#20210928盤後解析 ⭐️⭐️⭐️
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20210928
大家午安~😊
美股昨晚震盪整理
美國十年期公債殖利率上揚
影響科技股表現
道瓊工業上漲71.37 點
那斯達克跌77.73點
費城半導體跌8.48點
台股今天開盤有壓力
但是加權指數成交量明顯放大
這代表逢低承接的力道很強勁
而且觀察盤面
幾乎沒有跌停板的股票
所以今天只是短線修正
目前中國實施能源雙控
影響原物料市場波動劇烈
但我們認為長期影響有限
聯準會不斷強調
高通膨在年底會趨緩
縮減購債步調不變
這代表聯準會對於未來景氣
仍然抱持正面看法
再來就是海運價格
這三天的海運價
跌掉了過去三個月漲幅
這跟中國限電工廠停產
有很大的關係
但是我們的航運股
尤其是貨櫃三雄
股價已經領先修正40%
尤其是貨櫃三雄
股價現在百元出頭
對照他們的獲利
再跌空間有限
而國發會發布景氣燈號
8月景氣連續第七個月亮出紅燈
而且領先指標止跌回升
這顯示景氣擴張力道增強
全年經濟成長可望6%
這是近年來最好成績
而政府政策也積極作多
科技部審議通過2家投資案
總金額達新台幣38.62億元
鴻海子公司鴻揚半導體
投入37.6億元進駐竹科新竹園區
有望加速第三代半導體產業鏈
這些都是台股潛在利多
所以短線的拉回不用緊張
就長線而言多頭趨勢沒有改變
股票方面
電動車相關
第三代半導體
相關的股票
【3707和磊】
昨天創新高後
今天小幅回檔正常
畢竟我們進場後
以大漲兩成
短線清醒追價買盤還會在上
三大法人合計昨日
再度加碼買超3894張
表示漢磊獲得法人認同
自然股價將有表現機會!
持續做看好
【1711永光】
昨天拉出紅K棒後
今天小幅回檔
近期發現外資在吃貨
兩天就買超超過五千張
切入碳化矽的題材
將會陸續在未來發酵!
目前就是洗盤而已
【2368金像電】
在大陸能號雙控政策下
受到月底前限電
的波及受害而拉回
但金像電2368表示
配合大陸相關政策
適時調整產能
台灣廠支援大陸產能不足
儘量將影響降至最低。
表示衝擊將會降至最小!
當然一天反映利空之後
目前出現止穩訊號
低檔十字線訊號
有機會展開反彈行情!
另外仍是有些各股
值得留意追蹤
零壹、晶技、湧德
台股進入Q3作帳倒數
關鍵三天近期法人
作帳&結帳雙邊進行
將加速各股輪動快速表現
即將進入Q4後
向來是一年度的旺季
新台幣也表現強勢資金回流
將有機會醞釀一波攻勢!
我們也將伺機進場
最有機會發動的【潛力股】🔥🔥🔥
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同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過1,590的網紅陳泰源-房仲/主持人/歌手/作家/演講師,也在其Youtube影片中提到,120611TVBS郭董當包租公?鴻海內科大樓鬧空城 影片網址→http://youtu.be/X_gXIQRIQiA 感謝記者華舜嘉的採訪,按照記者的資料解讀,郭董是在2006年買下內科分公司,巧逢2008年金融海嘯,等同於當時是套在高點,再加上後來4年的廠辦房價盤整,預估至少漲了2成是保守了一...
「逢源科技鴻海」的推薦目錄:
逢源科技鴻海 在 愛德恩_小朋友也能學好投資 Facebook 的最佳貼文
6/16 每天最期待的邋塌莎速攬來了 我笑到不行內 昨天的金可今天續強 今天太陽能因為鴻海買碩和衝高 電動車雨露均霑 錢真的不再科技股 Driver IC被蹲太-8%領跌 面板昨天有看早安速覽再帶你躲掉一根 拉他殺昨天嗨一天還買蛋糕來吃 今天12點半前超級嗨 雖然終點前過度驕傲手舞足蹈導致摔車 但頭腦依舊清楚有替同學整理出金流 棒棒der
-今日轉強:
-太陽能,安集、國碩及碩禾漲停、元晶+2.07%、茂迪+3.33%
-鴻海電動車,廣宇+5.57%、乙盛+3.13%
-遊戲股,歐買尬漲停
-昨日轉強股今日表現:
-被動元件,國巨+1.53%、華新科-2.52%、奇力新-0.91%、九豪-5.58%、晶技-1.72%
-伺服器,緯穎+2.82%
-SIC/GAN半導體,漢磊-1.88%、嘉晶-2.19%
-光罩,光罩-2.78%
-隱形眼鏡,金可+8.7%、晶碩+0.34%
-傳產:
-航運+0.81%,成值2898億突破天際,佔成交比重51.06%,萬海+7.31%、長榮-1.84%、陽明+1.96%、四維航漲停、台船+1.91%、台驊+7.53%、慧洋+-3.5%、台航-3.55%、裕民-4.25%、榮運-1.24%
-鋼鐵-1.25%,成值185億,中鋼-0.98%、大成鋼-2.76%、燁輝-2.94%、中鴻-0.4%、春源+2.51%
-離岸風電,宏泰-6.55%
電子股相關:
-電子股-0.61%,成值1925億,佔成交比重33.92%
-IC設計指標成交值655億,聯發科-0.4%,天鈺-5.19%、敦泰-8.04%、聯詠-2.3%、矽力-2.14%、矽創-3.19%
-記憶體模組,晶豪科-4.78%、威剛-2.94%、群聯-1.7%、十銓-3.1%、旺宏-1.57%、華邦電-3.86%
-面板股,友達-6.31%、彩晶-7.99%、群創-7.06%
-PCB銅箔,榮科-0.21%、金居+3.13%
-防疫相關:
-高端疫苗跌停、基亞-9.01%、久裕+1.72%、寶齡富錦-0.43%、永昕-1.89%、生華科-3.29%、中天-1.14%、合一-0.9%、台康生技-4.37%
-今日心得:
不好意思想先問一下,這邊有水水想要買BALENCIAGA的包包嗎,九成新甜甜價出售。
故事的最後Aqua原還是一言不合就跳水了,這一跳打亂了我的未來,說好的happily ever after呢,昨晚在我耳邊用氣音跟我說槓桿開最大買下去就有新包包的你到哪去了呢。虧我昨晚還夢到你開船帶我遊汨羅江,結果現在變成游汨羅江了。
我到底哪裡不好,讓你如此無情、如此殘忍、如此恩斷義絕。是我早餐時把御飯糰稱為日式粽子太戲謔嗎,還是你不喜歡Aqua原這個暱稱呢,或是我跟你就像是端午節的牛郎與織女,一年只能見這一次面。如果是這樣為什麼不能早點跟我說呢,你對我最後的疼愛就是手放開嗎,如果是這樣為什麼不能讓我當提分手那個人呢。
從今天起我要成為一個冷酷無情的女人,要逢場作戲就來,但我絕對不會再投入感情在任何渣男身上了。嗚嗚...
逢源科技鴻海 在 亞洲股色股香 Facebook 的最佳解答
🌐 10/28 -盤勢分析-
🔎-美股趨勢-
週二晚美股開低走低,終場收跌222.19點,本週美股已走跌兩個交易日,且短短兩天跌掉了近900點。
週一美股重挫主要是受到,美國疫情平均新增確診數創歷史新高,以及新紓困案仍無進展。
📌週二美股屋漏偏逢連夜雨,全球景氣「金絲雀」之稱卡特彼勒,昨天公布第 3 季財報,受到疫情重創,重型機具設備需求持續走疲,Q3 營收、獲利仍較去年大幅縮水,其股價收跌 3.24%。
📌加上,3M當日雖公佈的最新財報優於預期,但其財測悲觀引發拋售,其股價下滑 3.09%。
📌兩家工業重磅股股價下跌,亦拖累美股走跌,不過週二美股跌幅已較週一收斂不少,顯示華爾街對本週其他大型科技公司,即將公佈的最新財報仍看好。
📌尖牙股全面收紅,道瓊30 檔成分股跌多漲少,台積電 ADR 收跌0.023%。
📌美國大選在即,目前選情異常激烈,加上,新冠疫情持續在歐美地區升溫,不安的陰霾再度籠罩著華爾街,使得美股本週跌破28000點整數關卡,且跌破月、季線兩條支撐。
📌本週又有重磅級的大型公司即將公佈財報,增加美股不少變數,預期美股在大選前,走勢仍將維持震盪。
📌週一美股因美國平均新增確診數創歷史新高,加上,新紓困案在美國大選前出爐的機會渺茫,引起華爾街的擔憂,導致美股指數重挫650.19點,並創下9月初以來最差的表現。
📌美股暴跌拖累台股昨天早盤以下跌41.26點開出,隨後加權指數便一路遊走在平盤之下,12900點整數關卡再度得而復失,終場收跌34.02點。
📌蘋果公司昨晨雖收小漲,但美股大跌使得蘋概三王被嚇跌,不過三王跌幅不深皆在1%之內。終場台積電、大立光及鴻海分別收跌0.67%、0.94%和0.25%,其餘蘋概股則跌多漲少。
🔎-台股分析-
昨天盤面上防疫概念股走勢轉強,主要受到歐美疫情急遽升溫,市場擔憂疫情將持續擴大,因而帶動防疫概念股漲勢再起。
📌防疫指標股天國一輝僅中天收小黑,其餘3家皆收紅盤,並帶動相關族群股價走揚。
📌另外,日本首相菅義偉週一承諾,日本將在2050年達到「碳中和」,能源政策也會隨之出現重大轉變,且有望使周邊國家能源政策隨之跟進。
📌帶動昨天台股太陽能股股價走揚,太陽能龍頭廠茂迪大漲逾4%,其餘相關族群則漲多跌少。
📌美股週一雖大跌2.29%,但週二台股僅收跌0.26%,相較於美股跌幅少得多,主要是受到國際熱錢持續湧入國內,台股資金動能仍足。
📌但歐美疫情再起,已導致部分歐洲國家執行封鎖措施,若後續疫情益發嚴重,則封鎖措施將在全球擴大執行,恐導致全球經濟成長再度受到傷害,並拖累全球股市後勢走勢。
🎯三大法人現貨賣超80.73億,外資現貨賣超47.49億。
免責聲明: 股市有一定的風險,投資人應謹慎判斷,自負盈虧。
*編者按:本文僅供參考之用,並不構成要約、招攬或邀請、誘使、任何不論種類或形式之申述或訂立任何建議及推薦,讀者務請運用個人獨立思考能力,自行作出投資決定,如因相關建議招致損失,概與編者及作者無涉。
逢源科技鴻海 在 陳泰源-房仲/主持人/歌手/作家/演講師 Youtube 的最讚貼文
120611TVBS郭董當包租公?鴻海內科大樓鬧空城
影片網址→http://youtu.be/X_gXIQRIQiA
感謝記者華舜嘉的採訪,按照記者的資料解讀,郭董是在2006年買下內科分公司,巧逢2008年金融海嘯,等同於當時是套在高點,再加上後來4年的廠辦房價盤整,預估至少漲了2成是保守了一點。
不過從企業經營的角度,確實鴻海已經沒有必要在內科設分公司了,重點應該是要離工廠比較近,才有效率;可是賣掉現在內科分公司,確實又有點可惜,畢竟台北市寸土寸金的。所以還是當包租公吧!投報率很高的呢!
以下是新聞報導內容......↓
記者:華舜嘉 攝影:楊子毅 柳中屏 台北 報導
還記得鴻海董事長郭台銘,日前砲轟中油總部位在高檔地段信義計畫區,嘲諷不知道是離油田近還是離客戶近;但似乎是為了不想落人口實,鴻海內科NB事業群以及群創台北辦公室,今年卻悄悄移到新北市土城與苗栗竹南,到底郭董葫蘆裡賣什麼藥?市場揣測,如果鴻海賣樓的話,約可進帳約8億,如果當個包租公的話,一個月也能賺進1400萬。
夜晚的內科照樣車水馬龍,挑燈夜戰的工程師不少,但鴻海內科大樓卻很突兀,附近3棟大樓燈火通明,而鴻海卻是黑壓壓,難道晚間員工通通下班去了嗎,那白天呢?
TVBS記者華舜嘉:「走在鴻海科技大樓前,身旁一個鴻海員工都沒有,而望進大廳裡頭也是一片靜悄悄,跟之前真的是差很大。」
鴻海內科大樓,大廳裡一個員工都沒有,公司氣氛很微妙,據了解,今年年初,NB事業群遷到了土城,群創台北辦公室則移到苗栗竹南,只剩下原本就在裡頭的普立爾光電,以及賽博數碼團隊,重要事業群轉移陣地,似乎郭董早有盤算。
鴻海董事長郭台銘(2012.6.6):「我的總部在『土城』呢,我跟我的工廠『在一起』,張忠謀在『新竹』上班,中油有必要員工在這個地方(信義區),他是離『油田』近還是離『客戶』近。」
內湖地價「貴鬆鬆」,難道不想跟中油一樣落人口實,房仲業者估算,如果以2006年併購普立爾價格來看,這棟大樓當時約有32億身價,相隔6年,隨著地價上漲,現在上看40億,如果賣樓,鴻海進帳20%,如果是出租呢?
房仲業者陳泰源:「總比他擺著閒置養蚊子,變成蚊子館,怎麼樣都來得好。」
當個包租公似乎賺更大,總樓地板面積上萬坪,如果以內科商辦月租每坪1300元估算,光一個月就能賺進1400萬,不過鴻海表示,公司業務擴張,才得調整事業群地點,目前沒有賣樓計畫,但是否出租,回答得保留,畢竟鴻海內科鬧空城不尋常,難免引發聯想。
新聞網址→http://www.tvbs.com.tw/NEWS/NEWS_LIST.asp?no=jimmyliu220120611192308
部落格網址→ http://blog.yam.com/taiyuanchen/article/50943937
逢源科技鴻海 在 580期貨團隊期權小學堂- 康寧收購AFOP 鴻海賺15億2016-05 ... 的推薦與評價
康寧收購AFOP 鴻海賺15億2016-05-09 01:39:58 經濟日報記者謝艾莉/台北報導斥資 ... 億元) 現金收購美國那斯達克上市公司光通訊元件廠AFOP(逢源科技). ... <看更多>
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各位版友午安, 今天接到位於土城的"逢源科技"人資的電話問要我明天可否去面試, 我應徵的職位為光電工程師, 看起來是做光電通信的~ 不過版上好像搜尋不到類似的 ... ... <看更多>
逢源科技鴻海 在 [閒聊] 絕對連面試都不要去的公司- 看板Yunlin - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
文長----
我今年25歲、女生,私校社科院畢業,多益670,工作經驗約三年,
6月搬來雲林適逢畢業季,職缺可能剛好比較多,
對於雲林較其餘大都會工作機會就少的地方,
那時應徵上鈺齊國貿人員、利勤實業業務助理、彰源企業船務,
除了利勤開24K之外,鈺齊及彰源皆開至30K,姑且不論這幾間風評如何,
就雲林薪資而言,應徵上職務的條件都算不錯,
但最後選擇了與版友分享在斗六連面試都絕對不要去的公司-豐x。
當初在人力銀行看到此公司有職缺,投了業務助理,
面試的過程,了解公司廠辦合一、做品牌寢具代工及國軍寢具衣物,
與經理對談過程她表示公司正想擴張外銷市場急需外銷人才,
我當下即表明自己有意願任國外業務一職,
隨即老闆親自與我對談告訴我他想到對岸去開發自己品牌市場,
由於剛新婚,詢問了我先生是否有工作,有無意願一起去中國,
當下直覺這是一個好機會,就安排了我先生與老闆的面談。
隔週我先生與我一同再前往此公司,老闆表示想運用他寢具代工之技術,
創立自己的品牌外銷到全世界,以中國大陸為起點。
而我與我先生去中國打市場,談的薪資條件為兩人月薪台幣14萬,
包住及交通費,在乍聽優渥的條件下,我放棄了其餘工作的報到,
一同與我先生進入這間公司,便是惡夢的開始。
在分享這間公司如何糟糕之前,需要把"勞基法"這概念先剔除,
如果法律真的可以完全保障每一位受雇者,那麼這間公司也不會有如此多人離職。
7/1報到第一天,加我共有四個人一起報到,全是辦公室職缺(我先生晚我一周報到),
辦公室再扣掉經理一個後,總共只有七個人,
意思就是這間公司有一半以上的人剛離職,而我與同梯進來的四個都是新血,
跟我同進的有一個會計、行政助理、船務加我一個算外銷部門。
以下條列說明這公司種種不合理之處。
1.報到時需簽一張同意書,同意公司為隔周休,
公司隔周休方式為每月第一、三、五周的禮拜六上全天班,
上班時間為早上8:00-17:30,中午休息一小,星期五六提前17:00下班,
也就是說在其餘的平日公司多賺半小的工時。
而這張同意書就是逼我們認同這公司的制度,不簽就別來這工作,
包括試用期三個月內如果表現不符其老闆可以無條件解雇,
當下看到同意書略有遲疑,但抱持著可以去中國闖蕩的機會,先簽再說。
2.整間公司只有老闆(男)與經理(女)兩個主管,公司成立40年,
兩位皆為公司股東,老闆65歲,經理年資約14年,除了這兩個人,
全公司含工廠內外沒有一個資歷超過一年,這意味公司流動率非常高,
另外,40年的時間通常已可拓展到上市櫃的規模了(並非賺錢但不想受股東控制),
但公司的訂單來源非常少,只有國軍及代工為主要,外銷完全一張都沒有。
3.老闆在我進公司以後,表示去中國之前台灣籌備期間,
我領的薪水為27K,先生為37K,聽起來合理,但後來發現,
我與我先生的薪水是經理之下最高了,
有些工廠的台灣員工,通過3個月的試用期才有22K....
其他人的薪資幾乎是慘不忍睹更別說廠內外勞。
4.辦公室內的每一個職位都必須身兼工廠出貨的責任(除了經理),
必須每天進出工廠搬重物,必要時必須自己用機器搬棧板,
因為工廠人力根本不足,辦公室人員加班沒有加班費。
工廠沒有廠務、沒有倉儲,廠內沒有任何管理職。
機器老舊時常維修,老闆為了省錢常自己修機台,卻老是修不好,
枉顧員工安危,工廠內的環安似乎有相當大的問題。
在我任職期間發生過廠內女員工衣服被機台捲入事件,
在當下是工廠內員工協助處理,好險只有衣服受損人平安,
老闆知道消息後沒慰問女員工,當天適逢普渡,他只提早拜拜,
處理方式令我非常驚訝且意外,畢竟衣服捲入再進去一點傷害到的就是員工,
這種處理態度未免太冷血。
工廠內幾乎都是女性外勞居多,不會講中文就會罰錢,
晚上都需要加班至九點十點,但加班費以底薪計算,請假扣全薪,
女性外勞約十來個,出入皆只可在工廠,能否外出須看老闆心情才可,
而外勞的薪資也低於法定薪資,從我進公司到離職約兩個月,
發生過三次外勞逃跑,老闆還曾經有過要讓外勞戴電子手環監控他們的想法,
令人覺得不可思議,他們是員工並不是狗。
5.老闆不願培育人才,以我先生例子來說,
紡拓會當時舉辦一系列針對新人的基礎課程,
共六堂為期六天不連續,費用忘記了,
我先生當時希望能報名去上課,耳聞其他大公司若有類似課程都是直接指派參加,
很少人願意自願參加,因為不想舟車勞頓,上課地點在台北,
但是老闆不答應,他說這些都只是理論的東西,在公司裡面學就能學到實務了,
但我先生不死心跟老闆提出說學費、交通費、誤餐費都自己負擔,
公司只要提供他公假,老闆還是不准。
6.我與我先生一同與老闆出差至中國吳江三天,在那三天,
清楚的感受到老闆在中國人脈不通,對專業知識了解有限,
對中國文化不懂,重點是回台灣過兩周後他反悔了,
因為去中國要花的費用太多,改轉移陣地去泰國,
他說他在泰國有朋友可以提供協助,
然後過一陣子又說不去泰國了因為要把國內市場顧好,
計畫就一直延宕,老闆想法天真浪漫、我行我素,但打品牌需要資金需要方法,
老闆卻一意孤行,最後我與我先生萌生退意,覺得他只空口說白話。
決定離職主要因為老闆突然對我們說他不想去國外發展了,
所以要我先生去工廠內當工人,而我協助觀光工廠的售貨。
可能砍薪水也是勢在必行,因此我們倆便一同離開公司,
老闆一天到晚都在畫餅,觀察一陣子就知道其實公司只做到這個規模主因是老闆。
公司內部結構(純粹自行觀察)
1.會計:一直當跑腿小妹出去買東西,買太久會被臭幹譙,屎缺又低薪。
2.行政助理:22K,極度咖阿的腳色,跑腿+工廠出貨+泡茶+會計+船務+採購
都要學會,只給一支螺絲起子叫你打造出一架飛機的概念。
3.採購:買原料,但90%時間都在處理業務,所以實質上是個業務助理,屎缺。
4.業務助理:實際上就是船務兼業助,工作量多是基本,還要承受老闆很多情緒。
5.廠務、生管、品管:其實沒有正式的這些人,指示由廠內員工共同分擔,
這些職稱不一樣但都在做同一件事,就是修機器、搬重物,
基本上要十項全能,但是退休金6%有聽說沒提撥,
如果在工廠裡有發生事故自己就保重,沒有什麼慰問金、理賠。
我會去檢舉,但覺得那對老闆來說並無感覺,
他也曾經向大家說他不怕檢舉,他背景很硬,
而在離職的當下,就已決定要與鄉民分享這個經驗,
除了老闆藐視勞基法,更重要的是,他只把員工當工具,不懂得惜才,
枉顧員工安全,自己公司離職率如此高他不痛不癢,覺得人再找就有,
員工離職後還會對現存員工說離職員工的閒話,
那麼就永遠讓他找不到人去他公司上班吧!
而在我心中這間公司真的已經爛到連面試都不用浪費時間去了。
以上~
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※ 編輯: v1stephy (36.233.95.243), 10/30/2017 16:42:45
※ 編輯: v1stephy (111.83.88.150), 09/10/2018 23:13:31
※ 編輯: v1stephy (111.83.88.150), 09/10/2018 23:14:01
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