生巧。B 雖然聰明，但未來也容易投機取巧…06/02 23:17
推 tue678: 但A如果老是都在同個地方跌倒失敗 那他真的不適合06/02 23:18
→ tue678: B 你是他主管 可以用別的東西約束他 比如考績考核 06/02 23:18
推 xeme1996: 一樓的一定沒遇過20年都扶不起來的06/02 23:20
推 xyzb: A, B都不錯耶06/02 23:22
推 c80352: 20年的已經不是扶，是養了吧06/02 23:22
推 xyzb: 你一定沒帶過那種到處溜達很笨教不會，什麼都要你給解法，06/02 23:23
→ xyzb: 叫吃飯要教怎麼用筷子湯匙06/02 23:23
推 offsetyrn: 我還是會用A哈哈06/02 23:24
推 minicoke: 現在大學後門管道很多 甚至不用考任何考試也可以到台大06/02 23:24
→ xyzb: 然後又不肯像A一樣認真學習，派事給他找理由再推給你06/02 23:24
→ minicoke: 所以大學這種也不太準啦06/02 23:25
推 xyzb: 時常請假，一個月請個3，5次，特休家庭照顧假請好請滿06/02 23:26
推 amma5420: 樓上說的對，本來學歷就要和工作分開開06/02 23:27
推 wwwwwwww: 我不覺得這個就是笨，而是這份工作不適合他的天賦，我不06/02 23:28
→ wwwwwwww: 知道你的工作性質是什麼，但我自己的相關行業幾乎都很吃06/02 23:28
→ wwwwwwww: 天賦，天份沒有在我這行要的特質的，要嘛5年內自己放棄06/02 23:28
→ wwwwwwww: 轉行，要嘛死不放棄但是去哪間公司都會造成別人很大的麻06/02 23:28
→ wwwwwwww: 煩06/02 23:28
→ amma5420: 我猜樓上是美術設計相關06/02 23:29
→ f0920009: 感覺上a的做事方式還沒抓到，如果公司有其他單位的話，06/02 23:29
→ f0920009: 應該可以讓他轉單位看看，看看是不是工作性質問題，然06/02 23:30
→ f0920009: 後b比較快進入狀況，可以考慮讓他進階一點，看看他是不06/02 23:30
→ f0920009: 是也能勝任06/02 23:30
推 xyzb: 世上的事我認為都是熟能生巧，時間久了A就上手啦，專家也不 06/02 23:31
→ xyzb: 就是訓練有素的狗06/02 23:31
推 jodawa: 還是那句老話，叫魚去爬樹，魚就變成笨蛋，如果幾經驗證都06/02 23:32
推 amma5420: 我不認同，天分有絕大的影響力06/02 23:32
→ jodawa: 不適合，就放過彼此，去找更適合的東西06/02 23:32
→ amma5420: 笨的應該去找適合他們的工作06/02 23:33
推 xyzb: 我不認為天份很重要，除非你是做非常吃天份的事情，例如愛06/02 23:36
→ xyzb: 因斯坦相對論打破格局的事情有幾個人弄的出來06/02 23:36
→ amma5420: 但我也不知他們適合什麼06/02 23:36
→ xyzb: 世上大部分事都是資質一般的就夠了，剩下只是時間問題06/02 23:36
→ amma5420: xyzb那你可能是作重復性工作吧…06/02 23:37
→ amma5420: 原po都說未來工作有專案要搞了06/02 23:37
→ amma5420: 會多不吃天分啊？06/02 23:37
推 mapery: 可能A不適合這份工作 如果確定不留A 離開前也鼓勵一下他吧06/02 23:37
推 xyzb: 我是軟體工程師06/02 23:38
推 amma5420: 專案工作就是由無到有...06/02 23:39
→ amma5420: 額xyzb大...那請你教一個中文系畢業的當你部署，慢慢培06/02 23:40
→ amma5420: 養他看看嚕06/02 23:40
推 amma5420: 每個人就做自己擅長的事06/02 23:45
→ amma5420: 有那麼難嗎？06/02 23:45
推 a4102607: 不適合這份工作而已，沒必要否定她整個職涯06/02 23:47
推 levierwin: 上手比較慢不見得做不好，只是需要時間06/02 23:48
推 amma5420: 推薦a去當工廠生產線 06/02 23:48
→ amma5420: 真的會很適合06/02 23:48
推 jaredcandy: B這種在職場真的很吃香，討喜健談機伶顏質中上。不過06/02 23:54
→ jaredcandy: 愛偷懶真的會讓同輩不爽就是XD06/02 23:54
推 ffreya: 通常沒有判斷能力的時候才會用學歷去挑人，當妳出社會久了06/02 23:55
→ ffreya: 就會發現工作能力跟學歷完全無關喔！06/02 23:55
推 jaredcandy: 不過也滿好奇amma大的職場環境究竟遇過多少所謂的笨蛋06/02 23:56
→ jaredcandy: A也只是放錯位置吧，何必說成一無是處？06/02 23:57
推 amma5420: 額06/03 00:00
推 abyepi: 學歷是個標準，但不喜歡念書的人不代表他笨..06/03 00:00
→ amma5420: 我沒說a一無是處啊06/03 00:00
→ amma5420: 我說她適合作業員啊06/03 00:00
→ amma5420: 熟能生巧就好啊06/03 00:00
推 sherlockman: 誰說只有作業員...一般例行性事務也是要有人做06/03 00:03
→ sherlockman: 這種東西很多人看不上眼，你知道真的找沒有人做06/03 00:04
推 jaredcandy: 明白，是我誤會A大的用字遣詞了，笨蛋不等於一無是處06/03 00:04
→ jaredcandy: ，只要放對位子肯練習就能成為人才06/03 00:04
→ sherlockman: 的時候多"幹"嗎?時間是固定的，當這種事務壓縮到自己06/03 00:05
→ xxgogg: 也不是說笨啦，只是剛好是罩門。06/03 00:05
→ xxgogg: 只能說A不適合這邊的工作，讓她早點離開認清事實是幫到她06/03 00:05
→ xxgogg: 也幫到公司06/03 00:05
→ sherlockman: 做事情的排程會很OOXX06/03 00:06
推 mrsix: 咦那當初怎麼面試進來的？ 06/03 00:08
推 offsetyrn: 高學歷不一定聰明，但應該至少是肯努力吧06/03 00:10
→ offsetyrn: 所以很多企業會用這當標準來面試篩選人06/03 00:10
推 mrsix: 1.2.3看起來就是重覆性高的事，公司沒有整理好的文件給新人06/03 00:10
→ mrsix: 看嗎？06/03 00:10
推 kasimtojenny: B的事情不是都做的又快又好嗎 怎麼說他做事不認真XD06/03 00:11
噓 lolitass: 小妹2019老爸幫抽到海軍 2020問女朋友去的一貫道營隊在06/03 00:12
→ lolitass: 幹嘛 ？06/03 00:12
推 mrsix: 所以帶A的人帶不起來就這樣批評A嗎？06/03 00:14
推 offsetyrn: 做事又快又好，但態度可能很輕浮啊…或邊聊天邊做事xD06/03 00:16
推 mrsix: 通常試用期有問題要嘛要檢討面試流程，要嘛就是要檢討導師06/03 00:17
→ mrsix: 的帶法，講的好像都是新人的問題。06/03 00:17
推 amma5420: 搞不好A面試時憑著學校成績招搖撞騙?06/03 00:19
推 WTFtan: 很多非本科系的人經過努力認真學習最後還是成為軟體工程師06/03 00:20
→ WTFtan: 啊 中文系怎麼了嗎06/03 00:20
→ amma5420: 那是少數有天分的吧…06/03 00:20
→ amma5420: 寫程式沒有邏輯腦，是要怎樣變得優秀06/03 00:21
→ amma5420: 學人人可學，優秀不是人人都能優秀06/03 00:21
推 mrsix: 另外怎麼好像沒看到AB兩人合作的樣子呢？或是A有困難時B去06/03 00:22
→ mrsix: 協助呢？06/03 00:22
→ amma5420: 額 職場不是情場 沒有一定要互相幫忙啊06/03 00:23
推 WTFtan: 我是相信A可能現階段不行，不符合原Po公司即戰力需求，可06/03 00:25
→ WTFtan: 以謝謝再聯絡，但是他的努力態度以後肯定會發展得不錯的， 06/03 00:25
→ WTFtan: 就像他「可能」不聰明卻能考上名校一樣，覺得A大一直貶低06/03 00:25
→ WTFtan: 這位A有點太過了xD06/03 00:25
→ likesmilepi: 我覺得態度很重要，而且她都留到那麼晚了06/03 00:28
推 Kenta3: 我覺得a只是不適合這份工作，建議他找找其他適合他的06/03 00:28
→ likesmilepi: 或許只是這份工作不適合她而已06/03 00:28
→ likesmilepi: 如果是teamwork，搞不好ab還互補，兩個b不見得也比06/03 00:32
→ likesmilepi: 較好06/03 00:32
推 amma5420: 再次聲明:06/03 00:32
→ amma5420: 我沒有貶低a，06/03 00:32
→ amma5420: 我是說她不配這工作，06/03 00:32
→ amma5420: 可以改去作比較不燒腦的，06/03 00:32
→ amma5420: 像是作業員。06/03 00:32
推 Wax7177: 有些人是懶06/03 00:34
推 Cideo: 好希望未來能拍成電影，06/03 00:40
→ Cideo: 結局是30年後，06/03 00:40
→ Cideo: A女變成主管，耐心帶人，06/03 00:40
→ Cideo: B男淘空公司，移送法辦。06/03 00:40
噓 aasssdddd: 內向個性談吐人際本來就沒多好 特質不愛還錄取 是誰耽06/03 00:43
→ aasssdddd: 誤誰06/03 00:43
推 wwwwwwww: 我不是美術相關，人生美術天份就是0，到現在畫畫還比小06/03 00:43
→ wwwwwwww: 學生平均值糟，沒字的漫畫也常常看不懂，我也絕對無法成06/03 00:43
→ wwwwwwww: 為工程師，我看到那些程式語言大腦就當機了，這就是我說 06/03 00:43
→ wwwwwwww: 的天賦，沒有天賦就不要太努力在克服上頭，唸書時努力很06/03 00:43
→ wwwwwwww: 有用因為大概就是在那個範圍，大家用一樣少的時間，你不06/03 00:43
→ wwwwwwww: 一定是理解，可能就是死背的比別人熟考比人好然後結束，06/03 00:43
→ wwwwwwww: 但工作不一樣，SOP從頭到腳趾頭都讓你背起來，客戶講一06/03 00:43
→ wwwwwwww: 個不在SOP上的要求你就掛了那就是沒天份06/03 00:43
推 shibaaaa: 重複性很高的任務不見得聰明的人就做得好，這完全兩件06/03 00:45
→ shibaaaa: 事...很有可能A就是遇到了不適合的位置跟產業而已06/03 00:45
推 amma5420: 那8w大，你是哪裡高就呢06/03 00:48
推 shibaaaa: 而且B這樣的工作態度其實是團隊毒瘤，完全可以想見未來06/03 00:48
→ shibaaaa: 只會做表面工夫，實際工作能推就推，有這種人在團隊超危06/03 00:48
→ shibaaaa: 險的06/03 00:48
→ amma5420: 你這種跟客戶應對的，需要的天份應該就是攀關係嗎？06/03 00:50
推 q2520q: 如果她的態度是好的，時間可以拉到自己半年觀察期，有些人06/03 00:51
→ q2520q: 是前期磨合期比較長但上手之後就會進步神速，只是總是要有06/03 00:51
→ q2520q: 一個停損點，我也遇過像A的人，他是認真啦，常常下班後留06/03 00:51
→ q2520q: 下來翻以前的案來看，但是當他遇到類似的情況時永遠都是跑06/03 00:51
→ q2520q: 回來問前輩要怎麼辦，自己都不想辦法解決，後來就是到期不06/03 00:51
→ q2520q: 續聘（同期的另一個是到期轉正）06/03 00:51
→ q2520q: 第一行多打自己06/03 00:52
→ nice1993: 不配？？？06/03 00:54
推 amma5420: 樓上，那就是笨了啊…06/03 00:55
→ amma5420: 我指q大 06/03 00:55
推 amma5420: 但說實話，要賺大錢，b必勝06/03 00:57
推 iamskinny: 只是a不適合這份工作而已 然後同意前幾樓說的b以後很大06/03 01:00
→ iamskinny: 機率就是那種愛鑽漏洞的老屁股06/03 01:00
推 getbacker: 名校學生有社交障礙 情緒控制問題的人見過不少 但是我06/03 01:06
→ getbacker: 還真沒遇過學習能力低的 頂多有些人是超認真念書的“普06/03 01:06
→ getbacker: 通人” 就是本來只能考上普通國立大學 但是靠著拼命唸06/03 01:06
→ getbacker: 書吊車尾上了前三志願 但這種其實大學念得超痛苦06/03 01:06
→ getbacker: 不過出社會十幾年 真的遇過一些很瞎的人 做事沒有條理06/03 01:10
→ getbacker: 沒有計畫 事情講過做過就忘 凡事都要別人幫忙檢查06/03 01:10
推 greensdream: 愚鈍不是頓06/03 01:22
→ greensdream: 留B你才傻咧，坐等你被B弄了上來哭哭06/03 01:23
→ greensdream: B最後不是取代你就是跑了不然就是給你背鍋06/03 01:23
推 josephchen08: 很難講 我覺得A至少願意造規矩來06/03 01:24
→ josephchen08: 可能節奏還沒抓到06/03 01:24
推 knml: 最多就是A不適合這個工作性質而已，A找到適合的工作，那他的06/03 01:26
→ knml: 努力和學歷會反映到適合的工作上，看要不要放到其他適合位置06/03 01:27
→ knml: 上，就像業務也不是甚麼人都能當06/03 01:27
推 adan80506: 笨的完全無法 超討厭帶這種06/03 01:34
→ WWIII: 會考試 跟會做事真的差很多06/03 01:49
推 fegat: 光是A很努力在趕上我覺得就可以了 社會上真的需要天分才可06/03 01:51
→ fegat: 以的工作很少 肯認真學習大部分工作都是可以上手的06/03 01:52
噓 tsao1211: 編故事喔 06/03 01:53
推 DDemi: 每個人都有他自己的長處，放的位置不對就會很顯笨，但不代06/03 01:53
→ DDemi: 表他在其他地方沒辦法發揮所長06/03 01:53
推 lee457088: 只有我覺得 B 再怎麼偷但東西都做得完，而且是能夠交06/03 01:54
→ lee457088: 差的程度，那要他不去摸魚不就跟大家最愛炮的台廠文化06/03 01:55
→ lee457088: 一樣了嗎？非要別人做滿八小時，主管沒走自己不能先走06/03 01:55
噓 tsao1211: 之前發文不是小弟，現在變小妹喔06/03 01:58
推 vi000246: 我每天摸魚摸到爆東西還是做得出來啊06/03 02:01
→ vi000246: 我是覺得看你個性 通常B就是能力強 做人雞掰又白爛06/03 02:02
→ vi000246: 如果你忍受得了就選B吧06/03 02:03
噓 darkMood: 原形? 怎麼不檢討是不是自己帶人的能力有問題06/03 02:22
推 lala0317: 我覺得新鮮人時期很容易會有卡住的現象，有時候主管或前06/03 02:29
→ lala0317: 輩換個他比較容易懂方向去理解基礎邏輯很重要，A如果很06/03 02:29
→ lala0317: 認真，感覺只是堵住了，通了就會學的很快06/03 02:29
推 taipoo: 笨是天生的，跟學歷沒關，這很明顯他不適合這份工作06/03 02:44
噓 D600dust: 我就問 工作需要反應力 請問你面試的時候到底在幹什麼06/03 02:57
→ D600dust: 這人會緊張到結疤如果在面試沒有發生06/03 02:57
→ D600dust: 我比較好奇 你平常到底是什麼嘴臉在對他的06/03 02:58
推 qqchristine: 以前的我也會選擇留A，現在的我絕對選B06/03 03:17
→ qqchristine: A讓你擦屁股跟氣到炸掉的次數應該會遠超於B06/03 03:17
→ qqchristine: 學歷跟解決問題的能力 絕對不是正相關06/03 03:21
推 BLINKPTT: 感覺是你的工作比較低階，A應徵錯地方去錯公司06/03 03:23
→ qqchristine: 當A花很多時間研讀、加班加很晚，還是出包一堆，我 06/03 03:24
→ qqchristine: 並不會感佩她的精神，只會想罵X的到底是多蠢06/03 03:24
噓 j90206: 是你不適合當主管吧，還是你面試面假的？06/03 04:05
推 hjkkk123: A應該是蒙藏加分進名校的吧06/03 04:06
→ hjkkk123: 我自己念植物園男校和ntu時幾乎大家就算是木工也學超快06/03 04:09
→ hjkkk123: ，遇到你口中這種學習能力差的人機率不到0.1%06/03 04:09
推 hjkkk123: 事實是低學歷事情做不好的機率可能是高學歷的好幾倍，06/03 04:13
→ hjkkk123: 但大家只會放大高學歷的06/03 04:13
→ hjkkk123: 就像大家看新聞一直狂報都以為建中北一女自殺率最高，06/03 04:14
→ hjkkk123: 但事實上教育部統計連全國高中職前五名都排不上06/03 04:14
推 streakray: 推一樓 但也滿好奇主管級或是老闆級的人會怎麼想06/03 04:15
推 ksvsyuki: 這份工作不適合A，建議他換個職位或是工作06/03 04:20
→ ksvsyuki: 可能適合作業員或是不用動腦之類的工作06/03 04:21
推 ksvsyuki: 如果A留到10點有依照勞基法給加班費，那老闆一定不喜歡06/03 04:29
推 qqqqwe15: 每個人適合的工作不同，如果真的不適合，不要強求06/03 04:48
→ qqqqwe15: 需要反應力的工作，A就是反應慢，這訓練不來的06/03 04:49
噓 elmo0155: 奇怪一堆人在嘴b 人家該做的都有做好 不打混難不成要做06/03 05:34
→ elmo0155: 到死喔06/03 05:34
推 BLINKPTT: 我忽然想到獵人試驗裡的新手殺手東巴06/03 05:40
→ BLINKPTT: 放大高學歷又努力的人比B爛，通常也是標準倖存者偏差06/03 05:41
推 ioci: 笨的真的扶不起 作為主管要以公司利益為考量06/03 05:43
→ Prokennex: 哇勒！妳同時擁有兩個奇兵好嗎？一個認真向學，一個天06/03 05:57
→ Prokennex: 資聰穎，這組合下的團隊能不強嗎？剩下看妳怎麼用兵囉 06/03 05:57
→ Prokennex: 要在現有資源下設法讓組員發揮最大戰力，而不是將覺得06/03 06:00
→ Prokennex: 沒效益的踢走，這樣還不如妳自己走。這才是領導的意義06/03 06:00
→ yesman1214: 新手小主管，發這文，你最聰明了，假設我是你老闆看06/03 06:35
→ yesman1214: 到這文就叫你滾06/03 06:35
→ csss22221041: 我是上面 不會留A一來是因為公司是一個群體沒有辦法06/03 06:38
→ csss22221041: 因為A拖累大家的進度 二來是A說不定適合其他的工作06/03 06:38
→ csss22221041: ，那麽給A一個探索職涯的機會其實沒有什麼不好06/03 06:38
推 john200: 曾經遇到跟你一模一樣的情境，最後出現的結果是A延長觀察06/03 07:41
推 CRAZYJEFFY: 可能A適合去國營官股或公務人員...06/03 07:42
→ john200: 察期後慢慢上手越做越穩，到現在快三年了持續任職中，而06/03 07:42
→ john200: B大概三個月左右就開始混開始擺爛，沒多久就被公司資遣06/03 07:43
推 baychi999: B就是聰明又會做人那種 如果工作能力真的很到位又負責06/03 07:52
→ baychi999: 其實這些小缺點真的無傷大雅 但如果只是裝乖等熟了就開06/03 07:52
→ baychi999: 使打混就不妙了 A這種野蠻常見的啦 會考試讀書的不代表06/03 07:53
→ baychi999: 到了職場工作能力就會強 真的看過太多06/03 07:54
→ baychi999: 但目前看下來他的工作態度是對的 可能真的能力經驗不到06/03 07:54
→ baychi999: 位 是我會再給他一點時間跟壓力06/03 07:54
噓 SkyShih: 妳一看就是很嫩，多少人想要奴才而不是之後取代妳的下屬06/03 08:04
推 amma5420: bay邏輯很怪，要就直接fire了，06/03 08:08
→ amma5420: 還給A多點時間和壓力?06/03 08:08
→ amma5420: 她自己已經高壓到這種程度，06/03 08:08
→ amma5420: 你再給她壓力，只會讓她爛上加爛 06/03 08:08
推 a60225lily: 看推文好意外，原來社會上對工作能力不好但態度好的人06/03 08:24
→ a60225lily: 這麼寬容，跟我在職場上看到的好不一樣，我不評論A，06/03 08:24
→ a60225lily: 個人覺得B沒啥問題啊，果然職場上比起能力更喜歡乖寶06/03 08:24
→ a60225lily: 寶？明明B的交際應酬能力挺不錯的06/03 08:24
→ amma5420: 樓上一定自己就是B類型的xDD06/03 08:28
→ amma5420: 沒關係，別人不愛，我可以愛!06/03 08:28
推 nevillechao: 事情做得又快又好，還能交際應酬，完全就是管理職、06/03 08:29
→ nevillechao: sales等職務的淺力股啊06/03 08:29
推 aether982: 我覺得A是做到不適合的職務 以公司立場來看是沒什麼好06/03 08:33
→ aether982: 戀棧的06/03 08:33
推 aether982: 但是B的話 我覺還是要長期觀察 因為這樣的員工可能會06/03 08:35
→ aether982: 有很多的小毛病 最後會變成不可收拾的局面06/03 08:35
→ aether982: 我是有親身的一些體驗…06/03 08:37
推 baychi999: 我覺得要不要留A要看公司的規劃 這個職務的人是要一個06/03 08:55
→ baychi999: 即戰力還是要慢慢培養新人 如果是前者B看來確實是相對06/03 08:56
→ baychi999: 好的選擇 但聰明的人小聰明可能也會很多 長期下來不一06/03 08:56
→ baychi999: 定比較好 但也不是否定B 這種問題真的只有長期才能發現06/03 08:56
→ baychi999: 但如果公司目標是想要自己培養新人 我會選A06/03 08:57
推 starwillow: 看推文意外+1，原來大家還是重視態度大於能力，難怪06/03 09:09
→ starwillow: 台灣職場愛用加班裝認真的風氣一直無法改變06/03 09:09
推 offsetyrn: 樓上搞錯了吧06/03 09:20
→ offsetyrn: 板友是認為A只是學得慢，熟練後早晚能跟上，所以不是 06/03 09:20
→ offsetyrn: 能力不好。06/03 09:20
推 offsetyrn: 工作很多面向不是聰明或反應好就能概括的06/03 09:22
推 offsetyrn: 而且加班裝認真是你的個人經驗而已吧？06/03 09:24
→ offsetyrn: 這和個案A完全不一樣情況啊…06/03 09:24
→ offsetyrn: A是真的留下來復習工作06/03 09:24
推 Tsaicoke: 我覺得A可能只是不適合這份工，B上手快但這人我覺得要看06/03 09:33
→ Tsaicoke: 好，感覺你之後一定管不動他06/03 09:33
→ Tsaicoke: A真的不適合就讓他走，畢竟是公司。也許他會在其他的地06/03 09:34
→ Tsaicoke: 方會發揮得更好06/03 09:35
→ BreezeX: 你公司的技術壁壘太低了，所以需要像B這樣淺、快的人06/03 09:36
→ amma5420: B應該也可以深+快06/03 09:47
→ abc0922001: B 你想留搞不好也留不住他06/03 10:04
推 miimii24: 笨的人沒救了 認真有什麼用 現實一點06/03 10:05
推 lenta: 如果你有時間 可以下去看他學習方向跟重點是否正確06/03 10:05
→ abc0922001: 看你們公司薪水幅度大不大，大的話可以留B06/03 10:06
→ lenta: 例行性且變化不大的工作 有心想學理應不會太難06/03 10:06
→ lenta: 只能說可能是他方向或重點錯誤06/03 10:06
→ lenta: 真的不行也可以看公司內有沒有其他職位適合他06/03 10:07
→ blackhippo: 到最後發現原來笨的是自己06/03 10:16
推 syfjames: 如果會影響團隊的績效和開發時程，請直接解聘吧,公司不06/03 10:20
→ syfjames: 是愛心單位。06/03 10:20
謝謝各位踴躍回應，那麼大的回響讓我有點驚訝，
和大家報告一下狀況，
就在我發文的隔天(今早)，
A已經來和我提辭呈了，
她說她了解自己再待下去只會拖累公司，也清楚我對她的評價，
因此不想耽誤團隊，
不過她也把她過去的整疊系統操作的工作筆記留給我，
她說後手如果有需要，希望筆記能夠幫到一點忙。
其實她態度是真的好，但做不好也是事實，
她自己選擇離開，應該是最好的結局了。
※ 編輯: lai89628 (39.12.5.174 臺灣), 06/03/2021 10:23:38
→ Misscat16868: 如果有A的態度B的能力呢？公司同事會把她留下來還 06/03 10:25
→ Misscat16868: 是弄走？現實是殘酷的這些討論都是多餘的 06/03 10:25
推 amma5420: 哈哈哈 06/03 10:26
→ amma5420: 啥!!!!!!!!!竟然自己提辭呈了????? 06/03 10:26
→ amma5420: 識相 06/03 10:26
推 c80352: 樓上在開心什麼? 個性有夠差 06/03 10:33
推 amma5420: 可能是看到這篇文章了吧… 06/03 10:33
→ c80352: 希望她能在別的領域找到自身所長 06/03 10:34
→ BreezeX: 主管都喜歡跟自己特質相近的組員，以此佐證自己的正當性 06/03 10:35
推 Fanstra: 只能期望他找到自己適合的工作了 06/03 10:38
→ dog377436: amma你好煩喔 06/03 10:38
→ dog377436: 這個性跟我說是主管 不是唬爛就是你公司看走眼 06/03 10:39
噓 D600dust: A真的是傻 老闆對你這樣 你還好心交筆記出去 06/03 10:46
→ D600dust: 這種人勤勉又老實的人 公司不找個對的位置給他 06/03 10:46
→ D600dust: 真的算是其他公司的福氣 06/03 10:46
噓 jt910203: 發篇文就可以把人鬥走原po真不簡單 祝A一切順利 06/03 10:49
噓 MonkeyCL: 遇到這種主管聰明的人才會想走 06/03 10:51
推 amma5420: 他去做作業員，我會肯定她 06/03 10:52
推 SixAmy: 只有作業員?看他這個性其實老師、國營、公務員都挺OK的吧 06/03 10:58
推 nicklyyyy: 恭喜妳順利解決 06/03 10:59
→ stanleyplus: 待業到崩潰只有她了 06/03 11:01
→ B0858B: A的學位是什麼領域的？倘若我是主管，而且A真如本篇講得這 06/03 11:05
→ B0858B: 樣，我個人會想繼續用A 06/03 11:05
推 kmtboxer: 疫情之下辭職不容易，家裡應該也是有點底的，不然裸辭找 06/03 11:05
→ kmtboxer: 不到工作繳不出房租，只能上來PTT崩潰被看笑話QQ 06/03 11:05
推 abc0922001: 我覺得你應該輔導他轉部門就好 06/03 11:06
→ sirloin: a不適合這份工作不代表不是適合其他工作好嗎？沒出過社會 06/03 11:12
→ sirloin: 被人電過是不是 06/03 11:12
推 u4fu3: 新鮮人的話，我會考慮再給A機會，有些人是一開始學的比較慢 06/03 11:14
→ u4fu3: ，後面會漸入佳境..... 06/03 11:14
推 nicklyyyy: 這篇文章讓很多鍵盤主管、學生、雙標員工現形了 06/03 11:14
推 baychi999: A人真的好 是我可能會慰留一下XD 06/03 12:18
→ bilibulu: 不用跟某a認真啦..隔著螢幕譏笑人是最簡單的 06/03 12:22
→ KY1998: 學歷好代表比較會考試，跟職場能力沒有絕對關係 06/03 12:24
推 bilibulu: 我會留B但幫A寫推薦信。帶過笨又學習態度差的，當初面 06/03 12:27
→ bilibulu: 試騙說會用專業軟體，專業軟體不會就算了，excel word這 06/03 12:27
→ bilibulu: 種基礎中的基礎也要一直問，帶起來痛苦指數超高，真不 06/03 12:27
→ bilibulu: 知道她8年工作經歷怎麼活下來的 06/03 12:27
→ bilibulu: 還好最後延長試用期沒有過，那4個月我幾乎每天都快被問 06/03 12:28
→ bilibulu: 到發瘋 06/03 12:28
推 shenmue1001: 推文的某個a最優秀 所以到現在還在待業 06/03 12:30
噓 AMA0687: 紅明顯 感覺比較像寫故事 資訊太少難判斷 06/03 12:31
推 amma5420: 樓上上，只會嘴人待業， 06/03 12:33
→ amma5420: 李安成功前也是待業老婆養。 06/03 12:33
推 shenmue1001: 李安不會因為推文就懷疑是同業攻擊囉 06/03 12:34
→ shenmue1001: 昨天還有人可以發現推文速度不正常哩 我都沒發現過 06/03 12:35
噓 nzej723yyip: 職位不適合而已 不叫笨 06/03 12:39
推 Townshend: 可能是能力剛好不適合貴單位吧 我之前在某單位也不適 06/03 12:41
→ Townshend: 應做的很爛 換個單位後表現還可以 現在年薪超過三百萬 06/03 12:41
→ Townshend: 以上 06/03 12:41
推 Osakayo81: 你可能要留意一下B 06/03 12:42
推 thbetray: 推文的某a頗煩 06/03 12:47
推 holameng: 06/03 12:51
→ dog377436: 喔~所以意見很多的amma不是主管是家裡蹲啊 06/03 12:57
推 jass87987: 一堆人學歷看世界，工作看的是成果 06/03 12:59
→ insurreal: amma,希望你在現實職場裡面的言行,也和在推文裡一樣哦 06/03 13:13
→ insurreal: 我欣賞表裡如一的人,amma你一定也是這樣的類型 06/03 13:16
推 beyondx: 要是我會兩個都留 看你的形容 這份工作專業性其實不高... 06/03 13:29
→ beyondx: 熟能生巧只是早晚的事 尤其這份工作可以讓一個剛升上小主 06/03 13:29
→ beyondx: 管的來 安排 整個團隊兩個新鮮人加上你只有三人 可見這份 06/03 13:29
→ beyondx: 工作的重要性其實很低 諸多考量下 兩個都留最合理 06/03 13:29
推 ITASA: 也可幫A調單位吧 認真態度好ㄧ定會有適合的可做 06/03 13:30
→ leafchi: 不知道原PO support A 到什麼程度，身為主管應該是要全力 06/03 13:48
→ leafchi: support direct report, 如果盡力support 效果還是不彰， 06/03 13:48
→ leafchi: 代表A真的不適合這職位，早點放生對他也好 06/03 13:48
推 PureUtopian: 學歷好很多是洗上去還是大學就很好？ 06/03 13:49
噓 maymaywooed: 才剛當個小主管就網路發文抨擊別人笨 弄得這麼難看 06/03 13:55
→ maymaywooed: 看似發問 根本已經定論只想網友附和羞辱人家 06/03 13:55
推 ithil1: 基本上，有些人就是太自卑，所以只好來薪水版看有誰比自 06/03 13:56
→ ithil1: 己慘，找到了就見獵心喜大嘴特嘴一通。這種人不這麼做就 06/03 13:56
→ ithil1: 無法宣泄內心的挫折。 06/03 13:56
推 amma5420: 為何樓上們搞得好像是原Po逼A離職一樣?? 06/03 13:59
→ amma5420: 去看原Po推文區的白字回覆好嗎？ 06/03 13:59
→ amma5420: A自己今天提離職的，沒有人逼她。 06/03 13:59
→ sirloin: 還有人自比李安XDDD 人家紐約大學你是披踢踢大學 06/03 14:00
推 amma5420: 樓上，我是因為你嗆別人待業才這樣說的， 06/03 14:02
→ amma5420: 你喜歡隨便當個便宜工是你的選擇， 06/03 14:02
→ amma5420: 不是我 06/03 14:02
→ amma5420: 然後只會用學歷來取笑別人的也是你 06/03 14:03
推 Brooke: 能力這麼好怎麼會待業….不覺得很矛盾嗎？應該各大公司搶 06/03 14:09
→ Brooke: 著要吧==a 06/03 14:09
推 qian43mddt: 他是不是看到這篇然後就提辭呈了 06/03 14:20
→ amma5420: 樓上，如果是這樣，抗壓性也是低 06/03 14:23
推 tsainalunba4: 閒到這個系列的每篇文都回 怎麼對這種文章那麼有 06/03 14:29
→ tsainalunba4: 興趣 06/03 14:29
推 thbetray: 呵呵 嗆別人不要當便宜工，然後跪求大公司錄取？ 06/03 14:33
→ amma5420: 樓上，我並沒有那麼沒尊嚴。 06/03 14:34
→ sirloin: 取笑學歷的是你吧.....無言欸，好了啦PTTU碩班的別再刷存 06/03 14:38
→ sirloin: 在感了 06/03 14:38
推 thbetray: 推 amma5420 : 推推推推，希望能趕快到大公司上班 06/03 14:43
→ thbetray: 了 06/02 13:33 06/03 14:43
→ thbetray: ？？？ 06/03 14:43
→ tue678: 某人觀點就是會很會做事 摸魚打混沒關係 人際關係打 06/03 14:43
→ tue678: 好 自然很容易升遷 當主管也能繼續這樣當不沾鍋?只做 06/03 14:43
→ tue678: 自己份內的事? 06/03 14:43
推 tue678: 作業員反而是b這種適合去 做事有效率 事情做完就能下 06/03 14:45
→ tue678: 班 06/03 14:45
推 amma5420: 那a就失業了吧 06/03 14:47
推 tue678: A就是很欠提點 如果提點對方向 就能走出來 只能說他 06/03 14:48
→ tue678: 還沒遇到他的貴人 這次失敗也未嘗是經驗的累積 06/03 14:48
推 w1219111: 其實我覺得與其檢討哪個好，更需要檢討的是主管怎麼帶人 06/03 14:49
→ w1219111: 。 06/03 14:49
→ w1219111: 如果你能給A適當的指導，或是讓他冷靜思考。或許他表現 06/03 14:50
→ w1219111: 的會比B多 06/03 14:50
→ w1219111: 因為一個熟悉流程的人，才會知道怎麼改善會更好，B這個 06/03 14:51
→ w1219111: 就是普遍的比較會做但不會思考的員工 06/03 14:51
推 winbabu6317: 好的教練，不管什麼球員都能用 06/03 14:54
推 nicklyyyy: 唉，如果是這樣林書豪怎麼會沒NBA可以打？ 06/03 15:16
噓 iMooNK: 好奇你收人家筆記幹嘛=_= 06/03 15:42
推 conanlee: 雖然我也是A類，但不適合就要走，職場就是現實面 06/03 16:14
推 NEKOWORKi: 看工作性質吧，兩邊都 06/03 16:15
→ NEKOWORKi: 做久熟練後我會比較喜歡A 06/03 16:15
推 jim8596: 人家就是考試不在行喇 06/03 16:20
推 amma5420: 自己去看原PO最新的回文， 06/03 17:04
→ amma5420: 一大堆人不懂裝懂誒 06/03 17:04
→ amma5420: #1Wk9ab3S (Salary) 06/03 17:04
噓 a2005uuu: 這D卡文也釣太多人了吧= = 06/03 17:40
推 amma5420: 很多人在那變噓原po 06/03 17:43
→ amma5420: 真的很惱人 06/03 17:43
推 yeng1217: 待業仔能推文推到被嫌也是一絕 06/03 17:49
噓 nichtsicher: 我還以為在低卡呢：） 06/03 18:06
推 amma5420: 樓上沒有自己的見解，還嗆原Po 06/03 18:08
噓 derrickntnu: 是你不會教或是沒在教吧 06/03 18:21
推 amma5420: #1Wk9ab3S (Salary) 06/03 18:23
→ mow1982: 妳學歷一定不好，嫉妒A學歷，笑死 06/03 18:36
推 chith: 我是覺得A絕對不只有作業員的能耐啦，她的上限很高的 06/03 18:54
→ chith: 有些工作就是需要認真且能夠學習的人 06/03 18:54
→ chith: A能夠保持學習，在我看來這比熟練SOP還要厲害多了 06/03 18:54
→ amma5420: 會挺A的只是因為自己也是只能當A類人xD 06/03 18:56
→ ithil1: 那連公司都應徵不上的該怎麼說ㄎㄎ 06/03 18:57
推 gallontsai: 當你發出這篇文章時就應該好好想想要如何改變你帶人 06/03 19:54
→ gallontsai: 的方式了，不會帶人只好說人家笨？ 06/03 19:54
噓 boy830117: 搞不好A只是過去的B 06/03 19:57
→ amma5420: 樓上，都是新鮮人，沒看文章嗎… 06/03 20:03
推 patri0052: 差學校還是有好人才 好學校還是有比較差的 沒絕對 06/03 20:40
→ kane643: 留B真的自找苦吃，改天就是換B幹掉你 06/03 20:42
→ dog377436: 幹不幹掉先不說啦 B那個態度 再幾個月老鳥了就不會屌原 06/03 20:51
→ dog377436: po這小主管了 06/03 20:51
→ gigi030507: 愚鈍。鈍打錯啦。 06/03 22:01
噓 skizard: A可能只是不適合這份工作罷了 而且要看你怎麼教的 06/03 22:08
→ amma5420: 傻眼，a那麼努力學還不會， 06/03 22:12
→ amma5420: 就是資質問題，這到哪裡都一樣。 06/03 22:12
→ amma5420: 可能要當作業員才比較適合 06/03 22:12
噓 force03: 妳很聰明？ 06/03 22:16
推 QQ5566: 廢話太多 試用期薪水記得付 別用了 06/03 22:21
噓 yeng1217: 當過組長好棒棒 06/03 22:25
推 qiannang: a了一下amma ID，你是不是半年內有面過某四大顧問… 06/03 22:58
推 siahlin: 覺得A只是遇到不適合的工作類型而已 這麼認真的人 如果能 06/03 23:08
→ siahlin: 做跟他特質能力相符的工作也會做得很好的 覺得隨便說人笨 06/03 23:09
→ siahlin: 好像也不是很厚道吧 B這種人你才要小心呢 06/03 23:10
→ amma5420: 我只是說我的想法，也被公審 06/03 23:21
→ amma5420: 我真的無言 06/03 23:21
噓 ithil1: 分不清楚自己的想法叫情緒性發言 被炮剛好 06/03 23:23
噓 michael14: 笑死 所以你年薪多少… 06/03 23:24
→ amma5420: 所以大家以後當主管就請用A不要用B 06/03 23:32
→ amma5420: 再來分享心得最實際，謝謝。 06/03 23:32
→ amma5420: 然後我就事論事，不要評論我個人，與此無關。 06/03 23:33
→ amma5420: 真的被罵得很無言和無聊 06/03 23:34
噓 ithil1: 絕對不要用沒學歷沒能力喜歡打腫臉充胖子、態度還惡劣的 06/03 23:34
→ ithil1: 人最實際。 06/03 23:34
推 amma5420: i先生/小姐，你要發言到哪時 06/03 23:36
→ amma5420: 我有需要被這樣公審嗎？ 06/03 23:36
→ ithil1: amma你的惡劣態度和行徑別人為什麼不能評？你第一天出來 06/03 23:36
→ ithil1: 混？你就事論事個鬼咧XDDDDDDDDD 06/03 23:36
→ ithil1: 你在公開場合發言別人為什麼不能評？請問誰公審你了？你 06/03 23:37
→ ithil1: 被罵的素材不就是你自己說過的話？ 06/03 23:37
推 kmtboxer: 鼻要再回了啦，搞不好和泰人資在看，啾咪 06/03 23:38
推 amma5420: 需要這樣嗎？完全針對我。 06/03 23:40
→ amma5420: 我也是知道獵巫的可怕了。 06/03 23:40
推 kmtboxer: 以後想在PTT寫信請人內推加領英，結果一查帳號，挖這不 06/03 23:42
→ kmtboxer: 適合當同事，謝謝再聯絡，個人品牌馬上臭掉 06/03 23:43
→ ithil1: 這樣就叫獵巫，看來你的閱讀理解真的很糟糕。拿你的推文 06/03 23:43
→ ithil1: 記錄叫獵巫，笑死人。 06/03 23:43
推 amma5420: 我是指被針對和公審。 06/03 23:44
→ amma5420: 硬要把我釘十字架嗎？ 06/03 23:44
→ ithil1: 你不要自比耶穌噁心人。你怎不想想自己做了什麼被那麼多 06/03 23:46
→ ithil1: 人罵？還被針對咧，被害妄想症嗎？ 06/03 23:46
→ ithil1: 誰沒事會針對一個不認識的ptt帳號，不就是你的留言、你的 06/03 23:47
→ ithil1: 態度引起大家激憤？你到現在還一點自覺都沒有，我看是沒 06/03 23:47
→ ithil1: 救了吧 06/03 23:47
→ amma5420: 那就不要救，沒有人要你當救世主 06/03 23:50
→ ithil1: 欸真的，你怎麼知道我完全沒有想救你？ 06/03 23:51
→ amma5420: 那就不要再說了 06/03 23:51
→ ithil1: 你可以不要再說也不要上網，但你不能阻止別人說話的權利 06/03 23:54
→ ithil1: 。 06/03 23:54
噓 yeng1217: 你就跟著原po起舞針對了，被針對就委屈啦？ 06/04 00:43
→ yeng1217: 就跟永慶那篇一樣 笑死 06/04 00:44
推 amma5420: 原po說的有理，至少我認同 06/04 00:46
→ amma5420: 礙了你啥事 06/04 00:46
噓 ithil1: 但你說話沒理只會充滿惡意的嗆人啊 06/04 00:47
→ ithil1: 別人發言又礙了你啥事？不要這麼雙標好不好 06/04 00:47
→ ithil1: 認同要對別人提離職說「笑死」？要嗆網友自以為是？魔有 06/04 00:48
→ ithil1: 能力？ 06/04 00:48
→ yeng1217: 熱臉貼冷屁股嗎W 06/04 00:48
→ ithil1: amma都不覺得自己的嘴臉有夠難看，呵呵 06/04 00:49
→ yeng1217: 說人笨叫有理，那笑待業仔也剛好啦 06/04 00:49
→ amma5420: 你這樣是開地圖砲，待業又怎樣了 06/04 00:52
推 a91031309: 某a好了啦，看你的推文真的很歡樂XDDD 06/04 00:54
→ yeng1217: 待業又雙標又自助餐的也是極品啊 06/04 00:57
推 azzc1031: A這種人就是那種會讀書不會拗做事的人啊 通常這種人也 06/04 01:14
→ azzc1031: 很內向又不敢問 但我還是認為學歷跟能力有正相關 只是A 06/04 01:14
→ azzc1031: 選了一個不適合的工作 06/04 01:14
推 i5lo: A女真心好，祝福她能找到一片天 06/04 03:48
→ navybluer: A如果這麼糟糕 是怎麼通過面試的？ 06/04 07:16
→ navybluer: B表面上完成事情 但你永遠都不會知道他跳過了哪些事情 06/04 07:18
→ navybluer: 哪天會出包都不意外 06/04 07:18
噓 alphanet: 沒什麼好爆的 06/04 07:31
推 amma5420: 很多人嘴原Po面試為何讓a過再來打壓她? 06/04 07:39
→ amma5420: 請問，面試能看出一個人的工作能力嗎？ 06/04 07:39
→ amma5420: 有人靠學歷撐場面膨風過關， 06/04 07:39
→ amma5420: 這是面試管能發現的嗎？ 06/04 07:40
→ amma5420: 邏輯不通。 06/04 07:40
推 aramaram: A很善良 祝他以後順利 06/04 07:46
噓 s0450336: 完全不喜歡amma的嘴臉 06/04 07:49
噓 s8402019: 叫魚去爬樹，永遠爬輸給猴子，Ａ只是不適合這位置罷了， 06/04 07:59
→ s8402019: 無所謂笨不笨。 06/04 07:59
推 amma5420: 你們喜不喜歡，我還是我， 06/04 08:02
→ amma5420: 我沒有差別。就不勞費心了。 06/04 08:02
推 amma5420: 很多人不是真的正義， 06/04 08:07
→ amma5420: 只是自以為正義，卻又大肆批判別人。 06/04 08:07
推 sweetchord: 待業就不能有自己的意見喔XDDD 06/04 08:23
推 book2381: A就不適合呀… 教二次就要會的是簡單工作… 困難的是要 06/04 08:24
→ book2381: 教幾十次? 06/04 08:24
推 lakb24: 只會死讀書，台大也一樣沒有用 06/04 08:28
→ lakb24: 趁這波疫情一起淘汰掉吧 06/04 08:29
推 hipab: 你是主管欸，想留誰就留誰啊，既然你覺得對方認真，那就看 06/04 08:32
→ hipab: 他有沒有每天進步一點 06/04 08:32
→ yeng1217: 待業的都能開地圖炮嘴學歷了 嘴待業還好而已吧 06/04 08:45
推 blueskymaple: 看完整串，身為跟A一樣的人真的慶幸自己第一份工作 06/04 10:03
→ blueskymaple: 就遇到好上司... 06/04 10:03
噓 ithil1: 哇這邊有誰在說正義不正義的嗎？amma你是不是知覺思調啊 06/04 10:14
→ ithil1: ？你自己評判別人那麼爽，換別人批判你你就在那邊崩潰？ 06/04 10:14
→ ithil1: 少那副「我沒有錯」「我只是開玩笑」的噁心嘴臉啦，推文 06/04 10:16
→ ithil1: 可以搞到多少被認識的人一起指責你，你自己說話行為多讓 06/04 10:16
→ ithil1: 人厭惡還看不清楚嗎？ 06/04 10:16
→ ithil1: amma你不是嗆網友自以為是、有學歷沒能力？連推三篇笑A女 06/04 10:17
→ ithil1: 自請離職？需要我幫你複習嗎？ 06/04 10:17
→ ithil1: https://images.plurk.com/5v8xtRdLnsuL14PSzRPHNY.png 06/04 10:17
→ ithil1: https://images.plurk.com/3XStulvku65sMQtUNEzGcM.png 06/04 10:18
→ ithil1: https://images.plurk.com/3RzHaUHM6tnDkSHia4cbIH.jpg 06/04 10:18
→ ithil1: https://images.plurk.com/7nc27cQAZCpiz7cK3xM9UB.jpg 06/04 10:19
→ ithil1: 看你之前講話多囂張，有想過後果、有想過你必須為你自己 06/04 10:20
→ ithil1: 的話負責嗎？沒有嘛！你就只想享受嘴人的快感，卻又不許 06/04 10:20
→ ithil1: 自己被嘴，你是不是3歲小孩啊！雙標成這樣也是夠噁心 06/04 10:20
推 TPPCMAN: B工作嫻熟之後 若覺得貴公司養不起他 他就走了 06/04 11:49
推 shoinchang: 可能A不適合做routine的工作吧 而且公司也沒SOP 鳥公 06/04 11:56
→ shoinchang: 司鳥主管不如不待 06/04 11:56
噓 rugia813: 看了這篇就知道為啥有人說女性主管比較可怕 06/04 12:03
→ amma5420: i大，你自己檢討看看， 06/04 13:54
→ amma5420: 你是不是超過了，真的太誇張 06/04 13:54
→ amma5420: 我沒有惡意也把我妖魔化 06/04 13:54
→ yeng1217: 沒惡意還跟著原po一直說A不好 笑死 06/04 13:58
→ amma5420: 那是你自己先入為主認為原PO就是有惡意的。 06/04 14:17
→ heatlion: 覺得A很依賴SOP 如果你們部門工作事務變化大的話 06/04 14:36
→ heatlion: 趕快放A走吧 她留著也只會越做越痛苦 06/04 14:36
推 class177: A感覺適合公務員 B如果這個態度以後可能捅婁子 06/04 14:41
推 amma5420: 對，難道所有業務都要SOP化嗎？ 06/04 14:43
→ amma5420: 遇到變化第一個死的會是a 06/04 14:43
噓 ithil1: 我幹嘛要檢討XDDDDDDDDD amma你被指出這麼多錯誤的你死都 06/04 15:40
→ ithil1: 不認，你邏輯差態度差、隨便罵人、不敢為自己說過的話負 06/04 15:40
→ ithil1: 責，罵人被抓到就說開玩笑，還用「言論自由」為自己的話 06/04 15:40
→ ithil1: 護航還不準別人評判，雙標仔沒自覺到現今還想檢討別人哦 06/04 15:40
→ ithil1: ！聽說笨的人從來不覺得自己笨，看下來果然如此哈！ 06/04 15:40
推 yanshan963: 笨的人會罵別人笨才真的好笑XD 06/04 15:45
推 amma5420: 再耍嘴皮不過如此 06/04 15:48
噓 ithil1: 你看你，你道理說不過人就只會說別人耍嘴皮XDDDDDDDDD 弱 06/04 15:51
→ ithil1: 爆了欸你，怎麼，之前嗆人不是嗆得很囂張？現在又想出來 06/04 15:51
→ ithil1: 哭說別人耍嘴皮？ 06/04 15:51
→ ithil1: amma遇到對她不利的證據，就只會說「無聊當有聊」、「玩 06/04 15:54
→ ithil1: 邏輯遊戲」、「沒時間跟你們聊」、「只會耍嘴皮」、「要 06/04 15:54
→ ithil1: 準備（根本沒有的）面試」，然後還是不甘寂寞尋找新文在 06/04 15:54
→ ithil1: 下面大放厥詞，再繼續被電爆、崩潰，喊「為什麼要針對我 06/04 15:54
→ ithil1: 」，嘖嘖，真是學不乖。 06/04 15:54
→ ithil1: 狗被打過都知道不要再犯，有些人怎麼樣都不明白自己錯在 06/04 15:56
→ ithil1: 哪，還敢笑A女笨哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈 06/04 15:56
推 silmoazra: 我覺得可能A只是不適合這裡欸 06/04 15:57
推 fragment1000: 整串看下來，覺得a大對自己的學歷蠻自卑的，不如去 06/04 16:09
→ fragment1000: 刷個台大碩，在職專班應該不會很難。 06/04 16:09
→ amma5420: 不需要，謝謝建議 06/04 16:13
→ fragment1000: 老實說，領死薪水的，大多是重複性質的工作。 06/04 16:17
→ fragment1000: 人帶不好，主管當然也有責任。 06/04 16:18
→ fragment1000: 而且你對a的敵意也太強了吧XD，以後大家投履歷乾脆 06/04 16:23
→ fragment1000: 謊報自己是私校畢的好了哈哈 06/04 16:23
→ huangwz101: 看看這個人有什麼樣的優點 然後 評估這項優點是不是你 06/04 16:24
→ huangwz101: 有可以運用的地方 06/04 16:24
推 fragment1000: 同意h大，當主管是要會用人啊 06/04 16:32
→ frank1021: 聰不聰明跟學歷不一定相關，有時是有小聰明卻懶得讀書 06/04 17:27
推 westfour: 大隻雞慢啼的類型 06/04 18:50
推 yudofu: 有些操作型或者製作比較直覺型的，其實比較適合笨的人做， 06/04 20:23
→ yudofu: 因為他們不會懷疑、不會思考，只會按照交代的做、而且絕不 06/04 20:23
→ yudofu: 會多做，這種的短期你會以為他很厲害，實際上就是那種適合 06/04 20:24
→ yudofu: 做快速簡單淺碟的東西 06/04 20:25
推 zaknafein: 兩個都不想要 06/04 21:09
推 yourwing: 以責任感來說A大勝啊，責任感無價！ 06/04 21:43
推 syforever: 我也會選B 06/04 22:43
噓 tin8420: 憑什麼踐踏別人的努力？ 06/04 23:22
噓 ilikecosette: 你還蠻自以為的 人外有人 06/05 00:02
推 shenmue1001: 代PO的咖是哪間公司的主管啊 分享出來嚇嚇大家啊 06/05 00:17
→ s8402019: 要是我的話會將Ａ的觀察期延長，畢竟工作態度很好， 06/05 06:37
→ s8402019: 至於Ｂ雖然能力強，不過心機很重，小心背後被捅XD 06/05 06:37
→ s8402019: 只看短線你會很吃虧的XD 06/05 06:38
推 rex7788: 態度和能力我選擇態度，除非你只用短期 06/05 11:06
→ rex7788: 工作有責任感很重要，遇到意料之外的狀況有人選擇解決有 06/05 11:07
→ rex7788: 人選擇逃跑 06/05 11:07
噓 ggyaining: 心態醜陋的人比較容易現行 06/05 11:45
噓 greensdream: 這麼嗆？本來不是寫借用帳號？共用帳號你這支帳號等 06/05 12:11
→ greensdream: 著作廢吧 06/05 12:11
噓 wush: 笨？ 06/05 13:18
噓 going1023: 我會選A，B大概一輩子都是那樣，過個三五年你等他開始 06/05 21:40
→ going1023: 擺老，你就知道了，能力可以培養，但是態度很難 06/05 21:40
→ going1023: 看來升你當主管的人，不是沒有教你識人，就是升錯了 06/05 21:41
噓 GunsNRoses: 連A的困難點都不會去發掘，每天加班那麼晚也不知道， 06/06 00:49
→ GunsNRoses: 妳才是不適任的主管 06/06 00:49
噓 afternight: 會現出原形的是誰 妳以為靠著小聰明成天打混摸魚的時 06/06 09:05
→ afternight: 間久不會現出原形？真這樣以為真的沒資格當什麼主管 06/06 09:05
→ afternight: 自己沒才調當好主管 還要在背後發文高高在上的說人家 06/06 09:07
→ afternight: 笨 這樣的咖都能當主管看來頂頭上司也蠻鳥 06/06 09:07
噓 toehold: 主管加油 06/06 10:29
噓 a58805082: B就是那種老了會甩鍋 放爛的那種老鳥 06/06 11:24
噓 BUNIONS: 妳就學歷不如人好不容易當上主管自卑轉自大而已 挺可憐的 06/06 12:53
噓 JQK2: 說白了就交際能力好吧 06/06 16:02
噓 JQK2: A離開是對的，這種低階工作本來就適合低學歷做，高階工作你 06/06 16:12
→ JQK2: 也做不來啦 06/06 16:12
→ kenzoamour: A應該是真的不適合這工作 可能要換幾次工作才能找到 06/06 16:31
→ kenzoamour: 屬於她的一片天 06/06 16:31
推 s8761011: 主管只看結果不看過程啊 06/07 16:56
推 edcfrfv: 沒當過主管 06/07 18:22
→ edcfrfv: 但我跟A是差不多類型的人 06/07 18:22
→ edcfrfv: 老實說我覺得A能力其實不差 06/07 18:22
→ edcfrfv: 只是比較慢上手 06/07 18:22
→ edcfrfv: 而因為公司要求快速成效 06/07 18:22
→ edcfrfv: 他信心不足導致做事綁手綁腳 06/07 18:22
→ edcfrfv: 自卑的時候又會更容易出錯 06/07 18:22
→ edcfrfv: 原po直接以他的學歷來批評他做事能力很差 06/07 18:22
→ edcfrfv: 應該更打擊他吧 06/07 18:22
→ edcfrfv: 我是覺得你看不順眼就不要留 06/07 18:22
→ edcfrfv: 省得未來對他越來越多怨氣 06/07 18:22
→ edcfrfv: 導致他更沒信心 造成他心理陰影 06/07 18:22
→ edcfrfv: 但我必須得說B這種投機取巧的人確實在職場很如魚得水 06/07 18:22
→ edcfrfv: 只能說像A這種類型就是吃虧 06/07 18:22
→ edcfrfv: 職場不待見 06/07 18:22
→ edcfrfv: 不過多磨個幾年累積社會經驗 06/07 18:22
→ edcfrfv: 加上自信心有提升的話 06/07 18:22
→ edcfrfv: 絕對不會輸B啦 06/07 18:22
推 mrecct: 給他一點人生建議，然後開除吧 民營公司可不是慈善組織 06/07 22:16
噓 lostmysmile: 職位不適合就說人家笨？ 06/07 22:18
→ anson1983: 強留Ａ對他不一定是好事,趁年輕多試別的工作不是壞事 06/07 22:57
→ anson1983: 看過中年走不掉又不好用的人那才是對大家的折磨 06/07 22:58
推 KomeijiYuki: 大公司很多B這種的 不缺他一個 06/08 00:41
→ KomeijiYuki: 久而久之大公司最後都被B這種的帶爛公司文化 06/08 00:41
噓 ACRRBYEK: 多年經驗感覺，妳不會是個好主管… 06/08 01:03
推 Mazda6: 我當小主管，B的這種很多，相信我沒升一定走 06/08 04:01
推 Mazda6: A的話如果可用就用，不用趕快放人走吧 06/08 04:04
推 arkin: B這種人很多 而且通常升遷都比A好 06/08 23:52
→ arkin: 過幾年A進化 B也會進化啊 用個誠懇的態度打混投機收割別人 06/08 23:53
→ arkin: 功勞 他還是贏的讓人牙癢癢 06/08 23:53
推 CenaSucks: 圖呢？ 06/09 00:23
→ BENZ24: 說人家笨你一點主管的氣度都沒有，好險A離開了 06/09 01:10
推 poister: 她可以考公務員你可以鼓勵他 06/09 21:51
推 fatoes: 第一留聰明機敏產出高會找方法的人，這樣你的team天花板才 06/10 02:40
→ fatoes: 會高，其次端看你team的屬性是否培養穩定能建立SOP與勤勉 06/10 02:40
→ fatoes: 文化的人，當然你相對就要有一些容忍度; 你香蕉不夠好就請 06/10 02:40
→ fatoes: 不到樣樣好的員工，團隊組成沒絕對好壞你要自己掌控 06/10 02:40
推 crims: 笨這麼尖銳的字 輕易的貼在別人身上 大部分的人就是平凡 小 06/10 10:54
→ crims: 聰明佔便宜 想知道原po是多聰明 06/10 10:54
推 akeno: B是人才。A只有名校光環，其他沒半撇 06/10 21:02
推 akeno: 當個愛才惜才好主管，不要沈浸在高學歷迷思中啦 06/10 21:12
推 amy45613: A不適合這份工作，不知道變通可以觀察盲點給建議，但有 06/11 13:14
→ amy45613: 些人其實就喜歡把自己困在裡面，該斷就斷 06/11 13:14
噓 BHAIRE: 說人笨= = 06/13 11:57
推 lin5656: 原po也是滿糟的主管，不懂得帶人 06/17 04:32






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在開會中，這樣的作法暫且沒問題，所有同事在會議結束時也都這麼認為，甚至可能會說：「這個計畫非常完美，不能再更好了，必須立刻實行。來看看主管能不能 ...

#11. 人沒有比較笨，只是缺乏效率與拼勁 - iThome

好幾年以來，這個問題我答不出來，在請教過很多長輩，老師後，漸漸地我們摸索出 ... 更不用說了；「輸定了」的感覺大家都說不出口，但是明顯且深刻地感染到每個人。

#12. 工作上你真的是個聰明人嗎？先看看你有沒有這7 種職場特質

這並不意味著他們愛八卦或關注別人家的問題，而是他們善用EQ 理解他們的 ... 斯克都說過，保持一顆好奇的心，還有不依賴自己被賦予的條件，都是非常 ...

#13. 老闆叫你做事最怕聽到「這個字」！周品均親揭正確應對方式

除非老闆的指示非常清楚簡單，你的能力也超級無敵好，才有辦法什麼方向與 ... 幫他解決問題的員工，因為大家都是盡量躲事情，但你竟然是主動攬事情。

#14. 媽媽請別再說我笨

永康總院透析室李雅玲. 在台灣，少子化的問題早已出現許久，在這相對稀少“物件產出”的情況下，. 能出生的小孩勢必早早成為父母證明“我的基因最棒”的實證。

#15. 職場沒有「不拘小節」這回事！6個你該懂的人情世故

沒有人否認專業與內涵是職場最重要的通行證，但問題是，往往還來不及亮出來，對方 ... 曾經有位企業家大老想來挖角，約范希平吃飯，整個過程都非常禮遇客氣，卻在最後 ...

#16. 是把你當真正的朋友！這6種朋友都應該花一輩子珍惜 - 幸福熟齡

送給大家一個真心朋友的定義：在你失落的時候，陪在你身邊；在你得意的時候， ... 我被借錢的時候，會思考兩個問題：第一，這個人跟我關係怎麼樣？

#17. 再自強不息的媽媽，也要學習疼惜自己 - 親子天下

很多成人的問題，不是在於對孩子沒有愛，而是對自己沒有愛。 ... 每天都自強不息，日新又新，下班之後還要照顧家人孩子，到大家都休息了以後，自己還 ...

#18. 散步與發心- 笨居士的專欄 - 漢文大藏經

那這一小時以外呢？就拼命地忙工作去。仁波切不是這個意思。他的daily practice 就是說，把一整天都當作修行。你可能現在抽不出一個小時打坐。但你需要 ...

#19. 不當蠢同事、笨上司，過來人告訴你如何在職場上當個「聰明人」

說共通的話（可能此領域的專業術語），證明你是專業的、同領域的人。上述目的都是為了建立「熟悉感」，進而產生信任。 例如，外商公司的工作內容，很大 ...

#20. 常被主管公然飆罵，真的是因為能力不足嗎？心理師 - 風傳媒

筆者的一位好朋友，最近辭職了。不是因為「節後恐班」綜合症，而是因為一個非常嚴肅、卻常常被職場新人忽視的原因。[啟動LINE推播]每日重大新聞通知本來大家都以為， ...

#21. 團隊一點都無法順利合作，只是互扯後腿？！ - Yes123求職網

我想表達的重點是：當我們獨自工作時，處理問題聰明又俐落，但當進入團隊 ... 已經落後預定計畫，大家卻還坐在辦公室開冗長會議，這是非常荒謬的事。

#22. stupid 意思是『呆、蠢，還是笨？』用錯糗很大！ - 希平方

它是smart 的反義字，可以用來形容某人不聰明、很笨，或是做事情沒有判斷力、都不用大腦想，例如： It's rude to call someone stupid.（罵人笨是很沒有 ...

#23. 2020-04-09 誠品來訪 - SayIt

我們明明是說保持1.5公尺「或者是」戴口罩，現在大家都保持1.5公尺然後「又」 ... 所以我要先知道你對「書」的定義，我才能回答你對「書店」的問題。

#24. 靜思語：人要學習經得起周圍人事的磨練而心不動搖

四個人舉手，神父. 請了一位男士上台，把一百元給了這位男士,說這位男士是三次都舉手的。 這時全場大笑，神父示意大家安靜，並向新郎說:"你今天迎娶的這位心. 愛的 ...

#25. 「國民黨大老全倒才好」 許常德：洪笨得以為大家都信她

此外，針對國民黨總統候選人洪秀柱對反課綱的解讀，許常德嘆，洪秀柱只會將問題賴給別人，「她最笨的地方就是以為她說的大家會信」。從國民黨開始執政至今輿論不斷， ...

#26. 菩薩道上的信心- 笨居士的專欄

首先，我要向大家道歉，我的右眼長了個麥粒腫，所以要戴上墨鏡，即使是在 ... 今天還是某些亞洲國家的母親節，母親非常重要，釋迦摩尼佛曾上升兜率天 ...

#27. 一直在問笨問題？學習台積電的7種問句，讓你在職場無往不利！

一直在問笨問題？學習台積電的7種問 ... 相信大家在工作或簡報時，一定都有被主管問倒的經驗。 ... ➁有沒潛在的問題，即使是小風險，他們都非常在乎.

#28. 為何會記得不曾發生過的事？你的記憶真的可靠嗎？ - 泛科學

羅芙托斯博士有個非常有名的「在大賣場走失」的記憶實驗：透過語言暗示以及要求 ... 這是有風險的那就是也有可能大家都記錯了，畢竟世界上不只有你會產生假記憶對吧！

#29. 如何辨认身边的聪明人？ - 知乎

通常情况下，每个人在自己心中都是好人，连恐怖份子都不把自己当坏人的，他们在自己眼中是自由斗士和真理的捍卫者，是非常“高尚”的。 所以我说的善良，其实是对于别人的 ...

#30. 聰明的人丟垃圾笨的人撿垃圾 - 學習電子報

店長是個面冷心熱的人，身高不高、學歷不高、年齡不高的他，會說一口流利的日語，大家都很敬重他。 他一出來，用溫和的口氣問了他的家庭狀況及一些問題。

#31. 【性別問答】你也曾經說過「女權自助餐」嗎？ - 女人迷

沒有問題會是笨問題，女人迷的回答，不會是唯一或「最正解」，我們嘗試 ... 或者如果大家都有經濟上的壓力，有沒有可能，我們都不要硬撐，而是一起去 ...

#32. 她真心奉勸女人這9種朋友別深交：背後講壞話、勢利眼

有些讀者會問我有關於女性友誼的問題，說到女人與女人之間的友誼，真的跟 ... 雖然八卦大家都難免愛聽，但是聽一聽後，你更應該保持清醒，不要涉入， ...

#33. 為什麼愈好看的女生愈沒人追？ | 一流人 - 遠見雜誌

剛上大二的表妹找我聊天，說宿舍裡的同學都有男朋友了，她問我自己是不是 ... 透過旗下品牌網易雲推出的音樂平臺）裡有一則評論我非常喜歡：「如果有 ...

#34. 腦筋急轉彎3600題

0057—有一名女囚犯，被抓到警察局，並被單獨關到了一間防守非常好的小囚室裡，在沒有 ... 0325—阿發仔的長相和家人很相像，但大家都說阿發仔不是他們的孩子，為什麼？

#35. 人類智力是否已達巔峰未來只會越來越笨？ - BBC 英伦网

群居還能讓大家資源共享——既能降低在變化莫測的環境中生活的風險，也能 ... 令人驚嘆的洞穴藝術說明他們已經能夠去思考宏觀的宇宙問題，也許還包括 ...

#36. 不喜歡跟笨的人一起工作？是否是你所站的立場與角度不同

女力學院請到唐鳳來做訪談，S姐問了一個有趣的問題 「你會不會不喜歡跟不聰明的人工作？」 唐鳳回答得非常有智慧也非常讓人省思唐鳳認為，每個人從他 ...

#37. 變笨竟然是因為缺鐵！快看看自己有沒有這9 種症狀 - Heho健康

書田診所家醫科主任醫師何一成說，缺鐵其實是台灣人非常普遍的症狀，但因為大部分人都只知道「貧血」，所以認為臉色蒼白沒什麼大不了的，就一直拖著不去看 ...

#38. 越在意「他人眼光」就會越沒自信！精神科醫師教你如何面對 ...

「都是你害的，事情才會變成這樣。」類似這種話語，都是從比較親近的人口中說出來的。

#39. 把交貨時間從7天縮成3天，再少2小時？日本豐田創始人嫡傳弟子

某中小企業的老闆很自豪的對在豐田工作的好友說：「之前的交貨時間是7天。 ... 但經過爭辯再爭辯，團隊突破了問題盲點，集結了大家的意見，才終於有 ...

#40. 【問題】覺得自己笨什麼事都做不好焦慮又沒自信

別人也不會老是有空能夠幫我，大家都有自己的事情要忙，我也不能老是依賴 ... 問題的，但文末卻又縮回去了，這部分跟我朋友非常地像，我也盡量不帶 ...

#41. 你的主管是笨蛋？恭喜，你很可能進到一間好公司 - 經理人

五洲製藥的老闆每年春節也會提醒大家，先求不傷身體，再講究療效！或許對新創公司來說，成長是一切，沒有突破就什麼都不是，但對成熟企業來說，「穩住不能 ...

#42. 努力勵志經典名言佳句｜馬克凡說

3. 用說的都能說出道理，但你從來沒做到過. 這個世界因為資訊過度爆炸 大家所知道的東西實在太多 就會出現一個錯覺 知道了就 ...

#43. [問題] 笨的人出社會後，是不是就會現出原形? - 看板Salary

看了她的筆記，我知道她是非常認真在學習， 但沒辦法，以工作績效來看，她就是很愚頓，動作和反應都非常慢， 她有說過以前在學校成績好，也是靠大量課 ...

#44. 幻聽 - 衛生福利部【台灣e院】- 常見問題

自從那次之後我就開始陸續會有這種感覺，聲音是非常非常小的，我也知道那只是出 ... 起會有人在我腦中與我說話起初以為大家都是這樣便會直接與他對話後來被問說為什麼 ...

#45. 【金句】90句負能量撩人幹話厭世語錄 - Ariel Hsu的祕密花園

24、男女之間一定有純友誼，因為每一個我認識的女生，都說最多只能跟我當朋友。 ... 47、那些鼓勵大家跳出舒適圈的，問題是我從來沒舒適過。

#46. 幼稚園 沒有最好只有最適合-幼兒園選擇&參觀注意事項&公幼非 ...

大家都說 幼稚園超難排！ ... 的私幼招生話術一次多都露. (顧及學校及孩子肖像權及隱私問題，本篇文多圖少需耐心閱讀) ... 「學齡」在公幼是非常嚴格的.

#47. 「他愛不愛你，只看這五點」12星座男「真正在乎妳」的5種 ...

你，太做作；你，阿諛奉承；那就離雙子遠一點吧，對大家都好。 ... 巨蟹座男生也和女生一樣非常顧家，家庭對他們來說非常重要，所以他們會對那些對家人非常好，家庭 ...

#48. 掌握14個消費心理學心法，讓顧客買到吃手手 - Domyweb多米

項目剛開啟不久，就發現了問題，光是一個引擎成本就高達數億元，非常燒錢。 ... 再回到剛剛的場景，原本只有1399元和2288元兩種商品時，大家都選便宜的，而你又特別想 ...

#49. 孩子很膽小、容易害怕，該怎麼教？ - 天才領袖

最近有一媽媽來信問：小孩2歲3個月，非常膽小！沒接觸過的什麼都怕，是真得很怕，怕到會哭又尖叫，心跳很快的那種。像最近買了洗頭的浴帽，為了浴帽連 ...

#50. 不好意思問一個時差的笨問題? - 背包客棧

以去程來說台北時間出發飛行時間為12小時25分到達洛杉磯20:20這個時間的 ... 大家都說往東飛較輕鬆(從台北往洛杉磯)，照理說應該飛直線，但為何我坐 ...

#51. 臺灣名列「無知國家排行」的第三名。 【把人肉炸彈綁在自己 ...

台灣人到底有多笨？ 這其實應該是一個不存在的問題。 從小到大，有人說台灣人善良，溫和，熱情，聰明，勤奮，但是就是沒有人說台灣人愚蠢。 所以台灣人怎麼會笨呢？

#52. 如何分辨聰明人？聰明的判斷與定義？. 六個指標 - Medium

但這些分類並不是輕重或高低，只是方便大家理解排列的順序。 ... 用著非常專業的詞語、難以看懂得公式與符號，向大眾解釋技術性或者專業的問題，相信這種場景我們都（ ...

#53. 張善政55萬高票勝選桃園市長籲各界不吝為小內閣舉薦人才

我們是要解決問題，使這些公共工程的品質讓市民可以放心，比. ... 問：因為大家都覺得一開始好像不是一個典型的政治人物，典型的候選人，那你現在怎麼 ...

#54. 雙魚座超神準分析(2/20~3/20) - StockQ

雙魚是個不會說話的星座、笨笨的、傻傻的、呆呆的， 如果、對他/她好的人、他/ ... 大家都說雙魚是個怪異的星座， 其實你們只要拿出雙魚對你們一半的好，雙魚便知足。

#55. 聪明人都在下笨功夫，愚蠢的人都在找捷径！ - 科力达石化

我们生活的这个时代，越来越有意思。 从表面上看，我们非常需要弯道超越，避开一切笨拙的方法，各种人打着知识付费的幌子，不断的宣称一些重大理论和发现， ...

#56. 這樣講才酷！不讓你聽起來笨笨的口語用法 - VoiceTube Blog

台灣人常犯的問題就是：太注重文法。這造成台灣人每次講英文時都會非常小心翼翼，聽起來非常拘謹又正式，很容易讓外國朋友們覺得很有距離感呢， ...

#57. 新汉语水平考试

例如：男：把这个文件复印五份，一会儿拿到会议室发给大家。 女：好的。 ... C 质量有问题 ... 免费试用活动，很多人用过之后，都说效果非常好，您还在等什么？

#58. 最笨的管理，就是什么事都自己做_工作 - 搜狐

大多数的人会选择业绩相对来说在团队中做得最好的人。但是，这些在技能上做的比较好的同学，通常会有被光环所笼罩的问题。

#59. 幼貓怎麼養?貓奴六年-養貓筆記整理｜飲食篇 - 瘋寵玩家

這篇的內容，我會分享我親身的養育方式，我認為非常值得參考，因為我會清楚說明 ... 貓友們都會分享自己的飲食，也會分享問題和資訊給大家參考唷！

#60. 【泰語教室】曼谷幫教你學泰文！日常會話基礎篇（內含1

坦白講，這句話非常切中大家的需求，因為出來玩嘛，能省則省。 ... 就是OK、當然的意思（注意有三聲喔），就是: 好啊，沒問題，我OK 的！

#61. 【學習討論】為什麼你害怕問問題？ 或許你很在意別人的看法 ...

例如：如果自已問的這個問題很簡單，大家是不是都懂了? 只有我自已不懂，感覺我好笨!，是不是我不夠認真呢? 提了這個問題， ...

#62. 睡眠不足會變笨？專家給答案提醒低於6小時「非常不妙」 | 生活

睡眠不足會變笨？專家給答案提醒低於6小時「非常不妙 ... 這是每個人都會問的問題。 ... 蔡宇哲說，所有研究都指出，睡眠時間低於6小時「非常不妙」。

#63. 這8個習慣會讓孩子越來越笨！父母趕緊收手… - 媽媽經

很多父母有口頭禪或者是謙詞，經常有意無意在外人或孩子面前，說自己孩子笨，太笨、笨蛋等，有些家長可能並沒有意識到壞處，但孩子接受到的就是「笨」 ...

#64. 不是讓牠知對錯熊爸：沒教不來的狗，只有無法溝通的飼主

既然大家都很愛狗、狗也很愛你，為什麼相處起來還會出問題？ ... 此外還有一些台灣常見的狗，像法鬥專長就是看起來憨憨笨笨；吉娃娃、博美專長就是 ...

#65. 她不笨，她是我妹妹 - 福智之聲

尤其我最愛跟哥哥唱反調，所以哥哥小時候非常喜歡妹妹，是她的護花使者。 ... 聽說她有許多突破：不僅會主動跟人互動，而且幾乎和每個人都說過話；一聽到有任務，二話 ...

#66. [閒聊] 為什麼笨的人總是覺得自己很聰明? - womentalk

大家 可以詳細看影片內容，他還有舉一些例子，會比較好懂一點～ 希望大家都可以開開心心，順順利利的無視＂因為笨人的自以為是＂帶給你的氣！ --.

#67. 容許我問個笨問題嗎| 當代論壇

哈哈大家好，我也來湊一腳吧！！ ... 不過如果就使用頻率來說的話，並不是所有的樂風都屬小鼓的使用頻率最高的哦！！早期的爵士樂可以說得過去，但是重金屬的雙大鼓pattern ...

#68. 討論:朱令鉈中毒事件/存檔1 - 維基百科，自由的百科全書 - 维基百科

BBS內容的可信度非常成問題，最好還是使用傳統媒體或論文、著作的內容--百無一用是 ... 的性質這個問題是今年2006年年初以來討論的熱點，從網絡蔓延到媒體，大家都在 ...

#69. 小笨霖英語筆記本三十二: 讀者問題

當然啦! 其中還是有一些非常棒的問題, 我把它們整理出來, 和各位讀者分享. ... 老美說不定還覺得很奇怪, 為什麼大家都是同學, 老中居然還有學長學弟之分?

#70. 國立教育廣播電臺【新聞真假掰】撿便宜卻更傷荷包？話那麼真 ...

羅：我們現在所有的問題癥結都在平台，所謂平台，大家都知道台灣人非常黏Facebook，我們現在聚焦的就是Facebook上面一頁式詐騙的分析。

#71. 有「社交焦慮」很正常！掌握8個「易上手社交法則」循序漸進 ...

有社交焦慮的人，通常是擔心自己表現不得體、說出「聽起來很笨」的話、曾有不愉快的社交經驗、害怕得到負面評斷等等，而這一切都有方法可以改善。了解這些 ...

#72. 《鬼都笑了》：日本导演如何揭露本国制度的黑暗与不堪

他的生活方式实际上就像是武士一样，是一个非常不同寻常的人。切腹这种行为对于他这样像武士一样生活的人来说是比较成立的。下面可以请和比古来解释一下 ...

#73. “空挡轰油门”可以除积碳？老师傅 - 有驾

出现的问题比较严重了，所以老李就开车去4S店询问情况。到那一检修才知道，原来是汽车内部的积碳太多 ... 因为大家都知道，积碳严重的话，是会损伤我们爱车的心脏的。

#74. 其實, 電動車是非常沒有競爭力的產品, 因為汽油真的很難取代

電動機車的能源效率是燃油機車的2.93倍也就是說一公升汽油的能量給電動機車用是187.227公里當然要怎麼把汽油能量轉換成電力會有耗損. 但目前有的手段都比 ...

#75. 如何科学严谨地回答“放开会死100万”这种问题？ - 网易新闻

答：关于放开后会有相当的死亡数，而且主要是高龄老人付出代价，我不仅思考过，可以说这一年来都在思考，我希望我的看法能帮到大家。 当涉及到死亡问题时 ...

#76. 西瓜大笨象的微博

克莱汤不热被西瓜大笨象快转了 ... 当然可以，但也需要注意一些问题哦～ ... 找工作，还是卖产品、求晋升，甚至是找对象，讲故事的能力都非常关键。

#77. 「岐阜信長祭」為什麼非木村拓哉不可？這要從24年前的一部 ...

木村飾演的信長對著他策略聯姻的妻子濃姬說：「我還沒有得到妳，雖然大家都認為妳是我的人了，但我不這樣想。但是呢，我現在要讓妳成為我的人了。」這種直 ...

#78. 少年（第三部第四章）|陀思妥耶夫斯基|全文在线阅读|经典名著

我后来听说，他们在莫斯科的时候，有一段时间，曾经有过一个非常有经验，也非常不笨的头目，而且这人已经上了年纪。他们干他们的那套勾当，有时是全体出动 ...

#79. 电视台记者实习总结(合集6篇) - 短美文网

刚来的日子基本上都在接热线电话，帮助老师收集新闻线索。开始觉得有些枯燥，没意思。但后来发现，这些电话对于我们来说是非常重要的。要写出一篇好新闻， ...

#80. 我“恨”了27年的妈妈，突然确诊癌症：很多创伤，都将付出可怕 ...

大夫说我的问题很复杂，建议我一周2次问诊，给我开了药单子，上面列的 ... 当大家都在忙于生计的时候，谈什么风花雪月的浪漫，全都是鸡零狗碎的凑和。

#81. “周琦们”的命运，和不该参加世预赛这种“小赛”的4个理由 - 体育

当时，我在文章中说，男篮队员们在如此紧张的赛程之下，又“无缝衔接”的出国参加比赛，无论这次比赛的结果如何，以及场上的表现如何，都要对于这帮球员 ...

#82. 出國沒網路又怕迷路？兩款離線地圖App 使用教學（iOS ...

不過說到出國，應該很多人跟我一樣，方向感不是很好，這時候手機裡有一個 ... 都需要使用定位，所以很吃流量，如果你的網路不是吃到飽，就會非常不 ...

#83. 学生读书笔记 - CN职场指南网

下面是小编帮大家整理的学生读书笔记，欢迎阅读与收藏。学生读书笔记1今天 ... 妈妈一些问题。笨狼的妈妈都说有，一本人皱起了眉头，那不跟这一样吗？

#84. 如果本泽马能在世界杯出场，我不认为吉鲁有机会

你可以说笨马和法国队不兼容，但是笨马啥时候在法国当做核心提过 ... 泽马不伤，大吉鲁基本上是替补，即使大家都觉得大吉鲁比本泽马更适合打支点前锋.

#85. 真正不能用的只有一種人 - MyBook

這三種人是笨、慢、懶，每次碰到這三種人，我都覺得痛苦不堪，不如沒有。 我喜歡聰明靈巧的人，任何事只要一點就通，我說一，他就會做三，聰明人做起事 ...

#86. 我能看到大数据-第149章赚麻了 - 69书吧

“我知道，小晗这孩子品行一直都没得说。”董月华欣慰的笑道，“我是非常支持这两个孩子的亲事的，只要咱们家美美同意就行了。”

#87. 台積電500元以下可以買？投資達人分析2關鍵籲散戶「別追高」

... 對晶片產業來說絕對是好事，同時具有長期影響，他以巴菲特為例，「大家都 ... 投資，假設巴菲特投資眼光準確，基本上台積電長期是沒有問題的」。

#88. 当一个盲人决定去读博-虎嗅网

多年做残障群体传播的经验告诉蔡聪，“强势群体出了问题，大家会将原因归结 ... 第一年考博失败了，帮助过蔡聪的朋友们都说，“加油啊，我们接着弄”，蔡 ...

#89. 读书| 树懒是节能，不是懒！出人意料的动物真相

我是专业研究动物的人，又创办了“树懒观赏协会”，所以经常有人问我这个问题。有些提问的人会把“废物”说得更具体一点儿——“懒”“笨”“迟钝”是出现频率最高 ...

#90. 体检尴尬小说 - 喜马拉雅

健康百科丨体检查出这些问题是怎么回事？ ... 出处： 杨朔《熔炉》：“你还有什么为难的事，大家都能替你办。” 什么是尴尬？ ... 遇到非常尴尬的事情怎么缓解尴尬？

#91. 葬禮之後: 偵探小說女王克莉絲蒂 - Google 圖書結果

「然而還是非常巧妙的掩飾過去了,不是嗎?"柯娜說。每個人都睜大眼睛注視著她, ... 當然,柯娜是個有點不平衡而且過於愚蠢的女人,甚至從她還是個小女孩時開始,大家都發現 ...

#92. 你不必走得快，但一定要走得遠: 學校沒教、主管不講的職場眉角

西方教育非常鼓勵學生提問,即使學生問了笨問題,老師也不會生氣或嘲笑, ... 但敢提問,就表示有點膽識,令人眼睛一亮,就算問錯了,因為資淺,大家也多半能包容。

#93. 什么是好的童年书写——儿童文学大家谈 - Google 圖書結果

消息传得很快,大家都听说小乔的妈妈有个空房间,好几个家伙都来打听。 ... 这里非常舒适,不过有时候也是蛮吓人的。 ... 房间不收拾,妈妈还得唠叨,问题没能解决。

#94. 不怕不景氣: 「玩」出企業團隊力！ - 第 14 頁 - Google 圖書結果

在年金改革的爭論中,也有一些人把對改革方案有意見的人都說成是既得利益者甚至是肥貓 ... 七、強調好處而避談機會成本除非是非常笨或有惡意的人負責,否則各種被提出的 ...