【你可以投身工作，但不需要迷失自己】
前幾日演講結束，承辦的女孩跟我說他也想去打工度假，
只是碰到疫情，好像哪裡也去不了，
我抿著嘴微微的一笑，明白，理解，卻也安慰
「等待吧！我也在期待世界秩序恢復的那一天。」
台灣的職場沒有不好，只是往往身不由己而已。什麼叫做身不由己？
一，老闆大如天，員工規章多如毛，同事機掰如搗蒜
二，薪資漲不動，工作雪片般飛舞，沒有盡頭的盲目
三，生活如空轉，有種不知為何努力，為何而活的空虛
我只能說，親愛的，我是過來人，
明白下一世代的苦衷，也鼓勵許多人到國外試著生活一段，
你要先明白自由，才了解束縛是一種感恩，
如果要掙脫束縛，必須擁有一顆強大的內心。
女孩羨慕的看著我，總覺得我說出來的句句是真理，
但卻也不知道該往哪裡下手，
如果可以，想推薦這本書給她《你可以投身工作，但不需要迷失自己》
這本書是創業家爸爸寫給女兒的職場使用說明書，
也是寫給新一世代的年輕人，
教你怎麼適應 職場不良症，還有如何創造更多的自我價值，
踏足的五大思維 專業、關係、表現、目標跟態度，
每一個都回到自己的核心價值，而不是盲目的跟隨人群的眼光，
離職並不能解決問題，
因為新的職場一樣會遇到問題，
不要害怕離職，不要害怕表現自我，就要建立自己強大的內心。
#我也節錄書中重要的文字給大家
1.學習就像是製造一個可以用自己的語言來解讀世界的鏡頭，比起模仿別人的知識，更重要是你必須自信地說出自己的觀點。
2.寫作帶來的力量是提升自我的價值
3.將想法整理成文字的能力，另一個是能夠將想法用語言表達出來的能力。
4.成功的定義不是為了成為別人眼中的我，而是我想成為的我。
5.有了屬於自己物理性空間，才會擁有心靈空間
6.平常要努力讓身體保持在最佳狀態，如果身體疲累，靈魂也無法休息
7.在職場生活中遇到壓力或感覺辛苦時，不如給自己一段獨處的時間
8.有時真的只要有個人能聽我說話就夠安慰了，不必刻意去找很多人，這種人只要一個人就足夠了
9.我們需要努力理解世代的不同，因為成熟的關係是從理解對方換位思考等努力開始。
10.井要挖的深，首先要挖的寬，只挖一口井，那口井會變成墳墓
11.即使個人與組織的價值無法百分之百朝相同的方向，但努力尋找切入點這件事情本身就具意義。
12.唯有做自己擅長的工作，才能有所成長、感到快樂。不要著急，能找到適合自己的工作最好。
13.適當的退縮跟禮貌一樣有效
14.因為遲到而失去的東西比想像多，準時或遲到是別人觀察你態度的量尺。
15.再怎麼難過也不要留下情緒性的字眼
16.選擇的本質，其實就是放棄，人生的智慧要用到重要的事物上。
17.不要害怕離職，或許有一個更好的機會在等妳
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也謝謝 #采實文化 要送給《你可以投身工作，但不需要迷失自己》，2本FB，即日至12/3日，12/4留言抽出，寄送限制台灣。
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