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【輕鬆讀哈佛#10-3】沒有得到渴望的升遷,該離職嗎?
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全球知名的執行長指導教練莎賓娜.納瓦茲(Sabina Nawaz),用她豐富的輔導經驗,給出七大重點提問。和那些陳腔濫調可不同,我們沒有要說服你「應該逆來順受」、「學會接受所有不公平待遇」、「勇敢正向面對」等等。本集Podcast希望幫助站在職涯轉捩點的你,冷靜思考:「到底為什麼我要選擇辭去(留下)這份工作?」避免你因為一時衝動,而走向讓未來的自己後悔的選擇!
(圖/Pexels)
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同事 A 與我坦誠,自己提不起勁工作好久了,最近天天都在思考「我到底在累什麼」。
「我該離職嗎?」他終於說出了這句話,對於跟他一樣感到迷惘的人,我通常會給他們 3 點建議 >>
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▍疫情改變很多事情,你也在擔心這些問題嗎?
❓被疫情影響,薪水收入減少怎麼辦
❓工作不順,這時候該離職嗎
❓不確定疫情後,被打亂的規劃能否恢復
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該離職嗎 在 大人學 Youtube 的精選貼文
聽眾在Apple Podcast留言提問,中年轉換跑道,好像無法適應新公司文化,是不是該離職呢?對原本充滿幹勁的工作有了倦怠,該如何是好?這兩個職場上大家經常遇到的問題,就讓 #Bryan 用他自己的經驗來和大家分享,你有哪些指標可以評斷新公司,又可以如何調整想法 #找回你對工作的熱情。
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該離職嗎 在 貝莉莓-Beryl Youtube 的最佳解答
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好想離職怎麼辦!?這支影片會解析造成你想離職的六個常見因素,並協助你在想離職時做最好的判斷。
完整文章請參考:https://medium.com/janicewangyt/6-reasons-that-makes-you-resign-11c918b1e6d1
0:49 常見因素一:薪資待遇不夠好
2:37 常見因素二:公司不賺錢
4:06 常見因素三:沒有升遷機會
5:12 常見因素四:工作沒有挑戰
6:13 常見因素五:工作內容/文化/環境跟想像中的不同
7:38 常見因素六:和主管/同事不合
8:36 考慮離職前,你還可以這麼做...
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JANICE 的職感日記
分享職場觀察、個人成長、生活理財、讀書筆記。透過獵頭/企業人資/職涯與生涯規劃師的背景,幫助更多人找到人生目標、打造理想生活。
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該離職嗎 在 我該離職嗎?試問自己這8個簡答題- Cheers快樂工作人雜誌 的推薦與評價
我該離職嗎?試問自己這8個簡答題】 好想辭職,卻又害怕改變、怕找不到新工作? 有時候,如果你是為了正確的理由,選擇放棄一段感情或辭掉工作;你會發現你得到的, ... ... <看更多>
該離職嗎 在 該離職嗎?答案在這裡 - 工作板 | Dcard 的推薦與評價
該離職嗎 ?答案在這裡. 工作. 2021年10月22日19:42. 當你每天早上睡醒睜開眼睛第一個想法是:「好想離職」 的時候就差不多可以鼓起勇氣丟離職單了只要每天有這個想法踏 ... ... <看更多>
該離職嗎 在 [問題] 該離職嗎?? - 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
大家好,我有個關於工作上的問題想跟大家討論。
我在過年前錄取一份工作,工作壓力還蠻大的,每天都有很多的案件要做。
然後進去後從某個資深的同事得知單位的流動率很大,每個人都是來來去去的。
我這個職位前一個人也才做了一個月就受不了壓力而離職了,而那個資深的同事也說
他一直在帶新人。前不久一個才做半年左右的同事也離職,最近要補新人進來。
其實工作壓力大或是每天要加班趕案件我都沒關係,我在意的是不知道是我做錯什麼事
還是進去的時候沒有拜碼頭跟大家打聲招呼什麼的,有個同事只跟其他同事講話,
幾乎把我當空氣,明明座位就在附近,可是都故意背對著不看我。我的工作是我之前
完全沒接觸過的需要時間熟悉,可是他因為很忙也沒辦法撥出時間一樣一樣帶我跟我解釋
然後帶我的同事在我剛進去不到一個月的時候,某天忽然很不耐煩
口氣很兇地對我說:不會做就不要做,不要浪費大家的時間!!!!!旁邊所有人都聽到了,
也沒有人過來緩頰,主管後來還把我叫去跟我打預防針,說那個同事本身脾氣就是這樣的
主管說沒有人理我的話要我自己去找別的同事幫忙。我在意的是,工作壓力再怎麼大
或是每天都要加班都沒關係,我在意的是工作氣氛融不融洽。像前幾天另外一個同事
也透漏說反正大家都是吃瓜看戲,他沒興趣參與,所以我在想大家都不跟我講話不想
理我是不是因為像那個同事說的,大家都在等著看我好戲,所以才沒人跟我說話??
先說我不是那種白目不長眼的人,我也知道到一個新地方要好好跟大家相處,要做事
也要懂得做人。
可是我從進去到現在也已經兩個月左右了都還是這樣,我一直在想是不是我哪裡不小心
得罪了誰,還是沒有跟他們打招呼的關係,才會造成這種情況??
然後今天主管把大家叫去,說最近有人在背後挑撥講閒話,說之前一個同事離職徵人徵了
一年左右都沒人來(不是我的位置是另一個新來同事的位置),現在補上人了由不得你
喜不喜歡。我在想是不是有人在背後講我什麼?我真的受不了那種被人冷暴力對待的感受
也受不了那種被人當空氣、誰管你的那種工作氣氛。
想要請問大家我該繼續待下去嗎??還是應該再找新工作??想跟大家心平氣和、
好好的討論,謝謝大家
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