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這趟回來台灣讓我真心感受到台灣醫護人員的專業與熱情❤️
早上在新光醫院體檢，從醫師到護理士，每一個都很棒很有耐心☺️
今天眼睛有點過敏，跑回以前在東區忠孝東路上的諾貝爾眼科
從醫師到護理人員每一位都元氣滿滿，充滿笑容😊
知道我不是本地人還特別仔細告訴我眼藥的使用方式，而且幾乎不用等候太久
在日本每次看個醫生一點點小事情最少都要耗我一兩個小時⋯⋯⋯
重點是我是自費！自費喔！都比我在日本看還要便宜～～～
這趟回來比較長時間，讓我真心體會台灣果然是有人情味的好地方👏🏻👏🏻👏🏻
珍妮真心介紹給大家🤗
住在台北要做健檢去新光，要看眼科去忠孝東路的順成蛋糕樓上的諾貝爾！
希望各位都能夠健健康康💕
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早上在新光醫院體檢，從醫師到護理士，每一個都很棒很有耐心☺️
今天眼睛有點過敏，跑回以前在東區忠孝東路上的諾貝爾眼科
從醫師到護理人員每一位都元氣滿滿，充滿笑容😊
知道我不是本地人還特別仔細告訴我眼藥的使用方式，而且幾乎不用等候太久
在日本每次看個醫生一點點小事情最少都要耗我一兩個小時⋯⋯⋯
重點是我是自費！自費喔！都比我在日本看還要便宜～～～
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＃記得打開ＣＣ字幕 ＃希望大家都能平平安安長大
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各節重點：
01:20 城鄉落差導致兒童醫療資源分配不均？
03:55 傷病情況危及的兒童可能找不到醫生？
04:51 有錢也買不到關鍵的兒童醫材？
05:35 我們的觀點
07:02 提問TIME
07:19 掰比～別忘了訂閱！
【 製作團隊 】
｜企劃：鯉鼬
｜腳本：鯉鼬
｜剪輯後製：絲繡
｜剪輯助理：絲繡 ＆ 范范
｜演出：志祺
——
【 本集參考資料 】
→ 帛琉力挺台灣 感謝醫療資源援助：https://bit.ly/2ZnCCQI
→ 帛琉醫療設備不足 台灣新光醫院跨海駐診：https://bit.ly/2ym0tEe
→ 生得少，卻Ｏ得多——搶救我們「枉Ｏ」的孩子！：https://bit.ly/2GQkLf1
→ 國立成功大學健康資料加值應用研究中心-台灣嬰兒少Ｏ亡率分析：https://bit.ly/2K0YgF6
→ 相同健保費，看病命運大不同 地圖看台灣醫療資源：https://bit.ly/2Oogu7F
→ 【偏鄉篇1】健康不平等——台灣三大兒童高ＯＯ區：https://bit.ly/2Jafj50
→ 【急重症篇】連救命都缺武器？急重症病兒幾成「醫療難民」：https://bit.ly/2pYMhxb
→ 兒童醫療人才斷層 未來重症恐須至國外求醫：https://bit.ly/2K9CSMB
→ 體檢五大皆空系列報導 急重症兒科醫師荒／小兒夜半急診 得找對醫院：https://bit.ly/2ZeEQli
→ 兒童醫材缺貨 醫憂「連武器都沒有，如何打仗？」：https://bit.ly/2Gz6iTq
→ 兒童醫材短缺 衛福部擬建立兒童醫藥物流中心：https://bit.ly/2GvVULZ
→ 少子市場小 急重症兒童醫材匱乏：https://bit.ly/2OntjPr
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20130208《今夜說新聞》心因性猝死新光醫院心臟內科陳隆景醫師 ... 【民視新聞】台灣健檢聞名陳光標花20萬體檢2013 05 02 · 新光醫院健康管理部. ... <看更多>
新光醫院體檢 在 [徵才] 新光醫院家醫科誠徵111年度R1 - 看板medstudent 的推薦與評價
【新光吳火獅紀念醫院 家醫科】誠徵111年度R1
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☆招收名額：1名
☆本院本年度採線上報名，不需寄出紙本備審資料，
報名連結和相關資訊已於本院"人才招募"公佈。
https://www.skh.org.tw/skh/9fe5435915.html
☆甄試時間地點：已定於110.11.18(四) 13:00 筆試／ 新光醫院B3 第八會議室
☆考試分為筆試和面試，若人數較多，
會依筆試成績篩選一部份的人進入面試(往年大約10-15人)
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大家好，我是新光醫院家醫科CR
目前內招錄取了一位R1，現在開放外招1名R1！
以下為本科簡介
一、目前科內人力狀況
VS:6人 R1-R3:各2人 CR:2人 老醫fellow: 1人
(為避免住院醫師外run時還要cover行政事務，
R3訓練完畢後會另外留下來一年當專責CR，如可接受再來報名喔！)
二、值班
我們目前沒有家醫科住院病人，所以除了外run大科有值班以外，
run本科時「不需要值班」！
目前本院各科全面落實pm off制並遵守住院醫師工時規範，
本院目前各科都是週休二日
三、特色
從R1一開始就有自己的專屬門診，R1一診、R2二診...以此類推，
且住院醫師門診也屬一般門診，
雖體檢居多但仍有家醫科的各式主訴跟疾病，
針對慢性病可以更早開始累積照顧經驗，
門診隔壁都有VS或senior R可相通，
導師和CR也能隨時幫忙，
有問題丟住院醫師群組大家也都樂意回答！
★想training 安寧或老醫次專科，皆可以安排受訓
★工作內容單純，run科內主要是健檢和自己的OPD，
健檢工作包含理學檢查和打報告，工作時間自由，壓力不大
★偏遠醫療不需R去
★很少需要幫VS代診，且R年休都是直接休診，
不用為了年休喬cover欠人情！
★PRN全科去外面吃好料
★目前忘年會、迎新等均『不需』R表演XD
★主任有資源會幫忙跑統計，而且有廣大的健檢資料庫做backup，
寫SCI不是夢，對寫論文有興趣的主任也很樂意帶著學習！
四、福利
★年終另計，一年兩次；三節獎金，不多 XD
★年休一次放滿半個月
<<結論>>
1.住院醫師宛如上班族，沒有夜診、沒有周六診、
除各科值班外周末不上班。
2.落實家醫科門診訓練，R1開始好好學習，
到senior R時已經有自己固定老病人
3.科內住院醫師感情好
4.希望你願意在R3結束後待一年當CR、
且是個好相處、願意跟大家一起分擔工作的人
歡迎加入新光家醫科大家庭~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.45.40.90 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1635946292.A.064.html
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