#三機救婚姻 第一機 #掃拖機器人
前陣子大家有沒有覺得一直被某自動洗掃拖機器人洗版？一堆網紅都被找去認證過了，唯獨沒有我(😂喂！)。
我一直覺得掃拖機看開箱沒什麼意思，真實使用心得，比較功能參數，看用久了會不會容易壞、售後服務效率這些才客觀。
今天就來跟大家分享，身為國際級設計師，真正有在做家事的的網紅媽媽(硬要加這句)，挑掃拖機器人我會注意哪些重點。
像我家人口多、廚房使用頻率高、有小孩、養寵物、屋內坪數又四十幾坪的情況下，每天都要面對踩進踩出的灰塵、天女散花的狗毛…加上家人在家都習慣赤腳走路，所以這些東西如果不馬上處理，就會被帶到床鋪、沙發這些地方…
所以即使已經有家事阿姨每週來一次清潔打掃，想要維持時時刻刻一塵不染，就需要找到更有效率的方法！
一開始考慮的三種方向：
1.掃地機+拖地機 - 感覺太佔位
2.掃地機+蒸氣拖把 - 還是要人去使用，無法達到節省時間的目的
3.掃拖合一機器人 - 如果有一台功能、效率、耐用度、保修、美觀都面面俱到的，那就非它莫屬了！
爬網做功課比較過市面上所有評價不錯的機種，有一台PTT鄉民狂推，地表拖地最厲害掃拖機器人 -
✅吸力2700Pa，業界最強，可吸起小至粉塵大至玉米顆粒的髒汙
✅仿人手拖地，來回擦拭頻率最高達900下/分鐘
✅拖地恆定下壓力達1800g (遠超過它牌號稱的600g)
✅搭載4顆智慧感溫噴水頭(讓水能均勻噴灑在地面、均勻潤濕清潔布)
✅前後防墜感測器擴大到4顆，瞻前顧後提高使用安全性。
✅全新光學雷達與同步定位測繪技術，事先掃描環境，繪製高精度地圖，規劃最佳清潔路徑
✅果斷回充，回充續掃
✅APP設定及控制
✅創意語音
✅達人清潔+選區清掃
它就是 - #玻妞LEGEE雷機7掃拖機器人！
使用了半年，早就不用跪著拖地了，但是我變成跪著看雷姬拖地！😆
不囉嗦直接影片分享它為什麼那麼強大的原因-
#雷姬7 #一點都不雷 #地表最強掃拖機器人 #PTT鄉民狂推
官網 - https://shop.kenk.com.tw/product/910-legee-7
耐能智慧ptt 在 Re: [徵才] 耐能急招IC designer, Marketing - 看板Tech_Job 的推薦與評價
謝謝版友們給的各種回饋，相信也給了有意願投履歷的朋友提供重要的思考面向。
這邊主要針對一些板友提出的疑慮做補充說明:
1.Marketing薪資比較高是因為在美國。
2.內文待遇列出數字的是底薪，每半年有績效現金0-6個月+配股。
一開始進去會有一包千萬等級的配股。
倘若真的對股票沒信心，其實也是可以選不拿股票，拿現金；
那當然現金給的分紅就會比較高些。
說真的吼，財富自由很可能就靠這一波了~~~大餅畫給你! XD
但我真心覺得這不是鬧著玩亂畫亂喊的~
分紅完全是看表現，績效評比是內部同儕會佔一定的比例，一起給你評比的，
然後主管也佔一部分；所以是很公平的，如果你表現好，大家都會知道你厲害。
3.HR團隊很精簡人很少，因此若一直沒有回音，也許可以試著再發信追蹤。
(我自己的話應該會這麼做XD )
現在各種人都缺，所以請投履歷去談，聰明好訓練願意學也請投履歷吧!
4.每年都貼文，真的是因為業務擴張，兩三年前到現在已經擴兩到三倍了，
案子業務也擴很多，所以當然一直在招人。人員流動率是低於5%的。
接下來說一下為何真心覺得這個餅不是亂畫的，要不是我噗龍共吃不到QQ
1.創辦人維基百科https://reurl.cc/dxAXzk
有些技術還是很領先的，然後寫的書(https://reurl.cc/gz10kV)被普林斯頓、
UCLA、台清交成拿去當教科書、得到IEEE達靈頓獎，就知道有一定水平的。
Kneron出版的IEEE/Wiley AI hardware design
除了在amazon(https://reurl.cc/359j1L)也在世界各國的通路上架，
台灣也可以在天瓏書局上買到，順便打一下廣告貼連結賣書XD
(英文版:https://reurl.cc/Q6xjpb)
(中文版:https://reurl.cc/n5AEVv)
(草稿版:https://reurl.cc/r1AQlb)
IEEE Wiely 簽約前的 在天龍去年好幾個月銷售冠軍.
12月後被IEEE/Wiley 簽走後就停了，天瓏的紀錄是去年4月後開始賣到11月後停產
還能全年排名第三，在行業內還是很有指標意義的. 不然IEEE/Wiley不會自己來簽約。
2.今年產品線上發布會(https://youtu.be/sGGbFL0A9xk) 參與站台全是國際一線大咖
NASDAQ全球capital market的老大都來這個小公司的發布會，應該很能說明些事情。
(1:21:30左右，Bob McCooey)
KPCB (https://reurl.cc/2oVD49), Google的早期投資人 (畫面同框Ker Zhang)
3.另外是發佈會被web summit找去講，代表有一定的江湖地位。
被找去講的都很大咖(AMD, Meta, Amazon, Arm,……)，這種會不是誰都能去講的。
發布會網址https://youtu.be/0R21Q1ytsAI
EETimes新聞https://reurl.cc/jgokdL
4.EETimes世界十大AI 晶片跟 Intel, Nvidia 並列 (https://reurl.cc/359jDL)
人這麼少卻能跟大廠並列 還是有一定戰鬥力。
5.NASDAQ 官網主動報導 (https://reurl.cc/359jDL) (https://reurl.cc/WX7kdO)
富比士報導 (https://reurl.cc/V5lj6Q)
6.國內客戶實績最新的是廣達發的新聞稿 (https://reurl.cc/zWEM8k)，
導入他們方案後成本下降到原本的1/4，在業界這等級的方案還是有顛覆性與殺傷力的。
”透過將耐能的AI晶片加入到uCPEs中，可使其在相同框架下支持更多的鏡頭
具備低延遲的性能，從而可將成本降低到原本的25%左右。”
7.另一個實績是研華也採用了耐能方案並在官網發布 (https://reurl.cc/kLg7dK)
8.其實還有很多國際的公司合作，增長真的很快速，最近也打入toyota 供應鏈，
有興趣請移步官方臉書瞧瞧! (https://reurl.cc/yeGQZq)
9.其他量產產品的Demo影片
(https://youtu.be/sjA9ey8qFvA) 最近很夯的MIH
10.CNBC也一起來畫IPO大餅! (https://reurl.cc/r1AQxN)
11.最後一項只能意會不能言傳 (https://reurl.cc/359jNX)
唉說了這麼多，會嚕到這麼下面來的板友，代表是真的有興趣想了解的。
單純不想看到一家好公司，回家鄉弄了三個辦公室，結果很少人願意支持ㄚㄚㄚ~
Anyway, 有緣的請投履歷吧! 有什麼疑慮都是要談看看才知道的。
對了再說一次我真的不是這個公司的員工，請直接投履歷給他們唷 :)
※ 引述《mandysuks (Mandy)》之銘言：
: [公司名稱] Kneron Inc. ( https://www.kneron.com/ )
: [工時制度] 原則上一天8小時，有加班的話相關規定比照勞動法規。
: [應徵方式] 此文為代po, 請直接投擲履歷至 [email protected]
: 因為是美國公司，所以表現好或是業務需要，可以幫辦綠卡。
: ----------------------------------------------------------------
: [職缺-國際業務] 歐州與美國市場為主的好手。需熟悉晶片產業。車，IOT 與安控市場。
: [地點] 美國 (國際業務)
: [待遇] 年薪範圍 USD 8-12萬 + 配股 (薪資主要看經歷與年資)
: ----------------------------------------------------------------
: [職缺-多種技術職] 以下 JD 符合的人才都需要，因為缺太多了全部寫一起。
: [地點] 台北內湖.中和及新竹 (技術職)
: [待遇] 年薪範圍 NTD 120-180萬 + 配股 (薪資主要看經歷與年資)
: [Minimum Qualifications]
: 3+ years’ experience on BSP/peripheral drivers development in embedded RTOS
: Excellent coding skill in C/C++
: [Preferred Qualifications]
: Experience on FPGA verification, SoC bring up
: Experience on ARM Cortex-M/Cortex-A architecture
: Experience on BootROM/BootCode/Bootloader development
: Experience on SDK development and maintenance
: Good at system performance tuning, power consumption analysis
: Be familiar with makefile, armgcc, or Keil/IAR IDE
: Embedded Linux driver porting and maintaining
: [Responsibilities]
: Co-work with ASIC design team for any architecture discussion, trouble shooting,
: and performance enhancement
: Create and maintain ASIC verification test code, SoC bring up
: System power consumption analysis and design
: Design and maintain API interface in SDK
: Occasionally schematic review for PCB design
: Develop turnkey solution by customer request
: ----------------------------------------------------------------
: [職缺] 數位IC設計工程師
: [地點] 台北內湖.中和及新竹 (技職)
: [待遇] HW類別年薪範圍 NTD 120-230萬 + 配股 (薪資主要看經歷與年資)
: [工作經驗] 5 -10 年以上
: [職務說明]
: 1.用 Verilog 實現C語言影像處理演算法及其功能驗證。
: 2.用 Verilog 實現影像輸入跟輸出功能及其功能驗證。
: 3.熟悉 IC 設計流程包含 DesignCompiler 與 Spyglass
: 4.與 front-end 和 back-end 工程師合作進行 IC 實作。
: [其他條件]
: 1.熟悉 SOC 晶片整合
: 2.熟悉 AXI、AHB 與 APB 的協定
: 3.熟悉 DDR、USB、MIPI 等周邊 IP 整合
: 4.熟悉 Xilinx FPGA 與 Synopsys HAPS
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1636909842.A.013.html
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