A:先說答案,二者比較後以最有利的方式計算喔! 依考績法施行細則第9條第1項第1款及第4項規定: 1️⃣原則:年終 ... ... <看更多>
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A:先說答案,二者比較後以最有利的方式計算喔! 依考績法施行細則第9條第1項第1款及第4項規定: 1️⃣原則:年終 ... ... <看更多>
法規名稱:, 公務人員考績法施行細則.[PDF] 年度中曾擔任或兼代主管職務者,在計算年終獎金、考績獎金、不...金,或另予考績獎金,均以受考人次年1月之俸給總額為 ... ... <看更多>
法規名稱:, 公務人員考績法施行細則.[PDF] 年度中曾擔任或兼代主管職務者,在計算年終獎金、考績獎金、不...金,或另予考績獎金,均以受考人次年1月之俸給總額為 ... ... <看更多>
想請問前輩,法規上寫,任職未滿一年者另予考績,我是108/10/30報到,108/10/30-109/2/29是基礎訓+實務訓,109/3/1開始才成為正式公務人員(六本一) ... ... <看更多>
... 由於初任公職,所以對今年的年終如何計算不太了解: 雖然事先有在ptt爬 ... 者,打【年終考績】 公務員年終固定1.5個月+考績獎金甲等1個月乙等0.5 ... ... <看更多>
公職人員(34萬9676人2017年) 公職人員有75%的機率,會拿不到一個月的考績獎金,因此年薪的計算方式以最保守的月薪x12 + 年終1.5 = 13.5個月計算公職 ... ... <看更多>