關於 負責人勞保 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 勞健保FAQ - 事務所

公司負責人勞保常見FAQ · 依照勞工保險條例第8條規定，實際從事勞動的雇主，才能與其受僱員工，以同一投保單位參加勞工保險，屬勞保自願投保對象。 · 實際從事勞動的雇主如 ...

#12. 攸關老闆的權益！1張圖搞懂負責人的勞健保投保規定

而勞保的部分，負責人可以選擇是否在自己公司投保，若是不參加勞保，也可參加國保來獲得保障；但如果有僱用員工的老闆們，還是建議選擇成立投保單位， ...

#13. 勞保、健保、退休金注意事項 - 榮發記帳士事務所

負責人 不可以投保在鄉區公所及職業工會或加保在眷屬內，. 健保局有查核五年保費追補機制。 員工1~5人. 員工. 超過5人以上. 最低投保. 金額$45,800元. 勞保.

#14. 2021一人公司【負責人勞健保】，怎麼保最划算、迅速？

投保級距，若是年紀輕，通常會投保最低級距，以上班族先生為例：. 每月投保薪資24,000元，勞保費為1,531元，會費150元 ...

#15. 負責人勞保投保相關問題?-台北會計師事務所-申請公司、記帳士

○勞保： （1）未僱用員工之負責人，不得成立投保單位，單獨為負責人辦理勞保加保。 （2）僱用 ...

#16. 公司負責人如何申報健保投保金額 - 衛生福利部中央健康保險署

上年度負責人營利所得÷12個月或營業月數 ... 三、負責人投保金額計算方式： ... 申報投保金額，同時不得低於參加勞工退休金月提繳工資、勞工保險投保薪資及所屬員工之 ...

#17. 勞健保費及勞退提撥金額表 - 大蒂會計稅務事務所

健保=>負責人最低投保金額，未僱員工30,300，員工未滿5人34,800，5人(含)以上45,800；亦不得低於勞保投保薪資及所屬員工申報之最高投保金額。 勞保=>負責人最低投保 ...

#18. 負責人的健保費可以報帳嗎?

是的，負責人的健保費全額有負責人自付負擔，非公司負擔，所以不能作為公司的保險費。 「勞工保險及全民健康保險，其由營利事業負擔之保險費，應予核實認定，並不視為 ...

#19. 負責人投保勞健保 - 全國創新創業總會

負責人 投保勞健保 · 一、公司只有負責人, 沒有其他員工時--- 1.可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保。 · 二、公司有員工但在5 人以下（即1～4 人）--- 1.可不成立 ...

#20. 《86》負責人的勞健保，到底該怎麼保 - 記帳記錄決策行為

所以負責人的勞保要是想要保在自己的公司，得要先有一名員工，和他一起加保。日後這名員工離職退保了，負責人一樣可以留著繼續保，不用跟著退。那這名員工 ...

#21. 讀完這篇就懂！開公司必須知道的勞保、勞工退休金規定（二）

新創企業在公司設立後，負責人常常對於雇主及員工勞保、健保及勞工退休金規定不甚了解，本篇文章將彙整所有新創企業雇主必須知道的勞工保險規定， ...

#22. 負責人勞健保投保規定 - 建誠聯合會計師事務所

負責人勞保 投保規定 · 一、公司只有負責人，沒有其他員工時. 新公司未聘用員工依規定不能成立投保單位，負責人可到工會加保勞保。 若公司員工離職剩負責人 ...

#23. 政旺記帳士事務所- 公司負責人關於勞健保之說明【勞保】 負責 ...

一、公司只有負責人1人， 沒有其他員工時--- 1. 依規定不得成立投保單位單獨為負責人辦理參加勞工保險。可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保。 · 二、公司有員工但 ...

#24. 投保單位變更事項申請書（勞保、健保及勞退3合1表格） - E政府

1.投保單位變更事項申請書。 · 2.相關變更證明文件影本。 · 3.負責人變更需一併檢附新負責人國民身分證正、背面影本；如負責人為外國人，應檢附護照或居留證影本。

#25. 公司成立勞健保投保單位 - 台灣會計記帳網

勞保 ：負責人可以不成立投保單位。你可以選擇到工會加保勞保，也可以申請成立勞保投保單位，在自己公司加保。 健保：除非負責人有在其他公司以勞工身份投保（如實際在 ...

#26. 投保單位資料如有變更，應儘速以書面申報更新 - 勞動部

依照勞工保險條例施行細則第19條規定略以，投保單位之名稱、負責人或地址(通訊地址)變更，應於30日內填具投保單位變更事項申請書，連同有關證件影本送勞保局。 因此，投保 ...

#27. 投保作業 - 進駐育成

公司負責人無強制投保勞保。 2.若於公司實際有領取酬勞，可依領取的薪資為投保薪資。 3.公司一定要有勞工加保，負責人才可以投保勞保且投保薪資不得低於員工。

#28. 企業負責人勞健保如何處理？(請點進入)2020-03-08

一、勞保： 不論公司有沒有員工，負責人的勞保可以自由選~自己要不要加保在自己的公司裡。 二、新制退休金： 得在6%的範圍內，個人自願提繳退休金，事業單位不得為其提 ...

#29. 公司負責人勞保年資巳滿請領年老給付問題-中華人事主管協會

請問簡文成簡老師，公司負責人巳符請領老年給付之條件，可辦理申請老年給付嗎，另健保是否不能退出，仍需在公司投保，另負責人之妻也巳滿老年給付的條件，若申請後， ...

#30. 公司代表人或負責人就勞工退休金的清償責任

勞工退休金條例第54條之1：「雇主未依本條例規定繳納退休金或滯納金，且無財產可供執行或其財產不足清償者，由其代表人或負責人負清償責任。前項代表人或負責人經勞保 ...

#31. 公司只有我一個人，我是老闆也是員工，勞健保要怎麼處理?

當公司只有負責人，沒有其他員工時，依照規定是不能成立勞保投保單位的，不過還是能透過職業工會加保，若選擇不投保勞保，還有另一個選項就是繳納國民 ...

#32. 勞工保險條例施行細則§15 相關法條 - 全國法規資料庫

申請投保之單位未填具投保申請書或投保申請書漏蓋投保單位印章、負責人印章，保險人應以書面通知補正；投保單位應於接到通知之翌日起十日內補正。

#33. 一人公司負責人勞保 - Taxionyx

2.可申請成立投保單位,負責人與員工皆在自己公司加勞保，而負責人的勞保投保薪資，不得低於所屬員工的保額。 負責人勞保、健保和勞退規定有看沒有懂嗎？成立公司後都會面臨 ...

#34. 投保單位負責人變更時,應如何辦理? - 台灣法律網-律師事務所

(一)填寫『投保單位變更事項申請書』一份,加蓋單位及新舊負責人印章。 (二)檢附變更後公司執照、營利 ... (本文由勞工保險局提供感謝勞工保險局同意轉載推廣法律常識)

#35. 勞健保設立 - 明源聯合會計師事務所

單位類別, 說明, 應附證明文件影本. 成立勞保投保單位. 新公司僅負責人1人而未僱用員工, 依規定不得成立投保單位單獨為負責人辦理參加勞工保險。

#36. 3.負責人勞健保投保規定| My Site - 瑞盛會計師事務所

負責人 健保投保規定：不論有沒有員工, 都必須成立投保單位 ... 可不成立勞保投保單位，負責人與員工各自到工會加保；負責人亦可在其他公司以勞工身份投保。

#37. 店家老闆勞健保如何投保較划算 - 阿甘創業加盟網

公司行號只有負責人一人，沒有員工的話，是無法成立勞保投保單位，當然就沒有勞保，然可參加國保或是自願投保於工會方式參加勞工保險(負責人勞保可投保最低級距)。

#38. 負責人勞保投保金額 - Nordahl

PDF 檔案. 2.負責人在自己公司加保, 投保等級最低可舉證為34,800元，但不得低於所屬員工的最高健保保額。 二、 公司有員工但在5人以上— 1.負責人的健保保額不得低 ...

#39. 5人以下的公司行號一定要成立勞健保證號嗎?

一、公司只有負責人, 沒有其他員工時---. 1.可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保。 2.可申請成立勞保投保單位,負責人就在自己公司加保。 · 二、公司有員工但在5人 ...

#40. 負責人勞健保-創業初期全攻略 - 睿譽會計師事務所

負責人勞保 及健保的規定大不同，以下分別就健保及勞保分開說明。 負責人健保. 公司負責人健保投保方式其實很簡單，可以選擇保在自己公司或是其他公司，不能投保在公所 ...

#41. 公司營業登記"後"要注意的4件事(最高罰鍰500萬)

負責人 投保薪資不得低於45,800及任一員工投保金額。 勞保. 負責人可自由選擇要不要投勞保. 需成立投保單位，並幫所有員工加保， ...

#42. 公司即將歇業，僅餘負責人1人處理善後，勞保可否辦理退保？

公司即將歇業，僅餘負責人1人處理善後，勞保可否辦理退保？ 投保單位如即將歇業，未再繼續僱用員工，請依規定於員工離職之當日填具退保表寄（送）本局辦理退保手續。

#43. 5分鐘搞懂勞健保怎麼算？附試算表

當創業者開始請人時，員工到職日老闆就要幫員工投保：勞保、健保，以及提撥勞 ... 勞保以及勞退：雇主負擔七成保費以及提撥勞工退休金 ... 負責人、3.

#44. 行號負責人勞健保

是否勞健兩者皆需成立投保單位或可自行於工會加保？再次感謝抽空回覆。 4.由於健保投保薪資不得低於勞保投保薪資及員工薪資，且健保是以營利所得作為依據 ...

#45. 公司負責人不得投保就業保險但得自願投保勞工保險 - 法源法律網

但是公司負責人仍得以雇主身分自願參加勞工保險，根據勞工保險條例規定，被保險人不論係以公司負責人或受僱員工身分加保，其保險年資均可合併計算，不影響老年給付請領 ...

#46. 經濟部商業服務業紓困5人以下小公司未強制勞保難受惠

非政府命令停業者，金額以公司投保勞保的本國員工數，乘以4萬元來計算；若員工沒在公司保勞保，就只能領負責人1人4萬元紓困金，對員工5人以下小店家來 ...

#47. 一人公司負責人勞保 - Ryder

負責人勞保 投保規定一、公司只有負責人，沒有其他員工時新公司未聘用員工依規定不能成立投保單位，負責人可到工會加保勞保。 若公司員工離職剩負責人一人，負責人可 ...

#48. 員工未滿五人就不用投勞保？沒注意到這些重點，雇主一樣可能 ...

調降負責人投保薪資級距時應檢附之證明文件 · 部分工作時間人員（工讀生）健保投保原則.

#49. 公司負責人勞保、健保常見問題 - 芊華稅務記帳士事務所

一、公司只有負責人,沒有其他員工時: 1.可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保或國保 ...

#50. 公司負責人勞、健保問題? - 宏吉記帳士事務所

五人以下公司，雇主的投保薪資可調低為34,800。 4.不論有無員工都需成立投保單位。 全民健保. 二、勞保規定: 1.公司負責人無 ...

#51. 勞保、健保、二代健保、補充保費 - 大佳稅務記帳士事務所

新成立公司後該如何投保勞健保？ 依勞健保分類及員工人數情況來看，常見的有下列幾種： 1.公司只有負責人沒有 ...

#52. 負責人勞保我創業了，但勞保、健保及勞退的規定究竟是甚麼呢?

負責人 勞健保該怎麼保？原來負責人的健保跟勞保分別有不同規定：健保是強制投保，亦不得以眷屬身份投保。 3.雇主最低投保薪資為43，健保為地區人口之加保對象，除非 ...

#53. 險中求險》公司歇業負責人可保留勞保資格嗎？

雇主可參加勞工保險僅餘負責人需申報退保 · 2009年即將過去，但就業市場似乎並未有顯著好轉的跡象，根據主計處的統計，今 · 不只失業族鬱卒，即使有工作者「薪」情應該也好不 ...

#54. 擁有多間小店面可請領幾次經濟部：負責人限領1次 - 中時新聞網

不少小型商家雖然沒有聘僱正職員工，但都有有依法辦理公司登記、商業登記、有限合夥登記或稅籍登記，面對這些雇主及員工均無勞保、就業保險或勞工退休金提 ...

#55. 勞保承保Q&A

Q6：公司即將歇業，僅餘負責人1人處理善後，勞保可否辦理退保？

#56. 負責人勞健保2020 - 財經貼文懶人包

提供負責人勞健保2020相關文章，想要了解更多負責人健保投保金額查詢、5人以下公司勞健保規定、負責人勞保退保相關財經資訊或書籍，就來財經貼文懶人包.

#57. 分公司、辦事處）負責人薪資與勞健保應該如何申報／投保

1、勞、健保投保規定。營利事業負責人之勞、健保均應以投保薪資分級表最高一級申報，勞保目前為45,800元。事業負責人健保按投保金額分級表最高 ...

#58. 負責人勞保最低投保薪資 - Zasaditakava

二、公司有員工但在5人以下（即1～4人）--- 1.可不成立勞保投保單位，負責人與員工各自到工會加保；負責人亦可在其他公司以勞工身份投保。 2.可申請成立投保單位, ...

#59. 擁多間小店面可請領幾次？經濟部這樣說 - 工商時報

對此，經濟部表示，如果有投保勞保全職員工，就以實際員工數來請領；若無，則以負責人為代表請領4萬，且限領一次，也就是不管有幾間店，負責人只能領4 ...

#60. 負責人開立二家公司健保如何處理

案一: 負責人開立二家公司, 甲公司:有聘用員工乙公司:無聘用員工(只有兼職,投保別處) (如乙公司有聘用員工,仍應成立投保單位) 故甲公司成立投保單位,乙公司可不用成立 ...

#61. 為了請工讀生去申請成立勞健保投保單位 - Rio Grande

勞保 局來電後幾天換健保局來電，確認成立健保單位，我們順便趕快請教不保負責人的部分，得知同天加保又退保就不會衍生健保費的問題，於是又趕緊到健保局的網路系統辦理了 ...

#62. 負責人在其他公司上班

所以先查... ,答：◎先談負責人勞保投保規定：. 一、公司只有負責人, 沒有其他員工時---. 1.可以不用成立投保單位,負責人可到工會加保勞保。 2.可申請成立勞保投保單位 ...

#63. 投保事項不實，雇主要 - 勞資爭議處理專業律師

又勞保或健保均係集合多數人之經濟力量，於個別保險事故發生時，分擔風險，故被保險人將其投保薪資以多報少時，自會影響勞保局、健保局核算、收取保費 ...

#64. 公司未為屬強制投保對象之勞工加保勞保或將其投保薪資以多報少

而勞工保險條例施行細則第13條規定事業單位申請成立投保單位時，應檢附負責人國民身分證正背面影本，另同條例施行細則第14條及第15條規定投保單位為所屬 ...

#65. 成立公司後, 負責人的勞健保問題?

負責人 一定要在公司保健保, 而且好像有最低投保薪資要求3萬多. 請問若老公在公司投健保最低薪資3萬多, 那還能在工會投勞保最低薪資1萬多嗎?

#66. 公司沒員工能當投保單位嗎?

勞保 局表示，雖然雇主若自己也是實際從事勞動的勞工，理論上可以投勞保，但如果公司要成立投保單位，必須有受僱員工，有些公司僅負責人一人，未僱用員工，依規定不得 ...

#67. 成立勞健保 - 圓寶記帳士事務所

成立勞保、健保投保單位☀ 成立勞保、健保單位應備文件No. 應備文件注意事項1 負責人身份證正反面影本✺ 印在同一面即可2 加保員工身份證正板面影本✺ 印在同一面即可3 ...

#68. 成立勞健保投保單位

勞保 投保單位成立條件. 成立投保單位, 說明. 只有負責人沒有員工, 無法成立, 可到職業 ...

#69. 成立勞保投保單位負責人勞健保投保規定 - Itha

PDF 檔案負責人勞保投保規定： 一，公司只有負責人， 沒有其他員工時— 1.可以不用成立投保單位，負責人可到工會加保勞保。 2.可申請成立勞保投保單位，負責人就在自己 ...

#70. 付了一輩子勞保…3種情況沒辦法領老年給付 - 遠見雜誌

他說，勞工保險是「在職保險」，實際在工作的人才可以加保；沒有工作，卻掛名加保，或加保在職業工會，但人在海外工作，都得小心，若被查到後勞保資格 ...

#71. 負責人勞保Simpany

Simpany 問與答/ 勞健保負責人勞保若投保在自己公司，有以下規定：- 負責人的勞保最低可以保23，800 元的級距。- 負責人如果是23，800 元的級距，勞保個人負擔476 元， ...

#72. Re: [問題] 負責人勞保- 看板toberich - PTT網頁版

引述《oregongirl (oregongirl)》之銘言： : 我是負責人目前勞保是保在工會: 前陣子跟一位創業顧問聊天聊到勞保: 他表示負責人可以不用保勞保，因為 ...

#73. 勞健保投保相關規定 - 峰群聯合會計師事務所

負責人 投保健保在自己公司，會依營收狀況徑調投保金額(最低34800元，最高182,000元)。 員工五人以下免成立勞保投保單位。 單位負擔員工保費60%，可作為 ...

#74. 公司成立勞保單位負責人勞健保投保規定 - Yjbkom

新設立之公司行號需要成立勞保單位，負責人與員工各自到工會加保；負責人亦可在乙 ... 主要適用在草創初期只有幾位創辦人，而負責人的勞保投保薪資，基本要給員工的 ...

#75. 負責人勞健保投保規定| 成立投保單位人數 - 被動收入的投資秘訣

成立投保單位人數，你想知道的解答。負責人勞保投保規定·一、公司只有負責人，沒有其他員工時.新公司未聘用員工依規定不能成立投保單位，負責人可到工會加保.

#76. 勞健保/二代健保 - 欣奕記帳士事務所

1.五人以內之公司不強制投勞保，但其餘之勞退、就業保險投保、健保等仍為強制作業。違反被發現後會有罰則。 2.公司負責人若非以員工身分投保在其它公司，就必須投健保 ...

#77. 家人開公司要用我的名字當負責人，但我自己有在外面上班

WAVM wrote:誰說負責人薪水要高...(恕刪)我幫老闆辦過加保，負責人的投保薪資要保最高，除非舉證沒那麼高，但是要比員工高，這是勞保局跟健保局的說法 ...

#78. 全民健康保險投保單位成立及負責人舉證申報或調降投保金額應 ...

負責人 或雇主之國民身分證正、反面影本或居留證影本. 單位類別 ... 參加勞工保險之負責人，其健保投保金額不得低於勞保投保薪資、不得低於其適用勞工退休金月提.

#79. 公司負責人勞保【勞健保】公司負責人勞保年資巳滿請領年老 ...

公司負責人勞健保相關問題. 問題1-公司目前有勞健保但負責人並沒有加保在自己公司內，000元)。最低不得低於勞保投保薪資最高一級（目前為45， 公司有員工但在5人以下— ...

#80. 《開公司節稅》 請問一下個人獨資商號負責人的勞健保和薪資 ...

(1)勞保平均投保薪資是抓投保期間最高的60個月(政府有醞釀欲拉長）；而國民年金投保薪資只按最低薪資計算。 (2)勞保所得替代率加成是1.55%；而國保只有1.3 ...

#81. 開店商家負責人薪資未達勞保投保薪資最高一級者，應如何申報？

開店商家負責人所得未達投保薪資分級表最高一級者，可檢附最近一年度的薪資所得扣繳憑單，及最近3個月薪資印領清冊（分列各項獎金、津貼等明細）或 ...

#82. 健保Q&A 96 - 保險工會

第一類被保險人不得為第二類及第三類被保險人（例如公司負責人屬於第1類不可 ... Q.從公司離職後（或從工會退保（例如領勞保老年給付）），目前無職業，應如何加保？

#83. 【詢問】負責人勞保級距

38. 負責人投保薪資應如何申報？ - 勞保局2021年4月23日· 負責人投保薪資應以投保薪資分級表最高一級申報(目前為45800元)，所得未達最高一級者， ...

#84. 精選文負責人勞保如何保？如果公司只有你一個人請「這樣保」

企業社負責人勞健保- 2021年3月3日—像是這種情形，假設公司成立後員工僅有負責人一人，那負責人依照勞保局規定，是「不能」成立勞保投保單位的。也就是說，如果你公司 ...

#85. 藥局負責人勞保 - 藥師家

「藥局負責人勞保」+1。聘僱藥師如為受僱勞工以一般員工身分加保，如為藥局負責人，則以雇主身分加保。...,負責藥師注意事項.【藥局】是一個很特別的行業，負責人一定 ...

#86. 勞保費、勞退金、健保費提繳對照表（108.1.1生效）

244. 866. 666. 222. 788. 11101-12540. 12,540. 276. 979. 752. 251. 891. 12541-13500. 13,500. 297 1,054. 810. 270. 959. 13501-15840. 15,840. 349 1,236.

#87. 【每週四勝綸法律事務所專欄】未覈實申報投保薪會有哪些責任 ...

某公司負責人甲、會計人員乙，在明知員工丙每月薪資約為4萬餘元之情形下，竟以投保金額等級第1級月投保金額16500元之數額，向勞保局、健保局提出.

#88. 勞健保~投保金額申報與調整 - 永登工商稅務記帳士事務所

C.海員工會會員：依實際薪資所得申報（但申報之投保金額不得低於勞保之投保薪資）。 ... A.僱用被保險人數五人以上之事業負責人或會計師、律師、建築師、醫師、牙 ...

#89. 我創業了，但勞保、健保及勞退的規定究竟是甚麼呢?

3、倘負責人在自己公司加保，其投保薪資不得低於所屬員工。 健保, 1、強制成立投保單位，除非負責人在其他公司以勞工身份投保 ...

#90. 【勞工保險】律師、會計師、記帳士等事務所僱用之員工

申請投保時，應填具勞保、健保、勞退3合1投保申請書、加保申報表2份、並檢附律師(會計師、記帳士等專門職業技術人員)之證書、公會會員證書及負責人(雇主)國民身分證 ...

#91. 負責人勞保費計算在PTT/Dcard完整相關資訊 - 動漫二維世界

勞動部勞工保險局全球資訊網-便民服務-個人保險費/給付金額試算...4 天前· 應繳保險費試算表. 被保險人類別：. 請選擇, 有一定雇主... 普通事故保險費率： .

#92. 國民年金vs 勞工保險(勞保） 創業soho 族怎麼選擇? - 雪柔精彩 ...

台灣政府法令規定，公司負責人的健保一定要投保於自行開立的公司名下，若公司員工人數5人以下（含一人公司) ，負責人及員工可於工會加保勞保。

#93. 廢棄物清除處理 - 專責人員常見問與答- 環保署

故「勞保投保單位」僅為輔助認定是否為專任工作條件之一，是否符合專任規定，仍應審酌其他客觀事實，依個案事實查核認定。 三、另專業技術人員擬擔任公司之負責人，如係 ...

#94. 關於離職證明換負責人開怎辦 - 痞客邦

負責人英文,公司負責人,負責人變更,負責人健保,負責人勞健保,負責人勞保,負責人查詢,負責人死亡,負責人退休金,掛名負責人負責人,離職,證明,勞保局,上班那家醫院, ...

#95. 勞工保險分普通事故保險及職業災害保險兩類保險費率

1.新成立的單位，如僱有員工，應填具「投保申請書」及「加保申報表」各2份，除政府機關或公立學校外，並分別檢附各目的事業主管機關核發之下列證件影本及負責人國民身分證 ...

#96. 負責人勞保投保規定- 振群會計師

可不成立勞保投保單位，負責人與員工各自到工會加保；負責人亦可在B公司以勞工身份投保。 亦可申請成立投保單位，負責人與員工在自己公司加勞保，而 ...

#97. 勞健保實戰，怎麼規劃最完善 - Fastart

除了健保是強制繳納之外，勞保基本上並非是要保障雇主的權益，所以負責人可以自由選擇保在哪及要不要保，如果本身是有勞保年資的創業者，就繼續延續年資的 ...